4packaging 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Zusätzlich zu den oben genannten Punkten lässt sich sagen, dass die Geschäftsführung weiss, dass die Mitarbeiter die wichtigste Resource sind. Entsprechend wird gehandelt und das ergibt viel Positives.

-Das Team hat viel Erfahrung gewonnen, auch und grade was Führung angeht, und ist zusammengewachsen.

-Technologisch ist man auf einem extrem hohen Niveau unterwegs. Die Entwicklung wird rasant vorangetrieben, immer mit dem höchsten Anspruch.

Kurzum, diese Firma hat aller Vorraussicht nach eine goldene Zukunft vor sich.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive und konstruktive Atmosphäre, auf gute Stimmung wird hier Wert gelegt, mit Erfolg.

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4Packaging hat einen klasse Namen und Ruf, in der Branche und darüber hinaus. Dieses Bild kommt nicht von ungefähr, sondern ergibt sich aus den Erfahrung von Kunden, Lieferanten, Mitarbeitern usw., und zwar über viele Jahre. *Zuzwinker

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, großzügiger Sonderurlaub, die Möglichkeit von zu Hause aus oder unterwegs was zu tun. Diese Dinge helfen auch bei zeitlich fordernden Aufgaben eine gute Balance einzuhalten. Falls nötig wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Intern als auch extern wird hier viel getan und angeboten. Es gibt Schulungen, Trainings, Workshops, Seminare verschiedenster Art. Flache Hierachien prägen die Organisation, aber, Karrieretechnisch eröffnen sich immer Chancen da stets Neues erschlossen wird. Leistung wird belohnt.

Gehalt/Benefits

Leistungsgerechte Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld. Verschiedene andere Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vom Umweltbewusstsein bekommt man noch nicht viel mit, hier sind wir meines Erachtes noch nicht zeitgerecht. Meiner Erfahrung nach wird aber was das Soziale angeht mehr als fair gehandelt. Gerät ein Mitarbeiter in eine schwierige Lebenslage wird er unterstützt. Auch bei Fehlern gibt es eine zweite Chance. Das ist leider in der Wirtschaft sonst alles andere als selbstverständlich.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist erstklassig, auffällig sind auch die vielen bestehenden, langjährigen guten Freundschaften unter den Kollegen. Untereinander herrscht Hilfsbereitschaft und Interesse am Wohlbefinden aller.

Umgang mit älteren Kollegen

Nach wie vor ein verhältnismäßig junges und frisches Team, aber es gibt auch ältere Kollegen, und diese werden geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Bestimmt aber fair und auf Augenhöhe, bemüht um die Mitarbeiter. Sachverhalte werden offen diskutiert. Die Meinung der Fachkräfte wird geschätzt und respektiert, auch wenn sie eine Kritische ist.

Arbeitsbedingungen

Hervorragende Ausstattung der Arbeitsplätze, jede Menge Benefits verschiedenster Art.

Kommunikation

Hier haben wir uns in den letzten Jahren stark verbessert, man ist sehr bemüht immer transparent und offen zu kommunizieren, und zwar auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

In langer Tätigkeit habe ich noch nie einen Fall von Diskriminierung mitbekommen.

Interessante Aufgaben

Man kann sich kaum retten vor immer neuen interesanten Aufgaben und Projekten. Stets wird die neuste Technologie ausprobiert und entwickelt. Hier tut sich stetig so viel, so dass es aber auch hektisch werden kann. Langweile ausgeschlossen. Das ist übrigens gelebte Unternehmensphilosopie, und zwar schon immer. Ein wichtiger Erfolgsfaktor.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute zusammenarbeit und arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Betriebskantine oder moglichkeit zum essen

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation Weiterbildung chance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fällt mir nur nicht ein ganz ok

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich fast alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde, dass man bei uns nichts durchgängig schlecht finden kann. Natürlich ist man mal unzufrieden - mit Entscheidungen, Kritik oder anderem. Aber unterm Strich und mit der sehr langen Erfahrung im Berufsleben, kann ich mit gutem Gewissen behaupten, dass es schon sehr gut bei uns ist.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bewerte ich als "sehr gut", da alle Arbeitsplätze hell und freundlich sind, modern und vor allem ergonomisch. Ab dem ersten Tag herrscht eine Duz-Kultur von der Geschäftsführung bis zum Auszubildenden. Das schafft ein lockeres Miteinander und eine spürbare Abflachung von hierarchischen Strukturen.

