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2026

19 von 49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Freelancer
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 53%
Score-Details

19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Angenehmes Bewerbungsgespräch, kompetente Leiterin, die stets ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter hat, faire Bezahlung

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Abacus Nachhilfeinstitut in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Feedback zu den Klienten ist immer erwünscht, Leiterin hat ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Einsatz bei den Klienten

Gehalt/Benefits

Gehalt richtet sich nach den Einsatzmöglichkeiten

Interessante Aufgaben

vielfältige Einsatzmöglichkeiten, unterschiedliche Klienten


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

ABACUS-Team, ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH
ABACUS-TeamABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH

Vielen Dank für das nette Feedback.
Unsere Institutsleitung in Leipzig freut sichauf die weitere Zusammenarbeit und wir senden freundliche Grüße aus der ABACUS-Zentrale in Fürstenfeldbruck!

Fairer Auftraggeber in Elxleben

4,8
Empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2023 bei ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Profesionell und fair. Ich hatte den Eindruck, dass sie gut Interessen ausgleichen können und je nach Fall situativ entscheiden, statt immer eine Seite zu bevorzugen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung könnte etwas besser sein. Das ist eher subjektiv, ich kenne die effektive Marge sowie die Zahlungsbereitschaft der Eltern nicht.

Verbesserungsvorschläge

Feedback am Ende einer Betreuung, damit Nachhilfe-Lehrkräfte daraus lernen können

Vorgesetztenverhalten

fair


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

ABACUS-Team, ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH
ABACUS-TeamABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Wir freuen uns sehr und möchten uns besonders für die Verbesserungsvorschläge bedanken, die wir uns zu Herzen nehmen werden.

Beste Grüße
Ihr ABACUS-Team

Top Zusammenarbeit

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsatmosphäre.

Image

Das Image von Abacus ist sehr gut, weil das Institut auch schon lange und erfolgreich am Markt tätig ist.

Work-Life-Balance

Als Nachhilfelehrer kann man seine Termine selbst festlegen und so arbeiten wie man möchte.

Vorgesetztenverhalten

Das Abacus-Team Kreis Mettmann (Haan) ist stets freundlich, hilfsbereit und kompetent

Arbeitsbedingungen

Als freier Mirarbeiter kann man sich die Arbeit selbst einteilen

Kommunikation

Sehr freundlich im Umgang miteinander.

Gehalt/Benefits

Das Honorar wird immer pünktlich gezahlt und ist angemessen

Interessante Aufgaben

Ich habe immer wohnortnahe Schüler bekommen. Am Anfang waren es 2-3. Jetzt sind es 10.

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Arbeitgeber-Kommentar

ABACUS-Team, ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH
ABACUS-TeamABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu schreiben. Wir - und ganz besonders natürlich Herr Meyer mit seinem Team - freuen uns sehr!

Flexibler Nebenjob

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre hängt natürlich sehr von der Familie ab. Da Abacus eher Premiumanbieter ist, sind die Familien meist sehr ordentlich und angenehm.

Image

Da die Nachhilfe zu Hause beim Schüler stattfindet sind viele Eltern dankbar. Soweit ich weiß ist Abacus einer der 3 großen Anbieter in Deutschland.

Work-Life-Balance

Termine kann ich flexibel mit Eltern abstimmen.

Kollegenzusammenhalt

Man ist eher Einzelkämpfer, hat aber jederzeit Ansprechpartner im Abacus-Büro.

Umgang mit älteren Kollegen

Abacus sucht oft Rentner oder Pensionäre, denke der Umgang mit Ihnen wird ebenso fair sein, wie mit mir.

Vorgesetztenverhalten

Immer angenehm und fair.

Kommunikation

Kommunikation läuft per Mail oder WhatsApp. Klappt super. Man erhält sehr schnell Antworten auf Fragen.

Gehalt/Benefits

Honorar könnte immer noch etwas höher sein, ich fühle mich aber gut bezahlt.


