8 von 29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gleichberechtigung
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 von 29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 88%
Willkommen in der Burn-Out Schmiede
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 bei 2be secured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenn ich endlich frei hatte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wo soll ich da anfangen.
Verbesserungsvorschläge
Profis einstellen und auch gerecht bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Stressig und unübersichtlich
Image
Was für ein Image?
Work-Life-Balance
Work-Life-was?
Karriere/Weiterbildung
Kaum der Rede wert.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn 14€ bei meistens 40 bis 80 Überstunden monatlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Chefs fahren E-Autos, ansonsten mehr Schein als sein.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste
Umgang mit älteren Kollegen
Zum Glück gibt's die noch. Die Einzigen auf die man sich verlassen kann.
Vorgesetztenverhalten
Einfältig und Sachfremd
Arbeitsbedingungen
Dilettantismus pur. Jeden Tag etwas Neues, nicht zu Ende gedachtes Zeugs.
Kommunikation
Einseitig und verwirrend
Gleichberechtigung
Notgedrungen, d.h. Frauen übernehmen Männer Jobs.
Interessante Aufgaben
Hier eher nicht.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team2besecured Karriere
Vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrer Zeit bei der 2besecured facility management GmbH. Es ist bedauerlich, dass Sie Ihre Erfahrung bei uns überwiegend negativ wahrgenommen haben. Wir legen großen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können.
Nicht alle der geäußerten Kritikpunkte können wir so stehen lassen. Wir sind ein wachsendes Unternehmen in einer dynamischen Branche, was zwangsläufig Herausforderungen mit sich bringt. Dennoch arbeiten wir kontinuierlich daran, Prozesse zu verbessern, klare Strukturen zu schaffen und die Arbeitsatmosphäre weiter zu stärken.
Besonders das Thema Kommunikation und Zusammenarbeit liegt uns am Herzen. Auch wenn wir uns stets bemühen, unsere Mitarbeiter bestmöglich zu informieren und einzubinden, wissen wir, dass hier noch Potenzial für Verbesserungen besteht. Gleichzeitig sind wir stolz auf viele engagierte Kolleginnen und Kollegen, die tagtäglich einen wichtigen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.
Was Ihre Anmerkungen zu Gehalt und Überstunden betrifft, möchten wir betonen, dass wir im Rahmen der geltenden arbeitsrechtlichen Vorgaben handeln und eine faire Vergütung anstreben. Natürlich gibt es in intensiven Phasen auch Mehrarbeit – das ist in unserer Branche nicht unüblich. Dennoch prüfen wir stets Möglichkeiten, die Arbeitsbelastung besser zu verteilen und die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter zu fördern.
Wir schätzen den Einsatz und die Erfahrung unserer langjährigen Mitarbeiter ebenso wie die Perspektiven und Ideen neuer Kolleginnen und Kollegen. Beide Gruppen tragen entscheidend zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
Besonders Ihre Bemerkung zur Gleichberechtigung können wir so nicht stehen lassen. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund, gleiche Chancen und Möglichkeiten erhalten. Die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben durch Frauen sehen wir nicht als „notgedrungen“, sondern als ein Zeichen der Vielfalt und Kompetenz in unserem Team.
Ihre Rückmeldung nehmen wir ernst, auch wenn sie in einigen Punkten nicht unserer Wahrnehmung entspricht. Wir bedanken uns für die Zeit, die Sie bei uns tätig waren, und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg viel Erfolg.
Mehrfachbewertung
2besecured Abteilung Hotellerie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist stets positiv.
Image
Das Image der Firma ist positiv. Auch wenn es Differenzen gibt, werden diese geklärt.
Work-Life-Balance
Bezüglich Work-Lief-Balance unterstützt die Firma die Mitarbeiter zu deren Zufriedenheit.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln um karrieretechnisch viel zu erreichen.
Gehalt/Benefits
Die Berechnungen sind fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein ist stets positiv. Man achtet auf die Umwelt, beispielsweise durch nachhaltige Praktiken und ressourcenschonende Technologien.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist begeisternd, man unterstützt sich wo es nötig ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind stets bemüht und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind für die Mitarbeiter angemessen und fair.
Kommunikation
Kommunikation ist für das Unternehmen ein wichtiger Punkt, und sie funktioniert immer Erfolgreich.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist ein sehr wichtiger Punkt in der Firma.
