8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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A. & H. Meyer GmbH Leuchten und Büroelektrik Bewertungen
A.
&
H.
Meyer
GmbH
Leuchten
und
Büroelektrik
Dörentrup
Ihr Unternehmen?
8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bitte einen großen Bogen drum machen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dörentrup gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam IMMER pünktlich
(Was in der heutigen Zeit leider nicht selbstverständlich ist)
Geschäftsführer nimmt sich Zeit für Mitarbeitende, wenn es Gesprächsbedarf gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beim Vorstellungsgespräch wurden viele Versprechungen gemacht, von denen am Ende wenig bis gar nichts eingetroffen ist.
Arbeitsatmosphäre
Kleine stickige Halle, in der es an sonnigen Tagen Mind. 40grad ist.
Image
Firma bemüht sich nach außen hin um ein gutes Image
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt mit Kollegen auf gleicher Ebene ist super - weil alle im gleichen Boot sitzen
Vorgesetztenverhalten
Absolut Unmenschlich
Vorgesetzter besitzt weder Facharbeiter Brief, noch Meister/ Techniker - führt sich aber als allwissender auf.
Kommunikation vom Vorgesetzten respektlos & persönlich angreifend.
Verbesserungsvorschläge werden abgeschmettert, mit der Begründung - es wurde die letzten 30 Jahre so gemacht, also machen wir es die nächsten 30 Jahre auch so.
Teamarbeit ist nicht gewollt & absolut unerwünscht.
Arbeitsbedingungen
Neue Halle wurde gebaut, anstatt einen Umzug zu vollziehen, muss weiter in der kleinen/alten Halle gearbeitet werden - die neue Halle wird lieber mit Material vollgestellt und als Abladeplatz genutzt.
Kommunikation
Nahezu keine Kommunikation mit Mitarbeitenden vorhanden.
Gehalt/Benefits
Nach 5 Jahren gab es das erste Mal 4 % Gehaltserhöhung
Gleichberechtigung
Alle werden gleich minderwertig behandelt.
Interessante Aufgaben
Eintönig, nicht fordernd, null anspruchsvoll
Work-Life-Balance
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Nur wenn man in der Not ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dörentrup gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorschläge egal in welcher Hinsicht werden nicht angenommen und nur abgeschmettert
Arbeitsatmosphäre
Eher gestresster Alltag
Work-Life-Balance
40h/Woche, nicht mehr zeitgemäß
Gehalt/Benefits
Müsste besser sein
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung ansonsten jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Alles in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
"Nur mein Wort zählt"
Arbeitsbedingungen
Brechende Hitze
Kommunikation
Wichtige Infos werden kaum bis nie weitergegeben
Gleichberechtigung
Alles in Ordnung
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Typisches kleines mittelständiges Unternehmen mit großem Know How und Spezialisierung im Bereich Möbelelektrifizierung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Dörentrup gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleines Unternehmen mit persönlicher Atmosphäre und kurzen Wegen.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Relativ flache Hierarchien.
Gleitzeit. Maximal 2 Tage Homeffice pro Woche möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Macht konzentriert sich auf zu wenig Personal.
Langsame Prozesse wegen veralteter Unternehmensstruktur (Organisationen).
Manche Abteilungen werden mehr regiert als geführt.
Verbesserungsvorschläge
Alte Strukturen aufbrechen und moderne Arbeitskultur einführen.
Mehr Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Führungskräfte, die wirklich führen können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Wille ist da, nur an der Umsetzung hapert es.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Dörentrup gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man darf immer wieder Verbesserungsvorschläge machen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis die Verbesserungsvorschläge umgesetzt werden, oder ob sie umgesetzt werden wird lange entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur reden, auch mal zuhören und umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Anpassungsfähigkeit statt Teamfähigkeit
Work-Life-Balance
Es wird Rücksicht auf Familien genommen, Urlaub ist im voraus planbar. Arbeitszeiten sind vollkommen im Rahmen
Karriere/Weiterbildung
Im bestimmten Bereichen absolut nicht gegeben
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht der Verantwortung, wird pünktlich ausgezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildungen, Gruppenzugehörigkeit, Lästern auf Kosten anderer, halt normaler Betriebsklima
Umgang mit älteren Kollegen
Nach langer Krankheit aussortiert
Vorgesetztenverhalten
Bis auf einzelne stressbedingte Ausfälle auszuhalten
Arbeitsbedingungen
Belüftung ist ewiger Streit, Arbeitsmaterial teilweise veraltet. Lärmpegel auszuhalten.
