65%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 121 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
4flow vereint in einem einzigartigen Geschäftsmodell Logistikberatung, Logistiksoftware, 4PL-Leistungen und Logistikforschung. Wir sind echte Experten für die Optimierung von Logistik. Für unsere internationalen Kunden sind wir weltweit unterwegs. Der 4flow-Hauptsitz ist in Berlin, weitere Niederlassungen haben wir in Antwerpen, Atlanta, Budapest, Campinas, Changzhou, Detroit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hongkong, München, Paris, Peking, Pilsen, Sao Paulo, Saragossa, Shanghai, Stuttgart und Wien. Wir wachsen seit der Unternehmensgründung im Jahr 2000 ununterbrochen erfolgreich und suchen für unsere Standorte neue Talente auf unterschiedlichen Karrierestufen.
Branchenschwerpunkte (Auswahl)
Die Kunden von 4flow sind große und mittlere Unternehmen aus den Branchen Automobil (Fahrzeughersteller und Zulieferer), Konsumgüter und Handel, Erneuerbare Energien, High-Tech & Telekommunikation, Pharma & Medizintechnik, Maschinen- & Anlagenbau, Mittelstand, Prozessindustrie sowie Logistikdienstleistung.
Referenzkunden (Auswahl)
AGCO, Arla Foods, Audi, B. Braun, Bausch & Lomb, BIRKENSTOCK, BMW, BOBST, bofrost*, Bosch, Continental, Coop, Daimler, DB Schenker, EDEKA, E-Plus, Evonik, Fujian Benz, General Motors, HORNBACH, Johnson Controls, KraussMaffei, Kühne + Nagel, Lear, MAN, METRO Cash & Carry, Mondelēz International, Nordex, Novartis, Roche, Schindler, Siemens, SMA Solar Technology, thyssenkrupp, Unilever, Volkswagen, Volvo Cars
Auszeichnungen (Auswahl)
Mit unseren Geschäftsbereichen 4flow consulting, 4flow software, 4flow management und 4flow research arbeiten wir entlang der gesamten Supply Chain und optimieren diese für unsere Kunden. Interdisziplinäres Arbeiten, Umsetzungsstärke und Forschungsnähe zeichnen uns aus.
4flow consulting
Bei 4flow consulting begleiten wir internationale Unternehmen verschiedener Branchen im Bereich Logistik und Supply Chain Management von der Strategie bis zur Umsetzung. Wir führen jedes Jahr mehr als 150 Beratungsprojekte gemeinsam mit Kunden weltweit durch und verfolgen dabei stets einen umsetzungsorientierten Beratungsansatz. Zu unseren Kunden zählen viele Weltmarktführer, vorrangig große und mittlere Unternehmen unter anderem aus den Branchen Fahrzeughersteller und Zulieferer, Maschinen- und Anlagenbau, Handel, Konsumgüter sowie Pharma und Medizintechnik.
4flow software
Das 4flow software-Team entwickelt unsere Standardsoftware 4flow vista® zur Logistik- und Transportplanung kunden- und marktnah weiter. Unsere Java-basierte, plattformunabhängige und hoch skalierbare Logistiksoftware ist sowohl bei Kunden als auch in den Geschäftsbereichen 4flow consulting und 4flow management weltweit im Einsatz. Unsere verschiedenen Bereiche bei 4flow software, z. B. Development, Produktmanagement, Sales oder Quality & Support, bieten ein breites Spektrum an Aufgaben und Karrierechancen.
4flow management
Bei 4flow management übernehmen wir als neutraler 4PL- und Outsourcing-Partner die kontinuierliche Planung, Optimierung und Steuerung von Logistiknetzwerken und Straßen-, Luft- und Seetransporten unserer weltweit agierenden Industriekunden. Wir arbeiten mit einem professionellen Transportmanagementsystem und entwickeln im Team die Prozesse und Systeme der Kunden und ihrer Dienstleister weiter. Im engen Austausch mit Auftraggebern, Dienstleistern und Lieferanten bauen wir beständige und partnerschaftliche Kundenbeziehungen auf.
