Kleiner Mittelständler
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ok. Freundlicher Umgang
Work-Life-Balance
Durch Einführung von flexibler Arbeitszeit, kann man Freitag schon um 13 oder 14 Uhr in das Wochenende starten.
Karriere/Weiterbildung
Man muss als Mitarbeiter das Thema gezielt ansprechen.
Gehalt/Benefits
kann immer mehr sein, ist aber ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage, Hackschnitzelheizung, umweltfreundliche Verpackung
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen, die teilweise schon seit 20 Jahren im Unternehmen sind.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann über meinen Vorgesetzen nichts schlechtes sagen. Freundlich aber bestimmt
Arbeitsbedingungen
Nach und nach Renovierung der Büroflächen.
Kommunikation
Durch die Einführung von Teams schon besser. Neuerdings wird auch ein Quartalsbericht am schwarzen Brett angebracht.
Gleichberechtigung
Sehr viele weibliche Kolleginnen z.B. in der Produktion
Interessante Aufgaben
Es gibt Arbeiten, die tagtäglich anfallen. Diese ändern sich nicht jeden Tag.