26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn man stress gut abkann, wird bei 412 spaß haben
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein sehr entspannter Arbeitgeber bei dem man immer neues lernen kann
Verbesserungsvorschläge
Die option Arbeitsverträge online einzureichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei 412 Events GmbH & Co. KG in Maschen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Kollegenzusammenhalt
Super
Kommunikation
Könnte besser sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kein guter Ausbildungsplatz
Ex-Auszubildende:rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Veranstaltungskaufmann im Bereich Administration / Verwaltung bei 412 Events GmbH & Co. KG in Seevetal abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Verschiedene Arbeitsstätten in Locations und auf Festivals
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise respektloser Umgang mit Aushilfskräften
Den Schein waren
Verbesserungsvorschläge
Ans Arbeitszeitengesetz halten
Wirkliche Ausbilder bereitstellen
Mehr Zeit für die Berufsschule und Prüfungen einplanen
Azubis mehr Abteilungen durchlaufen lassen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsstätten sind schön eingerichtet und der Kollegenzusammenhalt macht viel aus
Karrierechancen
Ein richtiger Aufstieg wird einem nur vorgegaukelt
Arbeitszeiten
In der Eventbranche wird gerne Mal über die Stunden gegangen, dafür ist man Recht frei wann man beginnt und wann man in den Feierabend geht, solange die tägliche Arbeit erledigt ist (Kernarbeitszeit)
Ausbildungsvergütung
Man sollte keine großen Erwartungen haben, wenn man mit dem Ausbildungsgehalt auskommen möchte
Die Ausbilder
Es wird kaum etwas vermittelt, dass meiste muss man sich selbst bei bringen oder bekommt es von Festangestellten beigebracht, die aber nicht der Ausbilder sind, da es "den Ausbilder" nicht gibt
Spaßfaktor
Die Arbeit selbst und im Team macht richtig Spaß und man erlebt viel
Aufgaben/Tätigkeiten
Man bekommt schnell viel Verantwortung was zum einen sehr viel Spaß macht, aber zum anderen manchmal unüberlegt ist oder aus Personalknappheit herrührt
Variation
Wenn man einmal gut in etwas ist, dann macht man fast ausschließlich nur noch das
Respekt
Unter Kollegen hervorragend, die Chefetage ist etwas anderes
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Vielfältige Beschäftigung im Bereich Events und Veranstaltungen (Festivals, Corporate, Konzerte, Sportveranstaltungen)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 412 Events GmbH & Co. KG in Seevetal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Abwechslung vor allem bei eigenem Interesse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellenweise Kommunikation zwischen Örtlichkeiten, hat sich aber bereits verbessert
Arbeitsatmosphäre
Kurze Wege, Fläche Hierarchie
Work-Life-Balance
Stellenweise in Eigeninitiative, aber bei strukturierter Arbeitsweise gut möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig, aber stets bemüht optimale und effiziente losungen zu finden
Vorgesetztenverhalten
Immer ansprechbar
Kommunikation
Ausbaufähig, wird aber transparent dran gearbeitet und eingefordert
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Respekt und Umgang
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Maschen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich dir Möglichkeit habe auch im Lager aushelfen zu dürfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es keine Reaktion auf Ticket gibt, wenn man ein Anliegen hat nach dem Festival. Man wird ignoriert und bekommt keine Reaktion. Den Mindestlohn und der Umgang mit einem. Sowas hab ich wirklich noch nie erlebt!
Verbesserungsvorschläge
Respekt am Arbeitsplatz, Schulung vor der Schicht und ja auch Wertschätzung und Dankbarkeit sollte man zumindest immer mal wieder in den (Raum werfen)
Image
Scheinen nicht gerade das beste zu haben
Work-Life-Balance
........
