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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei 2G Energietechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es besteht auf jeden Fall die Bemühung, alle Mitarbeiter auf dem aktuellen Stand zu halten. Das gelingt nicht immer, ist aber bei der schnellen Entwicklung auch nicht immer einfach.
Da ist mir keine Abteilung bekannt, in der dieser nicht gegeben ist. Auch abteilungsübergreifend gibt es hier eher keine Probleme
Durchweg lobenswert. Man kann nie alle unter einen Hut bringen, aber hier wird schon die Mehrheit mitgenommen.
Auch aufgrund des Wachstums gibt es hier viele Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance intern zu wechseln, wenn es einmal langweilig werden sollte.
Sehr gute Atmosphäre. Auch dank regelmäßiger Veranstaltungen wie großer Weihnachtsfeier und Abteilungs- und Team-Veranstaltungen