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Hotel 
47°
Bewertungen

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 30%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kellner als Minijob

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zeitlich war alles früh genug vereinbart, sodass man immer wusste wann man arbeiten muss!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine richtige Einführung als Kellner und die Einstellung der Mitarbeiter im Restaurant

Verbesserungsvorschläge

Bessere Einweisung für Anfänger und bessere Löhne.

Arbeitsatmosphäre

War aufjedenfall da, jedoch hat nicht jeder gleich viel gearbeitet. Leute die höher gestellt waren machten weit aus weniger als ein Minijobbler

Karriere/Weiterbildung

Weiß ich nicht, da ich Schüler bin und dies nur als Minijob ausführte

Vorgesetztenverhalten

Meine Chefin war meist nicht sehr nett und teilte Jobs hierarchisch ein

Kommunikation

Ich war blutiger Anfänger als Kellner, jedoch bekam ich trotzdem kaum Einweisung und Erklärungen. Ich wurde ins kalte Wasser geschmissen.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein zueinander halten des Team Unterstützung der Mitarbeiter

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Wirklich super

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider sehr schlecht

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Gehaltszahlung die pünktlich kommt, abwechslungsreiche Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Dringend die Führungsabteilung aussortieren, nicht immer mit Rechtsstreit drohen und keine Dinge erfinden nur um sich selbst im Recht dastehen zu lassen

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich ganz gut nur die Führungsperson der Küche hat einen sehr unangenehmen und fast schon narzisstischen Charakter und lässt gerne mal deine Mitarbeitenden in stich

Work-Life-Balance

Gute geregelte und feste Arbeitszeiten

Vorgesetztenverhalten

Leider sehr schlecht. Führungskraft die ihre Mitarbeiter „aus Spaß“ schlägt, beleidigt oder erniedrigt nur um sein kaputtes Ego zu stärken. Auch nach mehrmaliger Aufforderung dies zu unterlassen wurde nicht aufgehört.

Arbeitsbedingungen

Bis auf das ständig etwas kaputt ist und des unangebrachten Verhaltens der Führungskraft ganz ok

Interessante Aufgaben

Coole Arbeitsaufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Rezeptionistin

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fläche Hierarchie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Parksituation

Verbesserungsvorschläge

Wochenenezuschläge


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finger weg

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lage

Verbesserungsvorschläge

In die Mitarbeiter einfach mal vertrauen

Karriere/Weiterbildung

Wird leider nicht unterstützt

Vorgesetztenverhalten

Führungsseminar wäre angebracht.

Arbeitsbedingungen

Kollegen agieren nur durch eine Angstherrschaft von oben. Bitter!!!

Gehalt/Sozialleistungen

Unterbezahlt...gastgewerbe

Interessante Aufgaben

Monoton...alles wird strengstens überwacht.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Geschäftsführung Katastrophe, Team top

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf seine Abteilungsleiter bauen und vertrauen

Arbeitsatmosphäre

Wenn die Geschäftsführung nicht im Haus ist, ist das arbeiten top.

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit für zu wenig Gehalt und ohne Dank

Vorgesetztenverhalten

Außerhalb der Geschäftsführung die jedoch leider Tag täglich im Haus ist und sich in alle Arbeitsprozesse einmischt.

Gleichberechtigung

F&B Lieblingsabteilung, Logis Abteilung nein


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Leider nein

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Leider wirklich schrecklich

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeiten wo andere Urlaub machen :)

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Augen auf bei der Betriebswahl

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hotel 47° durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 20% der Bewertenden würden Hotel 47° als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hotel 47° als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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