Kommunikation
Stets bemüht
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung in dem Sinne, als weibliche Person darfst du auch schwer oder schwerer arbeiten, ist vorhanden.
Interessante Aufgaben
Monotonie, Arbeitsbelastung ist oft ungerechtfertigt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein eher schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Dörentrup gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Mitarbeitern werden falsche Dinge versprochen
- Im Betriebsrat saßen damals nur Freunde vom Geschäftsführer (H.M.)
- Der Betrieb lehnt sich an den IG-Metall Vertrag, natürlich nur in den Punkten die ihm von Vorteil sind
- Gehaltserhöhungen sind hier ein Witz. Ich war in 3 Terminen und das für 100€ Brutto
- Die Wertschätzung der Mitarbeiter ist total unterbewertet. Eine Einarbeitung dauert circa ein Jahr, die Aufgabenbereiche sind sehr Komplex, das ist dem Betrieb jedoch egal
- Urlaubs - und Weihnachtsgeld werden nachträglich! gekürzt. Im Tarifvertrag steht kein Austrittsmonat bis zu welchem man Weihnachtsgeld erhält, kündigt man also im Juli so bekommt man das Geld nicht mal anteilig und im Nachhinein wird das Urlaubsgeld noch gekürzt. So etwas habe ich in keinem anderen Betrieb erlebt. Jeder Anwalt würde das Geld erklagen!
Verbesserungsvorschläge
- Kantine, - Der Betrieb befindet sich irgendwo im Nirgendwo. Hier gibt es absolut keine Möglichkeit zu Fuß etwas zu Essen zu bekommen.
Die nächste Möglichkeit dafür ist circa 10 Minuten mit dem Auto entfernt
Arbeitsatmosphäre
Im Vertrieb gut, die restlichen Abteilungen eher nicht so gut
Kollegenzusammenhalt
Im Vertrieb war der Zusammenhalt gut, alle Abteilungen darüber sind absolut unzuverlässig
Arbeitsbedingungen
In dem Vertriebsbüro war es viel zu laut. Kollegen sitzen dir im Nacken. Sobald drei Leute gleichzeitig telefonieren versteht man das eigene Wort nicht mehr
Kommunikation
Das wird komplett überbewertet.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein bunter Mix aus Allem
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dörentrup gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
die Abteilungen sollten alle zusammenarbeiten in Sinne der Mitarbeiter. Offene Kommunikation wäre wünschenswert
Bei unangemessenen Verhalten muss es Konsequenzen geben
Endlich mal Pausenräume schaffen und die Arbeitsplatz verbessern, insbesondere was Lärmschutz angeht
Arbeitsatmosphäre
Mit vielen Kollegen ist ein gutes Zusammenarbeiten möglich. Einige wenige verderben aber die Atmosphäre
Work-Life-Balance
mobiles Arbeiten ist nur bedingt möglich
Kollegenzusammenhalt
In einigen Abteilungen sehr gut
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sollten besser eingerichtet werden, insbesondere im Bezug auf Lärmschutz
Kommunikation
Leider mehr Gerüchteküche als offene Kommunikation
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung der Firma für Ausbildung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriemechaniker in Dörentrup absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alles schnell und unkompliziert geklärt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr Pausenräume.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Meyer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dörentrup gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird A. & H. Meyer Leuchten und Büroelektrik durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden A. & H. Meyer Leuchten und Büroelektrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich A. & H. Meyer Leuchten und Büroelektrik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.