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Bewertung

Modernes Büro allein reicht nicht aus.

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei 4flow in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut fand ich vor allem das Büro. Auch der Umgang miteinander war insgesamt locker und entspannt. Man wurde von allen gegrüßt und durch das generelle Duzen hat sich vieles erstmal unkompliziert angefühlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Bewerbungsprozess wird vieles sehr offen, modern und herzlich dargestellt. Anfangs wirkt auch alles freundlich und familiär, allerdings merkt man mit der Zeit schnell, dass vieles davon eher Fassade ist. Nach außen möchte man ein bestimmtes Bild vermitteln, intern sah die Realität anders aus. Freundlichkeit wirkte dadurch oft nicht wirklich ehrlich oder authentisch.

Verbesserungsvorschläge

4flow sollte mehr Wert darauf legen, gute Mitarbeiter langfristig zu halten. Dafür reichen Benefits wie ein Obstkorb, Müsliriegel, kostenloses Frühstück oder Softdrinks auf Dauer einfach nicht aus. Viel wichtiger wären ein faires Gehalt, bessere Sozialleistungen und mehr Rücksicht auf das Privatleben der Mitarbeiter. Außerdem sollte stärker darauf geachtet werden, dass Mitarbeitende sich fachlich weiterentwickeln und an abwechslungsreichen Aufgaben wachsen können. Lästereien müssen endlich abgemahnt werden.

Arbeitsatmosphäre

Das Büro ist sehr schön, modern und neu. Viele Kollegen waren auch freundlich und höflich. Trotzdem war die Stimmung oft schwierig. Es wurde viel hinter dem Rücken geredet und das hat man im Alltag leider deutlich gespürt. Ich habe das mehrmals offen angesprochen, aber geändert hat sich kaum etwas. Irgendwann hatte man das Gefühl, immer freundlich und vorsichtig sein zu müssen, nur um Stress oder unnötige Diskussionen zu vermeiden. Mit der Zeit hat das das Arbeitsklima ziemlich belastet, weil Vertrauen und ehrliche Kommunikation gefehlt haben.

Kommunikation

Am Anfang wurde vieles versprochen, was später leider nicht eingehalten wurde. Probleme wurden oft eher heruntergespielt, anstatt sie ernsthaft anzusprechen oder zu lösen. Statt auf die eigentlichen Themen einzugehen, hatte man häufig das Gefühl, dass vieles relativiert wurde und Kritik nicht wirklich ernst genommen wurde. Dadurch entstand oft keine offene oder ehrliche Gesprächskultur.

Kollegenzusammenhalt

War insgesamt gut. Viele Kollegen waren hilfsbereit und im Arbeitsalltag konnte man sich meistens aufeinander verlassen. Teilweise kam es durch Lästereien jedoch zu unangenehmen Situationen, vor allem wenn man später auf die Unterstützung genau dieser Personen angewiesen war. Trotzdem habe ich mit vielen Menschen dort gerne zusammengearbeitet.

Work-Life-Balance

Wurde nicht für alle gleich gehandhabt. Viele hatten die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten und ihre Arbeitszeiten oder den Arbeitsort an ihr Privatleben anzupassen. Mir wurde diese Flexibilität allerdings nicht wirklich zugestanden. Auf persönliche Wünsche oder private Verpflichtungen wurde wenig Rücksicht genommen und ich hatte oft das Gefühl, dass erwartet wurde, das Privatleben hintenanzustellen.

Vorgesetztenverhalten

Führungskraft war freundlich, respektvoll und ist auf viele Bedürfnisse der Kollegen eingegangen. Man hat gemerkt, dass die Führungskraft grundsätzlich versucht hat, es allen recht zu machen.Allerdings hätte ich mir an manchen Stellen mehr Durchsetzungsvermögen und eine klarere eigene Haltung gewünscht. Oft wirkte es so, als würde sich die Führungskraft zuerst stark an anderen Meinungen orientieren, bevor selbst Position bezogen wurde.

Gleichberechtigung

Ich persönlich habe bei keine Diskriminierung bezüglich Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung erfahren oder mitbekommen. Allerdings hatte ich teilweise den Eindruck, dass manche Kollegen bessere Möglichkeiten hatten, Privates und Berufliches miteinander zu vereinbaren als andere.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist modern eingerichtet und insgesamt einfach ein angenehmer Ort zum Arbeiten. Auch technisch war alles gut ausgestattet und besonders positiv fand ich, dass es eine hauseigene IT gab, die bei Problemen meistens sofort geholfen hat. Dadurch lief im Arbeitsalltag vieles unkompliziert und entspannt.

Gehalt/Benefits

Menschenverachtend. Ein angemessenes Gehalt bekommen selbstverständlich nur Mitarbeiter, die auch wirklich Geld erwirtschaften.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Elleny SchmiederSpecialist Talent Acquisition

Liebe:r Ex-4flower:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei 4flow so ausführlich zu teilen. Wir bedauern, dass du die teaminterne Kommunikation und den Umgang mit dem Thema Work-Life-Balance als unzureichend empfunden hast. Gleichzeitig freuen wir uns über deine positive Rückmeldung zum Thema Arbeitsumgebung.

Deine Hinweise zu Themen wie Arbeitsbelastung und Kommunikation nehmen wir sehr ernst. An mehreren dieser Punkte arbeiten wir bereits unternehmensweit, und Rückmeldungen wie deine helfen uns dabei, Verbesserungen weiter voranzutreiben.

Wenn du bereit bist, deine Erfahrungen noch genauer mit uns zu teilen, freuen wir uns über einen direkten Austausch - natürlich in einem vertraulichen Rahmen. Du kannst uns jederzeit unter feedback_kununu@4flow.com erreichen.

Wir danken dir nochmals für dein Feedback und wünschen dir für deine berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.

Viele liebe Grüße
Elleny

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.