Das Führungspersonal macht den Unterschied
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass er zu den wenigen Arbeitgebern in der Branche gehört, der überhaupt für Sozialabgaben zahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass
- Vorgesetzte sich scheinbar alles leisten können, ohne Konsequenzen befürchten zu müssen.
- man eine Zwangsabgabe für Kost und Logis vom Gehalt abgezogen bekommt.
- Mitarbeiter aus anderen (meist asiatischen) Ländern mit geringem Gehalt quasi nicht kündigen können, da man dann die imensen Rückreisekosten selbst tragen muss.
- man bei vorzeitiger Kündigung für eine Schulung angebliche Kosten in Höhe von 500 Euro bezahlen soll.
- hohe Arbeitszeitbelastung
Verbesserungsvorschläge
Unfähiges Führungspersonal vergiftet die Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von Vorgesetzen durchschnittlich bis schlecht
Work-Life-Balance
Freizeitwert auf dem Schiff gleich null
Vorgesetztenverhalten
Es soll aber auf einigen Schiffen auch gute Vorgesetzte geben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr schlecht.
Keine Mülltrennung,
sehr geringes Umweltbewußtsein, sehr viel Plastikmüll insbesondere, durch Nutzung von Einwegflaschen.
Gehalt/Sozialleistungen
Geringes Gehalt, dafür aber zuzüglich Trinkgeld
Immerhin Kranken- und Rentenversicherung
Image
In der Öffentlichkeit positiv, aber niemand kann hinter die Kulissen schauen.
Passagiere werden bei Fahrtziel Problemen nicht oder zu spät informiert