Image

Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf am Markt und ein Ende des Wachstums ist nicht in Sicht. Finanziell ist das Unternehmen ebenfalls sehr solide aufgestellt. Ich finde, dass das eine der Grundvoraussetzungen für eine persönliche Weiterentwicklung ist.

Work-Life-Balance

Finde den Begriff schlichtweg falsch, denn "Work" ist im "Life" integriert und niemals entkoppelt. Und ich denke, dass das Unternehmen auf jeden Fall einen Rahmen bietet, um auch ein "glückliches Arbeitsleben" zu haben. Ansonsten ist meine Erfahrung, dass der Arbeitgeber niemals diesen "Zustand" herbeiführen kann, sondern jeder Einzelne muss sich damit auseinander setzen, was ihm / ihr im Leben wichtig ist und was man erreichen will. Und dann muss man den Weg final auch noch selbständig gehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einen Stern Abzug für den Kaffeeautomaten mit Einwegbechern. Ansonsten wird Recycling und Energiesparen ernst genommen und durch Solarpanel erzeugen wir einen Teil unserer Energie selbst. Seit längerem ist auch ein Elektrofahrzeug im Fahrzeugpool.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildungen hat die GF ein offenes Ohr und wenn es in den Kontext passt, dann werden diese auch bewilligt. Natürlich kann man nicht für jeden eine Wunschstelle schaffen, aber durch die Expansion und den Wandel den das Unternehmen und die Industrie durchlebt, werden sich ganz sicher Chancen auftun. Da bin ich mir ganz sicher.

Kollegenzusammenhalt

Natürlich gibt es auch Meinungsverschiedenheiten, aber ich habe noch nie einen solchen Kollegenzusammenhalt erlebt - speziell über Abteilungen hinaus. Auch neue Mitarbeiter und Auszubildende werden schnell integriert.

Vorgesetztenverhalten

Dazu muss man wissen, dass die Eigentümer jeden Tag in der Firma sind und sich auch noch umfassend für das Tagesgeschäft interessieren und sich auch mal einschalten. Das kann manchmal zur Aushebelung von Führungsstrukturen führen, allerdings haben wir dadurch auch kurze Entscheidungswege und wenig Silodenken. Auch wenn es an manchen Stellen Kennzahlen gibt, so ist es doch kein durchgängiges Führungsinstrument. Und das muss man als absolut positiv herausstellen. Zudem wird das operative Geschäft bereits seit einigen Jahren durch den Junior eines der Gründer geleitet, so dass die Nachfolge auch bereits geregelt wurde.

Kommunikation

Die Informationsverteilung könnte etwas flächendeckender und transparenter für alle Mitarbeiter sein. Da ist meiner Meinung nach Verbesserungsbedarf. Speziell in der Richtung Top/Down.

Interessante Aufgaben

Ja, absolut. Und wir sind ein sehr expansives und erfolgreiches Unternehmen, was seit Januar an einem südafrikanischen Unternehmen beteiligt ist. Ich bin mir sicher, dass sich alleine durch den Wachstum eine Menge Job-Optionen auftun werden. Interesse und Einsatz werden durchaus wahrgenommen und wenn auch nicht immer umgehend honoriert, so doch nicht vergessen und bei sich neu auftuenden Jobchancen oder Vakanzen wohlwollend berücksichtigt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

immer gute Verbesserungen, um die Arbeit zu erleichtern und produktiver zu werden
zuzügliche Sozialleistungen
Firmenfeiern für die Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

noch keine flexiblen Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Kollegen sind sehr freundlich und ein harmonisches Miteinander. Natürlich gibt es auch mal Reibungen, aber das ist bei der Anzahl von Mitarbeitern meiner Meinung nach ganz normal und nicht zu vermeiden. Die Räumlichekeiten sind alle sehr modern und ordentlich gehalten.