Interessante Aufgaben
Als Night Auditor hast du reichlich interessante Aufgaben, wie zum Beispiel Check-in und Check-out, Kellnerabrechnungen, Konsolidierung und der Betreuung der Gäste an der Bar. In der Tagschicht hat man ähnliche Aufgaben.
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ich bin sehr zufrieden mit meine Position und hoffe die behalten zu kennen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interkulturell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
im Moment, nicht
Verbesserungsvorschläge
im Moment nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
bestens
Umgang mit älteren Kollegen
zu empfehlen
Vorgesetztenverhalten
immer freundlich und nett
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
sehr gut, klappt immer
Gleichberechtigung
stimmt immer
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter Betreuung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Sicherheit, Revierfahrer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2be secured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ruhe, Gelassenheit,Respekt und Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Schlechte Punkte
Verbesserungsvorschläge
Sprechen Sie mehr,und kommunizieren Sie mehr
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima war mal gut,mal schlechte
Image
Keine schlechte Worte für andere Kollegen oder für Firmen
Work-Life-Balance
Ich habe versucht, mein Privatleben von meinem Geschäftsleben zu trennen, aber das ist nicht möglich, mein Privatleben wurde aufgrund meines Geschäftsleben früher vernachlässigt
Karriere/Weiterbildung
Alle Arbeitskollegen,die möchten, können sich weiterbilden und weiterentwickeln
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entsprach immer dem Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für mich immer positiv,meine Kollege auch
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Fällen waren wir einzigartig,und manchmal wär es anderes
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab immer Verständnis
Vorgesetztenverhalten
Einige versuchten, dominant zu sein,aber er hatte eine gutes Verhältnis zu Mehrheit
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im Prinzip waren gut, obwohl es manchmal auch schlechtere Tage
Kommunikation
Für mich immer positiv
Gleichberechtigung
Es gab Unterschiede, aber auch Gleichheit, aber schließlich wurde eine goldene Mitte gefunden
Interessante Aufgaben
Es gab noch mehr, aber eine Bewachung bei Silvesterparty ist immer etwas Besonderes
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interessante Arbeit, abwechslungsreich, guter Zusammenhalt - angenehmer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
teamwork
offen für Neues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserung Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
regelmäßige Feedbackmeetings
Qualitätszirkel
Work-Life-Balance
optimal, gute Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
ist möglich, individuelle Absprachen
Duales Studium
Ausbildungsplätze
Gehalt/Benefits
gute Aufstiegschancen, rechtzeitige Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
soziales Engagement
Support bei Einstellung in Form von finanzieller Unterstützung
Umgang mit älteren Kollegen
Minijobs für Rentner, Altersteilzeit und Rentenverträge
Vorgesetztenverhalten
vorbildlich
stets erreichbar
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterialien sind gut
Gleichberechtigung
sehr gut
Interessante Aufgaben
job enrichment
job enlargement
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Man muss sein Job wirklich mögen, um weiter zu kommen. Flexibilität ist da ein Muss!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
„Du“-Mentalität und flache Hierarchie!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Business bedingte Arbeitszeiten!
Verbesserungsvorschläge
Bessere Verträge abschließen, fähigere Menschen anstellen und besser bezahlen!
Arbeitsatmosphäre
Nett und freundlich !
Image
Eigentlich gut!
Work-Life-Balance
Which life? Ha-ja! Der war gut!
Karriere/Weiterbildung
Schwierig in der Branche!
Gehalt/Benefits
Mindestlohn plus 1-2€ drüber! Da wäre noch Platz nach oben!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja! Die Geschäftsleitung fährt E-Autos
Kollegenzusammenhalt
Das läuft gut (im Büro)
Umgang mit älteren Kollegen
Auch gut! Keine Probleme.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer ist fair und korrekt!
Arbeitsbedingungen
Zivilisiert und sauber (im Büro)
Kommunikation
Wie beim Geheimdienst!
Gleichberechtigung
Gut! Da kann man sich nicht beschweren!
Interessante Aufgaben
Na klar! Finde einen, der im Krankheitsfall, einspringt!
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team2besecured Karriere
Vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung! Wir sehen das genauso: Die Aufgaben, der Umgang mit Menschen, eventuell die Nachtarbeit, das muss man mögen. Wir arbeiten ständig daran, als Arbeitgeber immer besser zu werden und unsere Verantwortung für über 200 Mitarbeiter wahrzunehmen.
