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Zürcher Kantonalbankals Arbeitgeber

Schweiz,  4 Standorte Branche Banken
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Zürcher Kantonalbank Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,90
Vorgesetztenverhalten
3,69
Kollegenzusammenhalt
4,11
Interessante Aufgaben
4,04
Kommunikation
3,43
Arbeitsbedingungen
3,86
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,25
Work-Life-Balance
3,97

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,91
Umgang mit älteren Kollegen
4,07
Karriere / Weiterbildung
3,77
Gehalt / Sozialleistungen
3,68
Image
4,13
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 177 von 233 Bewertern Homeoffice bei 90 von 233 Bewertern Kantine bei 174 von 233 Bewertern Essenszulagen bei 126 von 233 Bewertern Kinderbetreuung bei 95 von 233 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 132 von 233 Bewertern Barrierefreiheit bei 56 von 233 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 135 von 233 Bewertern Betriebsarzt bei 23 von 233 Bewertern Coaching bei 100 von 233 Bewertern Parkplatz bei 80 von 233 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 156 von 233 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 184 von 233 Bewertern Firmenwagen bei 3 von 233 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 21 von 233 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 26 von 233 Bewertern Mitarbeiterevents bei 139 von 233 Bewertern Internetnutzung bei 143 von 233 Bewertern Hunde geduldet bei 4 von 233 Bewertern
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Filter

Bewertungen

  • 31.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Top!

4,00
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin / Lieber Kollege Es freut mich, dass Du gerne bei uns arbeitest und mit der Zürcher Kantonalbank zufrieden bist. Für Inputs und Feedback steht meine Türe offen (ist ja nicht so weit).

Marco Beutler

Du hast Fragen zu Zürcher Kantonalbank? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 22.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Kritik ist unerwünscht. Probleme werden ausgesessen statt gelöst.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte schauen nur nach ihrer eigenen Karriere und die Mitarbeiter sind ihnen egal. Wenn Probleme auftreten, stehen die Vorgesetzten nicht zu ihren Mitarbeitern. Ihre eigene Haut zu retten ist ihnen das Wichtigste

Kollegenzusammenhalt

Im Sozialbereich ein Flopp, was damit zu tun hat, dass kritische Fragen nicht gestellt werden und wenn dann ausgesessen. Vorgesetzte lassen sich nie in die Karten schauen, was unter Kollegen zu Konkurrenz führt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind interessant, weil keiner einen Überblick hat und somit jeder Mitarbeiter gefordert ist, ihn sich selber zu suchen.

Kommunikation

Fehlende Teammeetings, keiner weiss, was der andere macht.

Gleichberechtigung

Frauen verdienen weniger als Männer und werden auch kaum gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Personalabteilung wehrt sich mit allen Mitteln dagegen, dass Mitarbeiter über 50 angestellt werden. Vor fast zwei Jahren wurden allen Mitarbeitern über 58 die Frühpensionierung nahegelegt.

Karriere / Weiterbildung

Mitarbeiter, die eine klare Meinung haben und sich auch mal kritisch äussern, können ihre Karriere bei diesem Arbeitgeber vergessen.

Gehalt / Sozialleistungen

Frauen werden lohnmässig benachteiligt.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Büroausstattung, jeder Mitarbeiter muss selber putzen, weil das Putzpersonal nichts taugt, veraltete Software und Geräte, ungemütliche Grossraumbüros, ungenügende Lüftung/Heizung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Alles wird getrennt und dann vom Putzpersonal in einer Tonne entsorgt.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sind super.

Image

Geschütze Werkstatt für Beamte, fehlendes Marktbewusstsein.

Verbesserungsvorschläge

  • Probleme direkt angehen, kritischen Äusserungen nachgehen und dabei keine Angst haben (wie heisst es so schön: nur was man liebt, kritisiert man auch).

Pro

Flexible Arbeitszeiten in der IT erlauben eine super Work-Life-Balance!

Contra

Das Aussitzen von Problemen führt nicht zu nachhaltigen Verbesserungen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Geschätzte/r ehemalige/r Mitarbeiter/In Ich bedaure sehr, dass es Ihnen bei uns so schlecht ergangen ist und Sie offensichtlich kaum ein gutes Haar an uns lassen können. Noch viel mehr bedaure ich aber, dass sie mit Ihren Einschätzungen nicht zu uns gekommen sind. Ich bin an einem persönlichen Gespräch sehr interessiert und würde mich über Ihre Kontaktnahme freuen. Nur so können wir uns verbessen und aus Fehlern lernen. Bitte kontaktieren Sie mich unter marco.beutler[at]zkb.ch. Vielen Dank.