4flow research
4flow research ist der Forschungsbereich von 4flow, welcher Projekte im Bereich Logistik und Supply Chain Management in Zusammenarbeit mit namhaften Forschungsinstituten und führenden Unternehmen durchführt. Darüber hinaus erstellt das Team Studien und Veröffentlichungen zu aktuellen Fragestellungen aus Logistik und Supply Chain Management und beteiligt sich an internationalen Fachkonferenzen. 4flow research arbeitet aktuell an folgenden Forschungsschwerpunkten: Risikomanagement, Big Data, Optimierungsalgorithmen und Green Logistics.
Corporate Services
Administration, Finance, Controlling, Human Resources, IT Services und Marketing sind das interne Rückgrat 4flows und essenzieller Bestandteil unseres internationalen Erfolgs. 4flower im Bereich Corporate Services sind exzellent auf ihren Gebieten und stellen mit ihrer täglichen Arbeit den reibungslosen Ablauf vieler Prozesse bei 4flow sicher. Mit ihrem Einsatz und geprägt von internationalem und interdisziplinärem Wissensaustausch tragen die Teams von Corporate Services dazu bei, dass 4flow auch weiterhin erfolgreich international wachsen kann.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 123 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Rabatte
Kinderbetreuung
Essenszulage
Hund erlaubt
KantineMitarbeiterentwicklung
Für unsere Arbeit und unsere Unternehmenskultur wurden wir mehrfach ausgezeichnet. Wir bei 4flow wissen, dass die hohe Ergebnisqualität für unsere Kunden nur mit einem exzellenten Team zu erreichen ist. Entsprechend wichtig ist für uns, die persönliche und fachliche Weiterentwicklung eines jeden Einzelnen. 4flow unterstützt diese durch verschiedene Weiterbildungsprogramme. Damit schaffen wir langfristige Karriereperspektiven für unsere Mitarbeiter.
Multinationale Teams und standortübergreifende Projekte
Ein außergewöhnlich starker Teamgeist, freie Entfaltungsmöglichkeiten, ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe und Spaß an der Arbeit sind für uns zentrale Werte und wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Ganz gleich zu welchem Standort oder welchem Unternehmensbereich sie gehören und welche Sprache sie sprechen: 4flower haben eine starke gemeinsame Basis und arbeiten ohne Anlaufzeit vollkommen unkompliziert gemeinsam in flexiblen Teams.
Mitarbeiter-Events
Den Zusammenhalt des gesamten 4flow-Teams fördern wir mit gemeinsamen Aktivitäten wie beispielsweise den Team-Getaways, Weihnachtsfeiern und unseren Sommerfesten mit Familien. Darüber hinaus veranstalten unsere einzelnen Standorte regelmäßige Events für ihre Mitarbeiter, wie zum Beispiel Grillabende, Firmenläufen und Beachvolleyball-Turniere.
Work-Life-Balance
4flow bietet individuelle Arbeitszeitmodelle an, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlicher Entwicklung der Mitarbeiter zu unterstützen. Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern beispielsweise ein Masterstudium im Rahmen unseres Masterprogramms oder ein Sabbatical als mögliche Auszeit vom Arbeitsleben. Dank spezieller, auf die Lebenssituation der Mitarbeiter abgestimmter Teilzeitmodelle, lassen sich Familie und Beruf bei 4flow vereinbaren. Zudem verfügt unter anderem der 4flow-Hauptsitz über ein voll ausgestattetes Eltern-Kind-Büro.
Getränke und Snacks
Gesundheit und Wohlbefinden werden durch verschiedene Maßnahmen gefördert, zum Beispiel gibt es an allen Standorten kostenloses Bio-Obst, Gemüse und Getränke. Tradition hat außerdem unser ausgiebiges Freitagsfrühstück, bei dem alle 4flower zusammenkommen und sich über die Woche austauschen können.