Wie könnten wir dich unterstützen, damit z.B. die Work-Life-Balance mehr Sterne erhält? Wir sind jederzeit froh über Verbesserungsvorschläge und frische Ideen, an die wir hier in der HR-Abteilung vielleicht noch nicht gedacht haben. Gerne per Anruf, per E-mail oder einfach über unser Feedback-Portal unter https://feedback.2besecured.de. Du kannst dort komplett anonyme Nachrichten an uns versenden. Wir freuen uns über jede Art von Feedback.
Dein HR-Team von 2besecured
Mehrfachbewertung
Arbeitgeber und Kollegen sind zuvorkommend, rücksichtsvoll und flexibel. Stress und Anspannung werden minimiert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Da das Unternehmen wächst, denke ich, dass sie ihre Arbeit gut machen.
Arbeitsatmosphäre
Gesund.
Image
Meine Kollegen zeigen sich zufrieden. Da das Unternehmen recht groß ist und viele Mitarbeiter hat, kann ich das nicht stellvertretend für alle beantworten.
Work-Life-Balance
Es gibt keinen Sammelurlaub, daher kann niemand garantieren, dass alles nach Plan läuft. Näturlich Sie können den Urlaub nach Ihren Wünschen beantragen.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht eine Aufstiegsmöglichkeit.
Gehalt/Benefits
Manchmal stehen die Erwartungen in keinem Verhältnis zur Realität, die Antwort könnte subjektiv sein. Aber es gibt definitiv den Ergänzungen für zusätzliche Motivation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sortieren den Müll und atmen vorerst ohne zusätzliche Berechnungen die Luft ein und aus. :)
Kollegenzusammenhalt
Manchmal braucht es NUR Glück, damit alle Mitarbeiter „als Team spielen“. Daher Note 3... und es ist Normal.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich arbeite noch nicht lange genug, um das beurteilen zu können, daher ist die Antwort neutral (aber klicke auf 5, wenn man den Gesamteindruck des Unternehmens betrachtet).
Vorgesetztenverhalten
In engem Zusammenhang mit Kollegenzusammenhalt; Deshalb- Ich glaube nicht, dass der Vorgesetzte unrealistische Erwartungen hat.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine objektive Antwort, wenn man bedenkt, dass es um individuelle Subjektivität geht. Für mich persönlich funktioniert alles super; Ich öffne das Fenster für frische Luft, das Alter des Computers kann ich nicht beurteilen, er ist ordentlich, die Beleuchtung lässt sich manuell regulieren... also für mich persönlich, 5!
Kommunikation
Offen.
Gleichberechtigung
Frage an einen Vorgesetzten. Antwort: Neutral.
Interessante Aufgaben
Der Job beginnt nach der Erstausbildung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team2besecured Karriere
Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung! Du hast dir sehr viel Mühe gegeben, auf die einzelnen Punkte im Detail einzugehen - toll! Mich würde interessieren, wie wir dem Glück beim Kollegenzusammenhalt noch ein bisschen auf die Sprünge helfen können :-) Da bin ich sehr an weiteren Informationen zu den Umständen interessiert, wenn es in dieser Richtung Probleme gibt. Mit deinem Input können wir damit passende Lösungen finden, bevor das Problem auftaucht.
Die Frage nach Leistungen wie Jobrad, Fitness-Center, ... hören wir immer wieder. Wir haben über alle Leistungen im letzten Mitarbeiter-Newsletter informiert. Die Personalabteilung beantwortet dir gerne alle Fragen, am besten einfach mal kurz anrufen.
Und wenn du weitere Verbesserungsvorschläge hast oder etwas anderes loswerden möchtest: Du kannst uns komplett anonym Nachrichten über unser Feedback-Portal auf https://feedback.2besecured.de senden.
Überdurchschnittliche Bezahlung, fairer Arbeitgeber, alles toll.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 2besecured facility management GmbH in Bühl gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Angestellten wurden gleich gut behandelt. Sehr angenehme Atmosphäre. Arbeite hier schon über mehrere Jahre also weiß ich wovon ich rede.
Arbeitsatmosphäre
angenehm.. kein stress, streit
Kollegenzusammenhalt
es wird sich gegenseitig unterstützt
Vorgesetztenverhalten
einfach nur vorbildlich korrekt
Kommunikation
offene kommunikation.
Gehalt/Benefits
überdurchschnittlich
Gleichberechtigung
definitiv..
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