Marco Beutler

  • 21.Aug. 2018 (Geändert am 25.Sep. 2018)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung. Es freut mich, dass Sie Ihre Arbeit bei der Zürcher Kantonalbank geschätzt haben. Schade, dass Sie mit der Kommunikation nicht ganz zufrieden waren. Wenn Sie mir genauer erläutern möchten, um was es geht und Ideen und Vorschläge haben, dann freue ich mich über eine Nachricht von Ihnen [marco.beutler(at)zkb.ch].

Marco Beutler

  • 15.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikation team- , abteilungs- und bereichsübergreifend noch mehr verbessern bzw. pflegen und leben. Mitarbeitende noch stärker miteinbeziehen (weniger Entscheide top-down). Hier hat sich aber bereits viel getan und entsprechend ist das Unternehmen auf einem guten Weg!

Pro

- flexible, agile Arbeitsformen/-zeiten, zunehmend Raum und Mut, "Neues" auszuprobieren
- soziale Arbeitgeberin, die ihre Mitarbeitenden ins Zentrum stellt
- Breite an Entwicklungsmöglichkeiten
- Bereitschaft des Unternehmens, sich stetig weiterzuentwickeln und zu verbessern
- Gesamtpaket, was einem an Kultur, Entwicklungsmöglichkeiten und Sozialleistungen geboten wird

Contra

- Kommunikation team-, abteilungs- und bereichsübergreifend passiert tlw. noch zu wenig
- Entscheide nicht hinter verschlossenen Türen fällen und top-down kommunizieren, sondern Mitarbeitende auch hier stärker mit einbeziehen und so Verantwortung übertragen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre Ausführungen. Es freut mich wenn unsere Bemühungen Früchte tragen und Sie bestätigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Wie auch bei meinen anderen Repliken: wenn Sie bei Ihren Contra-Punkten Ideen oder Vorschläge haben, würde ich mich über eine Nachricht von Ihnen freuen [marco.beutler(at)zkb.ch].

Marco Beutler

  • 14.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind nach einer bestimmten Zeit Routine. Ist auch stark vom Vorgesetzten abhängig.

Karriere / Weiterbildung

Es werden nur bestimmte Weiterbildungen unterstützt. Für viele heute relevante Ausbildungen muss ein Antrag geschrieben werden.

Verbesserungsvorschläge

  • Junge Arbeitnehmer mehr fördern, Umsetzung P&E

Pro

Arbeitsklima, Kollegenzusammenhalt, Der Mensch zählt

Contra

Grossraumbüros mit schlechter Klima und alter Büromobiliar

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihren differenzierten Kommentar. Es freut mich, wenn Sie gerne bei uns sind. Das Thema Weiterbildung ist bei uns auf dem Radar. Wenn Sie bei Ihren Contra-Punkten Ideen oder Vorschläge haben, würde ich mich über eine Nachricht von Ihnen freuen (marco.beutler@zkb.ch).

Marco Beutler

  • 24.Juni 2018
  • Mitarbeiter
  • Express

Pro

Innovativ, herausfordernd, kreativ, nachhaltig. Die NAHE BANK - Werte werden gelebt, intern wie extern: Persönlich-Kompetent-Verantwortungsvoll. Und ergänzend: Fairness, Anstand, Loyalität - gegenseitig. GREAT! Danke und gerne geschehen!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank, Zürich
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Wie alle Banken hat auch die ZKB Legacy Systeme welche es abzubauen / zu aktualisieren gilt. Dafür die nötigen Mittel zu bekommen ist schwierig

Pro

Immer genügend Arbeit, faire Kondidionen und einen sicheren Arbeitsplatz

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das Feedback. Es freut mich, wenn Sie mit der Arbeit bei uns zufrieden sind. Und ja, wir müssen den Einsatz unserer Mittel abwägen und priorisieren. Falls Sie Ideen oder Vorschläge haben, melden Sie sich gerne bei mir (marco.beutler@zkb.ch).

