16 von 71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gespaltenes team, zum Teil sehr unangenehme Kollegen. Vorgesetzte fördern das zusätzlich, indem sie Mitarbeiter über andere Mitarbeiter ausfragen etc.
Kein homeoffice, lange Kernarbeitszeit.
Erstmal keine Karrieremöglichkeiten, kein Entwicklungsplan. Gehalt ist mittelmäßig.
Gegeneinander ausspielen ist bei manchen an der Tagesordnung.
Normal.
Kein Rückhalt für die Abteilung, kein Support. Fähige Mitarbeiter werden aktiv klein gehalten.
Höhenverstellbare Tische.
Normal.
Von Männern dominiert, keine Behinderten eingegliedert.
Ist ok.
Keine gute Atmosphäre mehr, seit die neue Führung da ist.
Muss leider einen Stern geben
Unter den Kollegen gibt es einen guten Zusammenhalt. Ausreißer gibt es natürlich auch
Die älteren Kollegen müssen die selbe Leistung wie die jüngeren bringen. Was meiner Meinung nach überhaupt nicht geht.
In der Qualität ist es eine Katastrophe. Es werden keine Entscheidungen von den Vorgesetzten getroffen. Teilweise sieht man Sie im Jahr nicht einmal.
Viele Bürobereiche bekommen kein Internet. Telefone teilweise nach außen keine Freischaltung.
Nimmt man öfters nicht an z.B. Abteilungs-Weihnachtsfeiern nicht Teil, so ist man ziemlich schnell abgeschrieben.
Nicht sehr interessant. Bei Anfragen zur Weiterbildung wird dies abgelehnt. Geben kaum Geld für Fortbildungen aus. Es gibt teilweise „in-house Schulungen“, diese sind allerdings auf die Firma zugeschnitten, sodass man dies in einer anderen Firma nicht anwenden kann.
Flexible Nutzung der Gleitzeit. Urlaub kann kurzfristig genommen werden.
Überdurchschnittlich hohe Bezahlung, v.a. für einfache Tätigkeiten in Produntion und Logistik. Die Leistungszulage wird fair ausgegeben. Durch den Tarifvertrag erhält man 13,5 Monatslöhne, Sonderzahöungen sowie hohe tarifliche Zuzahlungen im Falle einer Kurzarbeit.
Die Sicherung des Arbeitsplatzes steht für das Unternehmen an erster Stelle.
Familiäre Atmosphäre mit netten Kolleginnen und Kollegen
Stark abhängig vom Fachvereich.
Es gibt häufige Mitarbeiterinformationen (Veranstaltung/Ausschrieb)
Weiterbildungen sind für alle möglich
Das Gehalt ist absolut angemessen
Der Umgangston ist teils sehr rau
Projekt Organisation läuft oft sehr chaotisch
Gerne weniger Diskussion und mehr Entscheidungen, es muss nicht immer alles mit Hundert Leuten durchdiskutiert werden
Fortbildung wird gefördert und gern gesehen
Definitv noch Luft nach oben
hier durchaus noch Verbesserungspotential
Manchmal wird so viel kommuniziert das, dass arbeiten zu kurz kommt
Korrekte Bezahlung, monatlicher Überblick der Arbeitszeiten, Betriebssicherheit
Umgebung sehr laut, stickig, weite Wege, Nachtschicht oft überfordert
Mehr Abwechslung, bessere Lüftung, Bereitstellung von Arbeitsschuhen und Getränken, vor allem im Sommer
Normal
Gut
Normal
Wenig
Gut
Wenig
Teils teils
Nicht immer korrekt
Korrekt
Laut, Heiss
Nur mit dem Schichtführer
Ja
Selten
Guter Führungstil, neuster Stand der Technik, neues Gebäude, offenen Umgang, lockere Arbeitsatmosphäre...
Das Unternehmen ist immer offen für neue Trends, da gibzt es nicht viel anders zumachen.
Alles sehr offen, lockerer Umgang
Wird von der Geschäftsleitung unterstützt, es ist wichtig, dass es den Mitarbeitern gut geht!
Natürlich gibt es auch mal Problemchen, aber generll passt alles.
Es wird ständig versucht, die Kommunikation noch zu verbessern.
Talente werden gefördert...wer will kann hier etwas erreichen!