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

ABACUS-Team, ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH
ABACUS-TeamABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH

Herzlichen Dank für Ihr Engagement! Wir wissen dies sehr zu schätzen und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Erfahrungsreiche, gut strukturierte Nebentätigkeit

4,3
Empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH in Fürstenfeldbruck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schnelle und sorglose Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Fahrtkostenübernahme wäre ideal, wenn man als Nachhilfelehrer zu seinen Schülern fährt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

ABACUS-Team, ABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH
ABACUS-TeamABACUS-Nachhilfeinstitut Franchise GmbH

Liebe Nachhilfelehrkraft,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten.
Gerne gebe ich Ihr Feedback weiter. Zur Info: Die Fahrtkosten sind eigentlich immer im Honorar inkludiert (und bei der Festlegung des Honorares beachtet) und werden nicht extra seperat ausgewiesen.

Mit freundlichen Grüßen
Louisa Malinski

Ich würde es eigentlich Abzocke nennen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ABACUS Nachhilfeinstitut Franchise in Lüdenscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist ehrlich gesagt nichts hängen geblieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung im Verhältnis dazu, was die Schüler*innen bezahlen. Noch dazu kann dort eigentlich Hans und Franz arbeiten. Nach einem Bewerbungsgespräch wurde ich als fachfremde Person im 3. Semester auf die Schüler*innen losgelassen. Daher fand ich den Lohn auch ok, aber das Verhältnis zu dem, was Abacus dafür bekommt.. Holla die Waldfee.

Work-Life-Balance

Man muss halt zum*r Schüler*in nach Hause. Da sich den Service nur reiche Leute, die dann meist auf dem Land leben, leisten können, ist man grade als Student*in ohne Auto Ewigkeiten unterwegs.

Arbeitsbedingungen

Kommt immer auf die Eltern der Schüler*innen an. Manche sind unheimlich arrogant und geringschätzend. Da darfst du noch nicht mal ein Glas Wasser trinken. Andere herzlich und nett.

Kommunikation

Findet halt nicht statt. Kundenakquise machen sie aber für dich.

Gehalt/Benefits

Als ich gehört habe, was meine Schüler*innen bezahlen und wie viel am Ende bei mir ankommt, hab ich direkt alles gecancelt. Mehr als 60 % landen bei Abacus. Die Nachhilfe ist so unglaublich teuer, dass sie sich Normalverdiener*innen auf keinen Fall leisten können. Der*Die Lehrer*in bekommt davon aber nur einen Bruchteil.

Interessante Aufgaben

Nachhilfe geben macht prinzipiell Spaß, oft kann man den Schüler*innen auch einiges vermitteln.

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Nur unter Vorbehalt zu Empfehlen

3,0
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ABACUS-Nachhilfe in Essen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt an die Angestellten weitergeben bei so teuren Unterrichtskosten

Kollegenzusammenhalt

Man trifft auf keine Kollegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alles bestens

2,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ABACUS Nachhilfe Team Sturm in Eitorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nichts ist zu verbessern, aber: Diese Umfage passt überhaupt nicht zur Tätigkeit als Nachhilfelehrer.

Work-Life-Balance

Was soll das sein???? Kann man das vielleicht auch auf deutsch ausdrücken?


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Sara PaulatOnline Marketing Manager

Die Bewertungsfelder sind von Kununu so vorgegeben, darauf haben wir keinen Einfluss. Wenn Sie uns passenderes Feedback geben möchten, freuen wir uns sehr über eine Nachricht an team-sturm@abacus-nachhilfe.de ,

freundliche Grüße
Team Sturm

Akzeptabel aber nicht überragend

2,2
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ABACUS Nachhilfeinstitut Franchise in Lüdenscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

bleibt am Ball - bekommt immer neue Aufträge und hält sich am Markt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine guten Konditionen für die Freiberufler - keine Dauerbeschäftigung

Verbesserungsvorschläge

kaum welche, es ist wohl kaum etwas anders zu machen als es jetzt gehandhabt wird


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitsatmosphäre in einer angenehmen Umgebung

4,2
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ABACUS Nachhilfeinstitut Franchise in Lüdenscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunizieren mit den Angestellten per Telefon oder E-Mail

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal haben wir zu viele Kunden, die bearbeitet werden müssen bei zu wenig Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Leute einstellen und Produktivität steigern

Arbeitsatmosphäre

Gut

Work-Life-Balance

Super

Kollegenzusammenhalt

Einigermaßen

Vorgesetztenverhalten

Ja

Kommunikation

Sehr schön

Gleichberechtigung

Ja

Interessante Aufgaben

Genug


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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