Marco Beutler

  • 13.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre in der ZKB ist sehr gut. Die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist bestens.
Es ist der Zusammenhalt der diese Bank für die MA so Attraktiv macht.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Vorgesetzten sollten ihr Vorhaben offener kommunizieren. Sie sollten direkter und ehrlicher zu dem was sie vorhaben stehen und es auch so den MA mitteilen. Die MA haben doch einen Anspruch darauf zu wissen was sie erwartet und wie sie sich verhalten sollen.

Kollegenzusammenhalt

Unter den MA gibt es solch die es einem nicht leicht machen. Sie meinen dass sie besser sind als die anderen und verhalten sich somit konterproduktiv. Da gibt es echt Verbesserungspotenzial. Vor allem Abteilungsübergreifend.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind immer wieder herausfordernd. Das macht die Arbeit so Interessant. Die Flexibilität die man bei den Arbeiten hat ist gross

Kommunikation

An der Kommunikation mangelt es etwas. Nicht alle wichtige Infos werden rechtzeitig weitergegeben. Manche wichtige Sachen erfährt man spät. Die Führung sollte sich da etwas mehr anstrengen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich als Langjähriger MA kann da nur sagen dass ich nach wie vor Respektiert werde. Meine Erfahrungen im meinem Bereich sind sehr gefragt und meine Ideen und Anregungen werden nach Möglichkeit in der Verarbeitung eingebunden. Das Fördert die ältere MA und die Schätzung die sie so erfahren ist gross.

Karriere / Weiterbildung

In diesen Punkt kann die ZKB sich noch steigern. Die Angebote sind nicht Ausreichend und wenn mal ein MA einen Externer Kurs oder eine Schulung besucht will, wird meistens die Finanzierung in Frage gestellt. Die neue Performers und Endwicklung greift noch nicht richtig durch. Da sollte die Führung noch besser geschult werde.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Löhne und Gehälter könnten anhand der Verantwortung noch besser werden. Die ZKB ein hat mit der Totalkompensation ein nicht immer zufriedenstellendes Gehalt. Die Sozialleistungen die geboten werden sind sehr gut

Arbeitsbedingungen

Die Bedienungen beim Arbeitsplatz sind sehr gut. Bei jeder Renovation wird auf die Arbeitsbedingungen geachtet und dem entsprechend gebaut.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die ZKB hat ein grosses Bewusstsein für Umwelt & Soziales bei Arbeiten. Es wird sehr auf Umwelt- und Klimaschutz geachtet? So wird die Bilanz der CO2 ausstossen verringert, mit Fernwärme geheizt das Papier auf 100% Recycling umgestellt.

Work-Life-Balance

An der Work-Life-Balance gibt es nicht zu meckern. Die ZKB unterstütz die MA in jeder Situation.
Die MA könne ihre Freizeit und Ferien gestalten wie sie wollen. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Die Familien können mit diversen angeboten der ZKB auf die Unterstützung zählen.

Image

Das Image der ZKB ist sehr hoch. Meiner Meinung nach zählt die Bank auch über die Kantonsgrenze zu einer der besten Banken in der Schweiz. Auf jeden Fall würde ich die ZKB als Arbeitgeber und als Hausbank weiter empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

  • Bitte die Führung die Kommunikation zu Verbessern. Den MA rechtzeitig und besser zu Informieren was die Bank vorhat und wie sie es durchsetzen will.

Pro

Die Bank ist ein sehr guter Arbeitgeber. Sie unterstützt die MA in sehr vielen Bereichen, bittet gute Möglichkeiten sich in der Bank zu integrieren.

Contra

Wie schon erwähnt ist die Kommunikation nicht die die ich erwarte.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 11.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Eventuell mehr Mitbestimmung

Pro

Freiheit,Vertrauen, Verständnis und noch einiges mehr

Contra

Gar nichts

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ZKB - Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 03.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Aufgrund mangelnder Ausbildung und persönlicher Qualifikation verhalten sich einige leider unprofessionell.

Gleichberechtigung

In meiner Abteilung sind sehr viele Frauen die sich sehr emanzipieren und durch weiblich Leitung priorisiert behandelt werden.

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Auswahl bei Führungskräften. Kritiken der Mitarbeit ernst nehmen ( es kommen wohl nur wenige da Mitarbeiter Angst haben), aber umso mehr sollte man die wenigen die kommen ernst nehmen.

Pro

Sicherer Job. Gute Sozialleistungen.

Contra

Viele unqualifizierte und ungeeignete Führungskräfte.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Zürcher Kantonalbank
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung