abakus Unternehmensgruppe (aba Logistics, aba Personal, abakus Personal) Kultur des Unternehmens

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

31 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von abakus Unternehmensgruppe (aba Logistics, aba Personal, abakus Personal) auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei abakus Unternehmensgruppe (aba Logistics, aba Personal, abakus Personal) zu arbeiten!

Traditionell
Modern
abakus Unternehmensgruppe (aba Logistics, aba Personal, abakus Personal)
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell bis modern.

Legende
TraditionellModern
abakus Unternehmensgruppe (aba Logistics, aba Personal, abakus Personal)
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammen arbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben

Die meist gewählten Kulturfaktoren

31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    71%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    68%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    61%