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180° 
Gruppe
Bewertung

Moderner Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 180° Sicherheit GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter begegnen sich auf Augenhöhe. Auch die Geschäftsführung und die Führungskräfte, sowohl in meiner, als auch in anderen Bereichen, begegnen kollegial und auf einer Ebene.

Image

Auch die Kollegen sprechen positiv über die Unternehmen der 180° Gruppe.

Work-Life-Balance

Vier-Tages-Woche + flexible Homeofficeregelung + relativ flexible Arbeitszeiten. Mehr geht bei einer Vollzeitstelle eigentlich nicht.

Karriere/Weiterbildung

Der Arbeitgeber ist ein Chancengeber! Er fördert und fordert die Mitarbeiter. Damalige Berufseinsteiger und teilweise auch Queereinsteiger sind in der Zwischenzeit durch Loyalität und gute Arbeit auch in Führungsposition.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist mehr als in Ordnung. Natürlich gibt es Branchen, wo noch bessere Gehälter gezahlt werden, aber auch im Austausch mit Freunden und Familie konnte ich feststellen, dass das Gehalt sehr gut und fair ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts negatives.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem wo er nur kann.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleitungen und die Geschäftsführung begegnen einen auf Augehöhe. Lassen Ziele und Kritiken nicht unkommentiert. Man fühlt sich immer abgeholt. Zusätzlich ist jeder eingeladen Vorschläge einzubringen und auch die werden angehört und auch je nach Fall umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Die Aussattung ist sehr gut. Mobile Endgeräte vom gleichen Hersteller + Dockingstations. Entsprechend könnte man überall in den Räumlichkeiten arbeiten. Das ermögicht nochmal mehr Flexibilität. Zusätzlich gibts eine super Kaffeemaschine (alles was das <3 begehrt) und wöchtlich frisches Obst und Snacks.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut. Dafür, dass es sich um insgesamt 3+ Dienstleistungen aus der Gruppe heraus handelt, müsste es eigentlich undurchsichtiger sein, ist es aber nicht. Jeder der abgehlt werden möchte wird es auch. 4/5 Sterne, da es beim Thema Kommunikation immer Verbesserungspotentiale gibt, hier aber nahezu am Optimum ist.

Gleichberechtigung

Der Ursprung der Gruppe hat auch teilweise einen Ursprung im Handwerk. Entsprechend arbeiten zwar etwas mehr Männer als Frauen in der Gruppe, allerdings sind alle Menschen, ob M/W/D willkommen und gleichberechtigt. Gleiches gilt auch für Nationalitäten und Alter.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich. Der Workload ist auch machbar.


Umgang mit älteren Kollegen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.