Ich freue mich jeden Tag bei Invia zu arbeiten :-)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolutes Vertrauen, spannende Aufgaben, Wertschätzungen und ein tolles Produkt, was täglich besser wird
Verbesserungsvorschläge
noch mehr an der Kommunikation untereinander arbeiten, der Mix aus Offline und Online Arbeite klappt sehr gut - manchmal dringen noch nicht alle Entscheidungen vom Management zu den Mitarbeitern durch, aber daran wird stetig gearbeitet
Arbeitsatmosphäre
lockerer, wertschätzender Umgang auf allen Stufen im Unternehmen (open door policy)
Image
Invia ist der Experte für deine schönste Zeit - Image hat sich stark auf den Kunden verlagert, dieser steht klar im Mittelpunkt und soll bestmöglich behandelt werden und unkompliziert seine Reise buchen können. Bei Problemen ist unser eigenes Customer Care Team jederzeit erreichbar
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit wo immer es geht, passen perfekt zum heutigen Arbeitstag
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsbudgets pro Department und es werden auch Group übergreifende Weiterbilundgen on top druchgeführt (bsp. zu AI Themen)
Gehalt/Benefits
jeder kann verhandeln, es gibt viele außergehaltliche Komponente und Leistung wird belohnt - Mitarbeiter werden am Unternehmenserfolg beteiligt (alle)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verwurzelt im Unternehmen - wir verkaufen hauptsächlich Flugreisen (=CO2) das ist jedem bewusst, aber es wird nach Wegen gesucht, sozial und ökonomische Lösungen umzusetzen. Der Fokus liegt dabei auf der Umsetzung, nicht den Plänen dafür. Eigene Department kümmert sich um Sustainability in allen Bereichen, sowie auch lokales Engagement (Spenden etc.)
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist bereit für den anderen einzustehen und zu unterstützen, wenn es viel zu tun gibt, oder jemand Krank etc. ist - neue Teammitglieder werden offen empfangen und können sich schnell einbringen
Vorgesetztenverhalten
Guter Mix aus regelmäßigen Feedbacks (kann man sich auch einfordern, wenn mehr gewünscht), Übernahme von Verantwortung & Vertrauen, sowie Wertschätzung in Arbeit anderer
Arbeitsbedingungen
moderne Laptops und Equipment - wenn man "spezial" Wünsche hat, wird versucht viel möglich zu machen
Kommunikation
Guter Mix aus remote und offline Kommunikation - jeder ist frei, die Kanäle zu nehmen, die er bevorzugt.
Gleichberechtigung
jeder ist willkommen - Englisch als kleinster gemeinsamer Nenner machen es einfach ins Gespräch zu kommen
Interessante Aufgaben
Man kann sich in die Richtung entwickeln, die man will und z.T. sich auf Themen stürzen, die man selber interessant findet. Natürlich gibt es auch lange Excel Listen zu bearbeiten (= Routine Aufgaben), aber die Balance ist wichtig - zudem kann man jederzeit seine Ideen einbringen, wird gehört und sollte auch Veränderungen anstoßen (+wird ermutigt dazu), wenn man Verbesserungspotential erkennt