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nichts zu sagen
Gehalt/Benefits
Dazu muss man nicht viel sagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War schon teilweise Umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
Es gab nur einen Stand an dem es soweit den Zusammenhalt gibt und Verständnis gezeigt wurde
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine ältere
Vorgesetztenverhalten
Ich wurde kaum wahr genommen und ins kalte Wasser geschmissen. Es hieß das mir jemand geschickt wird damit es mir erklärt wird. Trinkgeld Dose Kam auch über eine Stunde später Kam keiner und musste andere Fragen. Wieso bietet man es an wenn man es dann doch nicht macht. Trinkgeld habe ich für alle Tage nichts bekommen.
Einfach nur Ausbeutung
Arbeitsbedingungen
Für den Mindestlohn zu arbeiten OK mal für Erfahrung aber sonst auch eher schnell schnell aber bloß keine Fragen stellen zur Arbeit
Kommunikation
Ich würde am liebsten keine Sterne geben. Kommunikation ist wirklich null, man wir weiter gereicht oder stehen gelassen mit den fragen die man hat.
Gleichberechtigung
Man sollte meinen das es selbstverständlich ist, war es aber nicht.
Null Sterne
Interessante Aufgaben
Ich war im Verkauf und am letzten Tag als Vorbereiter eingesetzt worden. Obwohl ich angegeben habe das ein oder andere nicht gemacht zu haben habe ich es dennoch machen sollen, da sich weiter nicht drum gekümmert wurde ob ich wieder an die Kasse kann oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
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Barverkauf, Ständebetreuuung und Abbau auf Festivals und Konzerten
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Seevetal gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
schöne Konzerte, aber laut und stressig
Gehalt/Benefits
nur Mindestlohn
Umgang mit älteren Kollegen
weiß ich nicht
Arbeitsbedingungen
Nachtarbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Über-kompliziert und kontrollierend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu jeder einzelnen Schicht wurde musste ein Vertrag unterschrieben werden, lässtig. Und als die Firma uns übernahm wurde uns etwas anderes versprochen. Diese verträge dienten dann nur der Vereinfachung und Geldersparnis für 412.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Angestellten hören die in manchen Bereichen mehr Erfahrung mitbringen als Chefs
Arbeitsatmosphäre
Grimmiger scheff der bei Kleinigkeiten die Schicht abgesagt hat.
Kollegenzusammenhalt
Wurde seitens 412 versucht zu verhindern.
Vorgesetztenverhalten
Kein Vertrauen in die Expertise der Angestellten.
Kommunikation
Kompliziert, digital und unpersönlich
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Toller Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Maschen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist sehr sehr flexibel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer spät abends
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekt für Festivaljobs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei 412 Events GmbH & Co. KG in Seevetal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nicht groß über dem Mindestlohn
Verbesserungsvorschläge
Übernahme von Fahrkosten bei längerer Anreise
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr abwechslungsreich, viele verschiedene Events, viele verschiedene Menschen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei 412 Events GmbH & Co. KG in Seevetal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das freundschaftliche Verhältnis
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht Aushilfen gewählter aussuchen und nicht jeden nehmen
Arbeitsatmosphäre
Auch wenn es manchmal stressig ist und mal Leute dabei sind, die nicht gut mit arbeiten, macht es immer Spaß
Image
Hab nie wirklich was schlechtes gehört
Work-Life-Balance
Kann man sich hier komplett aussuchen. Jeder macht so viele Events und Stunden wie er kann und will
Karriere/Weiterbildung
Man kann zum Barchef aufsteigen
Gehalt/Benefits
Je höher deine Position ist desto mehr bekommst du
Kollegenzusammenhalt
Viele helfen immer gerne mit und unterstützen den Barchef immer sehr gut wo es dann auch gleich viel mehr Spaß macht
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird integriert
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundschaftlich
Kommunikation
Man wird frühzeitig informiert wo und wann man arbeiten muss
Gleichberechtigung
Trinkgeld wird gerecht aufgeteilt
Interessante Aufgaben
Immer mal was anderes
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird 412 Events durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 92% der Bewertenden würden 412 Events als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich 412 Events als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.