Mobilitätsbudget
4flower erhalten ein monatliches und flexibel einsetzbares Mobilitätsbudget. Dieses ermöglicht die Nutzung sämtlicher Verkehrsmittel sowohl auf dem Arbeitsweg als auch im gesamten In- und Ausland in der Freizeit.
Büroausstattung
Neben Räumen für kommunikative Arbeitsphasen haben sich an einigen unserer Standorte Rückzugsorte wie Telefonkabinen, Aufenthaltsräume, Terrassen, Bibliotheken sowie Sporträume bewährt. Zudem bieten teilweise Parkplätze oder eine Tiefgarage ausreichend Parkmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter. Im Zuge unseres internationalen Wachstums etablieren wir diese Möglichkeiten schrittweise an allen Standorten.
4flow ist geprägt von einem sehr dynamischen Wachstum bei anhaltendem wirtschaftlichen Erfolg. „Wir gestalten Logistik“ ist unser Claim und unser innerer Anspruch. 4flow gestaltet die Welt der Logistik – oft gestalten wir um, manchmal gestalten wir neu. Aber wir machen die Logistikwelt immer ein Stückchen besser – effizienter, kundenfreundlicher, ökologischer, moderner, digitaler.
Wir bei 4flow geben unser Wissen gerne weiter und bieten inhaltlich anspruchsvolles Arbeiten in einem internationalen Umfeld und ermöglichen die schnelle Übernahme von Verantwortung.
Herausforderungen stellen wir uns im Team, wobei uns eine klare Vision, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege auszeichnen. Durch unsere motivierende Teamkultur schaffen wir zudem ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet.
4flow bietet Einstiegsmöglichkeiten für alle Karrierelevel:
Studierende
Abschlussarbeit, Praktikum oder studentische Mitarbeit – alle neuen 4flower unterstützen vom ersten Tag an das Team als vollwertiges Mitglied. Durch eine optimale Betreuung unserer Studierenden gewähren wir so einen Einblick in das mögliche künftige Arbeitsgebiet. Da 4flow kontinuierlich wächst, bieten wir ausgezeichnete Perspektiven für einen anschließenden Berufseinstieg in einen unserer Geschäftsbereiche.
Berufseinsteiger
Wir bieten in allen 4flow-Unternehmensbereichen einen Direkteinstieg in die Praxis nach dem Studium oder einer abgeschlossenen Ausbildung an. Auch individuelle Promotionsmodelle ermöglichen eine praktische Mitarbeit bei 4flow neben einer Promotion. Als eingetragene Ausbildungsstätte bildet 4flow unter anderem zu folgenden Berufen aus: Bürokaufmann (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration sowie Mediengestalter (m/w/d) Digital und Print.
Berufserfahrene
Für Berufserfahrene bietet 4flow die Möglichkeit sowohl einer horizontalen Expertenkarriere und des Ausbaus der fachlichen Expertise als auch die Möglichkeit einer vertikalen Karriere und der Übernahme von Managementverantwortung. Mit 4flow bewegen sich Berufserfahrene in einem internationalen Umfeld und erhalten weitreichende Handlungs- und Gestaltungsfreiräume. Darüber hinaus können verantwortungsvolle Führungspositionen besetzt oder eine individuelle Weiterentwicklung in unserem Führungskräfte-Entwicklungsprogramm absolviert werden.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei 4flow AG.
Standorte Inland
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München und Stuttgart
Standorte Ausland
Belgien: Antwerpen
Brasilien: Campinas, Sao Paulo
China: Changzhou, Hongkong, Peking, Shanghai
Frankreich: Paris
Österreich: Wien
Spanien: Saragossa
Tschechische Republik: Pilsen
Ungarn: Budapest
USA: Atlanta, Detroit
Offene Atmosphäre auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten mit HomeOffice
Arbeitsatmosphäre, Kollegen, Lage, Know-How
viele gute Initiativen, Kultur
Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten
Offenheit, professionelle Verhandlungen.
