Es ginge besser!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist recht gut. Monetäre Anreize verpuffen aber ja bekanntlich recht schnell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gegenseitigkeit wird hier nicht gelebt. Man muss viel geben und bekommt dafür zu wenig Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Eine Unternehmenskultur existiert nicht wirklich. Daran sollte man arbeiten. Außerdem sollte man mehr in die Zufriedenheit und die Motivation der Mitarbeiter investieren. Daher kann ich AB InBev nur bedingt weiterempfehlen.
Work-Life-Balance
Rücksicht auf private Gegebenheiten wird leider wenig genommen.
Vorgesetztenverhalten
Da es u.U. länger dauern kann, dass vakante Führungspositionen besetzet werden, kann es auch mal sein, dass man über Monate gar keinen Vorgesetzen hat. Ansonsten kommt es ganz auf die Persönlichkeit der Führungskräfte an, wobei diese nicht unbedingt Unterstützung dabei bekommen, sich in puncto Führung weiterzuentwickeln.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall hat man die Möglichkeit einen coolen Job auszuüben. Noch cooler wäre es aber, wenn man dafür auch entsprechend Zeit bekäme und Qualität vor Quantität ginge.
Gleichberechtigung
Wiedereinstieg nach Elternzeit soll schwierig sein (zumindest wenn man keine Vollzeitstelle mehr haben möchte). Ich kann dies aber nicht aus eigener Erfahrung bestätigen.
Arbeitsbedingungen
Viel Druck. Auf Arbeitszeiten wird kaum geachtet. Allerdings kommt man ohne Überstunden häufig nicht aus (diese werden nicht bezahlt noch können sie abgebummelt werden).
Es wird voll volle Flexibilität von den Mitarbeitern erwartet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Fixum + variabler Anteil. Zuschuss zur bestrieblichen Altervorsorge bzw. VL.
Image
Hohe Fluktuation und viel Unzufridenheit.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklung ist zwar möglich, aber manchmal auch sehr mühselig.