Image

In der Umgebung ist man immer sehr fasziniert von der stetigen Entwicklung der Firma

Work-Life-Balance

An der Work-Life-Balance wird momentan gearbeitet. Es soll wahrscheinlich die Gleitzeit eingeführt werden, worüber sich die Kollegen sehr freuen würden. Normalerweise bewegen sich die Arbeitszeiten im normalen Rahmen. Natürlich werden bei Bedarf auch mal Überstunden gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gern gesehen und können bei Wunsch immer gerne dem Abteilungsleiter sowie der Geschäftsführung entgegengebracht werden. Seminare kann man nach Absprache auch gerne besuchen, wenn Sie beiden Seiten nutzen. Zudem kann jeder Mitarbeiter, egal welchen Geschlechtes auch zur Führungskraft durch Leistung zur Führungskraft werden. Was nicht in jedem Unternehmen, auch in der heutigen Zeit, keine Selbstverständlichkeit ist.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich besteht ein guter Kollegenzusammenhalt. Der Zusammenhalt wird durch die jährlichen Firmenfeiern, wie das Sommerfest und die Weihnachtsfeier sowie die zusätzlichen Abteilungstreffen auch von Seiten der Geschäftsführung gestärkt.

Vorgesetztenverhalten

Mit meinen Vorgesetzten komme ich gut klar. Ich kann jederzeit meine eigenen Ideen einbringen, was ich sehr toll finde.

Arbeitsbedingungen

Hierzu kann ich nur sagen, dass wir moderne Einrichtungen haben und die Technik sowieso immer auf dem neusten Stand der Dinge ist.

Kommunikation

An den Büroarbeitsplätzen wird die Kommunikation durch Teams von Mircosoft erleichtert. Zudem haben alle Büroarbeitsplätze ein Headseat, was sich als sehr angenehm im Büroalltag erweist. Ein Newsletter fördert auch die Transparenz für alle Mitarbeiter

Gehalt/Benefits

Es werden Tankgutscheine quartalsweise ausgegeben, wenn die Mitarbeiter nicht krank waren. Zudem fördert 4 Packaging auch die Altersvorsorge für die Mitarbeiter, indem die betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gezahlt werden. Auf die Massage einmal im Monat freue ich mich auch immer sehr, die z.B. als gesundheitsfördernde Maßnahme geleistet wird. Zu den Gehältern und Löhnen kann ich keine Aussagen machen, da diese unter die Schweigepflicht jedes Mitarbeiters fallen. Löhne und Gehälter werden immer pünktlich gezahlt

Gleichberechtigung

Frauen haben dieselben Aufstiegschancen, wie Männer. Zudem werden die Mütter nach der Elternzeit auch wieder gut ins Team aufgenommen und auf ihre individellen Arbeitszeitmodelle eingegangen, solange der Betriebsablauf dadurch gewährleistet ist. Meiner Meinung nach werden demnach Frauen nicht benachteiligt.

Interessante Aufgaben

Ich bekomme immer wieder interessante Aufgaben von meinen Vorgesetzten und mir wird somit das entsprechende Vertrauen entgegen gebracht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stetiger Wachstum, ständige Verbesserungen, um den Arbeitsplatz attraktiver zu machen, Transparenz z.B. durch Newsletter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine flexiblen Arbeitszeiten,
Kein Kaffee am Arbeitsplatz

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

In den Abteilungen, die ich bisher durchlaufen habe, herrschte sämtlich ein fröhliches Miteinander, so dass im Gegenteil eher mal die Lautstärke ein Thema war, als dass die Kollegen sich nicht verstanden hätten. Hier und da hört man auch mal von ein paar Streitereien oder das der oder die den einen oder anderen nicht 100%ig leiden mag, aber wie sollte es bei so vielen Menschen auch anders sein. Insgesamt ein recht junger, netter Haufen. Macht Spaß.

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Was man so hört (z.B. von Kunden, auf Jobmesse und von den Mitschülern der Azubis) ist eigentlich durchweg positiv.