Duz Kultur, Tischfussball und kostenloses Frühstück ändern nichts daran, dass es sich um stark an Hierarchien orientiertes Unternehmen handelt bei dem auf andere Bereiche herabgeschaut wird (Beratung vs Management).
verkehrstechnische Anbindung
Überstunden normal
Einige nicht wertschätzende, unfreundliche Führungskräfte
der eigene Anspruch an wertschätzendes, verlässliches und faires Verhalten muss für das obere Management auch unter Druck gelten.
Mehr Werbung für sich und die tollen Bedingungen
bessere Work-Life-Balance garantieren
Management von Überstunden. Wo immer 50h/Woche der Standard sind, sollte zumindest das Gehalt entsprechend sein, aber das ist leider nicht der Fall.
Brand marketing konzentrierte sich auf die Rekrutierung.
Sorgt für eine bessere work life balance.
Der am besten bewertete Faktor von 4flow ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Jeder hilft jedem. Alles fußt auf Respekt und Vertrauen.
jede:r hilft jedem. Viele Mitarbeiter:innen-Events
Gibt immer irgendwelche Office Events, Sommerparty und jährliches Get-away in dem man sich immer gut vernetzen kann. Auch so im täglichen Office-life funktioniert das blendend
Im Team wird sich gegenseitig bei jedem Thema unterstützt
Wird sehr gepriesen, erlebte ich jedoch als mittelmäßig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 4flow ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
Überstunden Standard und nicht bezahlt, hier müssen nachgebessert werden
Work-Life Balance in Relation zu Gehalt und Karrieremöglichkeiten nicht gut
- Projekte oft sehr knapp verkauft, was man dann rein arbeiten muss.
- 80 Prozent Reisetätigkeit
- meine sozialen Kontakte haben während dieser Zeit gelitten
- Überstunden gibt es nicht, täglich über 10h Arbeitszeit außer vielleicht freitags
- 26 Tage Urlaub / a
Überstunden werden erwartet, es werden gern Berufseinsteiger genommen, denen man wenig zahlen muss und die 150% geben. Mitarbeiter mit Familienverantwortung wird zu geringe Leistungsbereitschaft unterstellt.
Vertrauensarbeitszeit, aber trotzdem Überwachung!
Bitte kein Home-Office (außer wenn Handwerker kommen), obwohl die Aufgaben ohne Probleme von Zuhause zu erledigen wären. Meetings laufen sowieso über Skype.
Überstunden werden nicht erfasst (gesetzeswidrig!) und dürfen auch nur nach langen Diskussionen abgefeiert werden. Ansonsten gilt: "Lebe für die Firma!"
Mitarbeiter sollen rund um die Uhr zur Verfügung stehen, sogar bei Krankheit und Urlaub wird hinterhertelefoniert. Arbeit sonntags, weil Management keine Projekte planen kann und nicht eingreift und umstrukturiert, wenn es nötig wäre. Darf ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 28 Bewertungen).
Karrierechancen innerhalb der 4Flow AG sind vergleichbar anderen Mittelständlern.
Allerdings, der "hohe" Wert der Beratern beim EXIT aus dem Beratungsgeschäft suggeriert wird deckt sich nicht mit der Realität. Während meiner Zeit fand kein attraktiver Wechsel in die Industrie statt
Wird aktiv gefördert
Weiterbildungsbudget
Mitarbeiter werden weitergebildet und sollen sich weiterbilden.
Es gibt viele Schulungen, welche allerdings nicht sehr tief gehen. Wer sich reinhängt kann relativ schnell aufhängen. Dafür muss man jedoch einiges an Freizeit opfern. Mir war es das nach einer gewissen Zeit nicht wert.
