89 von 238 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
89 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
84 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
89 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
84 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Bei Problemen und Fragen steht dieser Arbeitgeber immer an der Seite des Arbeitnehmers. Man hat das Gefühl ernst genommen zu werden. Man wird immer mit Respekt behandelt. Die Mitarbeiter sind besonders freundlich.
Nichts.
Die Firma macht soweit alles richtig. Wenn es marginale Punkte gibt, die verbesserungswürdig wären, fallen sie mir nicht auf.
Die Mitarbeiter von abakus in Bremen behandelten mich immer mit Respekt
Das insgesamt positive Image der aba GmbH Bremen ist zu Recht so.
Haben immer ein offenes Ohr für den Mitarbeiter.
Man wird meiner Beobachtung sehr gut zusammengearbeitet.
Großartige Führungsperson, keinerlei Arroganz oder Behandlung "von oben herab".
Jegliche benötigte Materialien werden zur Verfügung gestellt.
Hier wird dem Menschen noch zugehört. Und die Punkte werden, soweit möglich, umgesetzt.
Wird hier wirklich noch großgeschrieben.
Auf den Menschen und die Wünsche wird eingegangen.
Immer pünktliche Auszahlung sowie offenes Ohr für Probleme
Vermehrt Digitaler Ablauf bei Dokumenten
Die Kollegen grooven
Wird umgesetzt, wenn man danach fragt
Tight! :-)
Heiter bis herzlich, aber auch direkt
Sehr freundliches Personal und steht's hilfsbereit
Gibt keine weil sie wie es ist, ist es optimal
Absoloute Kathastrophe
Anträge schnelle bearbeitung
Ersatz den unbeliebten bei arvato anzubieten ist keine gute altanartieve
Mehr auf denmitarbeiter eingehen
-unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten im Lager, z.B. als Kommissionierer oder Staplerfahrer
-Kunden aus verschiedenen Branchen
-Arbeitskleidung und -materialien werden kostenlos gestellt
-es gibt die Möglichkeit, kostenlos den Staplerschein zu machen
-Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit
-Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit
-jährliches Mitarbeiterfest
Leider hat sich bei mir auch nach drei Jahren in der Firma keine Übernahmemöglichkeit ergeben, so dass ich mir eine Arbeitsstelle außerhalb der Zeitarbeit gesucht habe.
-mehr Transparenz beim Zustandekommen der Vertragsdauer wünschenswert: mal wurde der Vertrag um neun Monate verlängert, mal um fünf.
-eine längere Einsatzdauer bei einem Kunden wäre ebenfalls wünschenswert gewesen
Je nach Kunden unterschiedlich, aber im allgemeinen zufriedenstellend. Bei den allermeisten Kunden habe ich mich wohl gefühlt und bin gerne zur Arbeit gekommen, jedoch sollte man auf Lob nicht hoffen, sowohl von der Zeitarbeitsfirma als auch vom Kunden. Ich ging hin, machte meine Arbeit und wunderte mich manchmal, wer vom Kunden übernommen worden war und wer nicht...
Allgemein genießen Zeitarbeitsfirmen keinen guten Ruf, jedoch ist dies bei dieser Firma unberechtigt.
Je nach Kunden unterschiedlich. In der Regel wurde von Montag bis Freitag in der Früh- und Spätschicht gearbeitet, sehr selten in der Nachtschicht oder am Wochenende. Gelegentlich fielen auch Überstunden an, die aber durch Freizeit ausgeglichen wurden. Urlaub konnte in der Regel dann genommen werden, wenn man ihn haben wollte.
Während meiner dreijährigen Betriebszugehörigkeit hatte ich interessante Aufgaben bei verschiedenen Kunden, aber von einer Karriere kann man nicht sprechen. Als Weiterbildung wird z.B. ein eintägiger Staplerscheinkurs angeboten.
Es ist schwierig von einem Kollegenzusammenhalt zu sprechen, wenn man bei einem Kunden im Einsatz war und jederzeit damit rechnen musste, abgemeldet zu werden...Mit den meisten Kollegen habe ich jedoch gerne zusammengearbeitet und einen Unterschied zwischen Stammbelegschaft und Zeitarbeitern habe ich nirgendwo erlebt.
Ältere Menschen wurden eingestellt, mitunter vom Kunden auch übernommen.
Insgesamt war es ein fairer Umgang seitens der Zeitarbeitsfirma. Bei Problemen wurde sich darum gekümmert. Auch die Schicht- und Teamleiter in den Lagern waren anständig.
Je nach Kunden unterschiedlich. Der Zustand der Lager, in denen ich gearbeitet habe, war insgesamt gut. Sehr selten, dass es laut oder schmutzig war. Die Beleuchtung war auch gut. Im Sommer wurde es mitunter ziemlich warm. Die Computer waren vielerorts jedoch nicht auf dem neuesten Stand der Technik. In allen Lagern wurde Wasser kostenlos zur Verfügung gestellt. Snack- und Getränkeautomaten gab es ebenfalls fast überall.
Je nach Kundeneinsatz wurde ich von zwei verschiedenen Standorten betreut. Informationen über den nächsten Einsatz haben mich bis auf ein Mal immer rechtzeitig erreicht.
Übertarifliche und pünktliche Bezahlung; es gibt mehr als genug Zeitarbeitsfirmen, die weniger zahlen. Man konnte sich jederzeit eine Abschlagszahlung auszahlen lassen.
Definitiv. Der Arbeitgeber bietet verschiedene Einsatzmöglichkeiten im Lager an. Zu 85% war ich mit den Aufgaben zufrieden, teilweise sehr zufrieden.
Alles gutes Gehalt,fairer Umgang mit den Leuten und immer freundlich
Gibt es nicht
Macht so weiter wie es zu meiner Zeit war.Liebe Grüsse von ex Mitarbeiter Karsten Hamel
Immer freundlich und Probleme wurden immer schnell gelöst
Wer dort nicht arbeiten mag weiss nicht was er verpasst
Bestens
Lohn war immer über pünktlich
Der wird dort großgeschrieben
Wurden immer freundlich behandelt, weil selber einer davon war
Die besten Personaldisponenten die ich je kennenlernen dufte
Super
Immer super
Sehr viel fälltig
Einfach alles. Probleme werden immer gelöst Gehalt kommt immer pünktlich und wünsche werden sehr berücksichtigt.
Nichts
Bleibt so wie ihr seit
Die Atmosphäre ist wunderbar und immer freundlich.
Nie was schlechtes gehört
Besser geht's nicht
Für die Arbeit die man macht ist es angemessen
Kann mich nicht beschweren
Die besten die es gibt. Wenn ich Probleme hatte wurden die immer schnell gelöst
Noch nie so begeistert gewesen
Die beste die ich je hatte
Alle sind gleich
Leider nichts.
Kommunikation, Umgang und Erreichbarkeit
Man sollte den MTV mal mitgeben. Da muss man sich mühselig den Vetrag raus suchen und kann sich dann erst durchlesen. Das sollte schon minimum sein bei einem Vertragsverhältnis.
Kommunikation ist alles. Leider gibt es hier noch dringend Verbesserungsbedarf.
So verdient kununu Geld.