Work-Life-Balance

Ein Arbeitstag von 8 - 17 Uhr ist schon recht lang, aber in der Branche üblich. Von Gleitzeit, Stundenkonto etc. ist immer mal wieder die Rede, die Chancen stehen also wohl recht gut, dass sich da in naher Zukunft etwas bewegt.

Karriere/Weiterbildung

Führungskräfte sind fast alle aus dem eigenen Haus, weil sie sich durch gute Leistung ausgezeichnet haben und nicht von irgendeinem fremden Unternehmen „eingekauft“.
Duales Studium ist glaube ich, sofern es sowohl Mitarbeiter als auch Firma weiterbringt, auch möglich.

Gehalt/Benefits

Das Einstiegsgehalt ist recht hoch, es gibt Urlaubs-/ und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Tankgutscheine.

Kollegenzusammenhalt

Hab ich bisher fast immer positiv wahrgenommen. Zum Beispiel in Bezug auf die Punkte Überstunden, Mehrarbeit etc. Die zwei Feiern im Jahr (Sommerparty und Weihnachtsfeier) sind immer sehr gut besucht und es wird ordentlich gebechert und bis in die Morgenstunden getanzt. Die Abteilungen unternehmen auch öfters mal was miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Über meine konnte ich mich bislang nicht beschweren. Immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Superschöne Büros, ergonomische Stühle exakt auf die Mitarbeiter angepasst, gute Rechner, Top Equipment

Kommunikation

Seit diesem Jahr wird mit Microsoft Teams gearbeitet, was nochmal ein angenehmeres Kommunizieren, vor allem bei bestimmten Projekte etc., ermöglicht.
Die neuen Headsets sind für viele noch gewöhnungsbedürftig.

Interessante Aufgaben

Je nachdem in welcher Abteilung man ist. In den Repros ist die Arbeit überwiegend gleich, auch wenn die Motive wechseln. Da die Aufträge / Kunden natürlich variieren und man immer mal wieder vor neuen Herausforderungen steht, macht es trotzdem Spaß.
Großes Plus für kontaktfreudige Personen ist der direkte Kundenkontakt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Prozesse und Vorgaben werden ständig hinterfragt und verbessert.

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockere Atmosphäre abteilungsübergreifend

Verbesserungsvorschläge

Image

Sehr innovatives Unternehmen

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze und neueste Technik

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges dynamisches Team, korrekte Vorarbeiter. Auch wenn mal Diskussionen im Raum stehen, werden diese auf ruhige Weise geklärt. Gute Bezahlung, gutes Arbeitsklima, auf persönliche Bedürfnisse wird versucht einzugehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Klimaanlage nicht ausreichend für die Grösse.

Verbesserungsvorschläge

Kollegenzusammenhalt

Toller Umgang und familiäres Verhalten

Arbeitsbedingungen

Maschinen sind teilweise noch nicht aufm Markt und werden bei uns getestet und eingestellt. Also alles aufm neuesten, modernsten Stand. Klima und Belüftung könnten in der Produktion weitaus besser sein. Arbeitssicherheit wird GROSS geschrieben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eines vorweg:
Die Bewertungen, die hier zu lesen sind, stellen IMMER eine persönliche Meinung dar und sind somit höchst subjektiv. Und nun die Meinung eines langjährigen, zufriedenen Mitarbeiters zum Unternehmen:
4packaging ist eine höchst innovative Firma im Bereich der Druckvorstufe. Die Arbeitsplätze sind ergonomisch und bestens ausgestattet. Auch die Arbeit selbst ist sehr gut und anspruchsvoll. Entscheidungen werden, wie das in einem familiengeführten Unternehmen so ist, von den Eigentümern gefällt. Allerdings fließen Ideen und Meinungen der Mitarbeiter immer mit in die Entscheidungen ein. Es ist schade, das diese Plattform nicht mehr ernst genommen werden kann, weil sie durch die Anonymität, die sie bietet, frustrierten Mitarbeitern als Grundlage persönlicher Rachefeldzüge dient.

Verbesserungsvorschläge