106 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
106 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
abtis GmbH Bewertungen
abtis
GmbH
106 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sicherer Hafen für den Anfang, aber nichts für die Ewigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Work-Life Balance sind super!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskultur und das Management
Wenig Gestaltungsspielraum und eher bottom-down Entscheidungen ohne Sinn und Verstand
Verbesserungsvorschläge
Weniger Impulsives Handeln, mehr Ehrlichkeit und auch Nachvollziehbarkeit. Vor allem bei Entscheidungen in den letzten 3 Monaten seit der "strategischen Partnerschaft".
Arbeitsatmosphäre
Wenig Lob. Man muss sich stets selbst motivieren. Es wird aber versucht, daran zu arbeiten.
Image
Hat sicherlich etwas nachgelassen.
Work-Life-Balance
Ist wirklich in Ordnung, man steht nicht unter Stress.
Karriere/Weiterbildung
Training on the Job.
Gehalt/Benefits
Fair und durchaus überpünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorhanden. Ist aber noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Vereinzelt in Ordnung. Trotzdem viel Ellbogen und Silo-Denken. Ein richtiges Wir-Gefühl kommt hier definitiv nicht auf.
Vorgesetztenverhalten
Eher nicht vorhanden. Unnachvollziehbare und impulsive Entscheidungen. Diskussionen werden im Keim erstickt. Man benötigt mehr Integrität.
Arbeitsbedingungen
Im HomeOffice ist alles gut. Die Büros sind auch gut ausgestattet.
Kommunikation
Es gibt im Quartal Informationen. Oder wenn sich etwas geändert hat.
Interessante Aufgaben
Es kommt drauf an.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank MaulbetschHead of People & Culture
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback.
Auch wenn Dein Gesamtfazit auf „Nicht empfohlen“ steht, gehst Du differenziert vor und argumentierst sachlich. Dies wertschätze ich. Auch freue ich mich, dass Du die abtis u.a. in den wichtigen Punkten Gehalt/Sozialleistungen & Work-Life-Balance mit 5 Sternen bewertest. In herausfordernden Zeiten einen wirtschaftlich stabilen und loyalen Arbeitgeber (eingebettet in einer wirtschaftlich stabilen Unternehmensgruppe) zu haben, wünschen sich derzeit nicht wenige Angestellte und Arbeitende in Deutschland. Du kannst dies für Dich beanspruchen, m.E. ein wichtiger Wert, der für sich steht. Insofern ist die abtis derzeit auch das, was Du als "sicheren Hafen" beschreibst.
Eine wesentliche Kritiklinie Deiner Argumentation dreht sich um das Handlungsfeld Leadership. Unsere Führungskräfte haben in 2024, basierend auf uns wichtigen Werten, sogenannte Führungsgrundsätze erarbeitet und abtisintern veröffentlich. Wir beschreiben darin erwünschtes und beobachtbares Führungsverhalten, an welchem wir uns sehr gerne messen lassen. Hierzu haben wir auch jederzeitige Feedback- und Gesprächsbereitschaft signalisiert.
Ich habe im vergangenen Jahr gemeinsam mit meinen Kolleginnen und Kollegen von People & Culture eine dreistellige Anzahl an Entwicklungsgesprächen geführt. Hierbei sprechen wir unsere Kolleginnen und Kollegen auch auf unsere Führungsgrundsätze bzw. auf die erlebte Führung an. Wir haben nicht in einem einzigen Gespräch ein nachhaltig negatives Feedback erhalten. Ich hatte hierbei auch in keinem einzigen Gespräch das Gefühl, dass Vertrauen und Offenheit fehlen. Vielleicht bringt die geplante Mitarbeiterbefragung zu unseren Führungsgrundsätzen andere Erkenntnisse……
Wenn Du also die Beobachtung machst, dass Dir und anderen Lob fehlt, unnachvollziehbare und impulsive Entscheidungen getroffen werden, Diskussionen im Keim erstickt werden, wenig Gestaltungsspielraum entsteht, „ohne Sinn und Verstand“ gehandelt wird etc., dann bieten unsere Führungsgrundsätze die Legitimation dafür, dies offen gegenüber Deiner Führungskraft bzw. der Geschäftsführung anzusprechen. Ich kann Dich hierzu nur ermutigen. Vielleicht lassen sich so Entscheidungen besser nachvollziehen bzw. erreichst Du so eine Verhaltensreflektion bzw. -änderung.
Deine Verbesserungsvorschläge reiche ich ansonsten gerne an den Führungskreis weiter, der über die aktuellen kununu-Bewertungen von mir informiert wurde.
Nochmals vielen Dank. Ich freue mich, wenn auf Dein proaktives Handeln und Deine Feedbacks. Vielleicht wird’s ja dann doch ein etwas längeres Ankern im sicheren Hafen, es muss ja nicht gleich für die Ewigkeit sein.
Beste Grüße
Frank
Ein sinkendes Schiff...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
GF, Führungskräfte, Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung den MA gegenüber.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt ist in der eigenen Abteilung stark. Die Führungskräfte sind jedoch entweder nicht präsent oder unprofessionell und heillos überfordert.
Beispiel: Kurz vor Weihnachten wurde ein "Head Of" von der GF gekündigt. Nach innen kommuniziert wurde, dass die Trennung einvernehmlich war. Sehr unanständig!!
Image
In der Branche noch gut. Fokuspartne von Microsoft. Viel Know-How in den Teams. Nach dem Verkauf wird sich zeigen in welche Richtung es sich entwickelt.
Work-Life-Balance
Top. Remote-Vertrag
Karriere/Weiterbildung
Für die Techniker gibt es Plattformen, um sich fortzubilden. Der Rest schaut in die Röhre.
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache, es gibt Kollegen die weit über 100k verdienen und andere die bei der Hälfte sind.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team super. Abteilungsübergreifend kann es sehr schwierig werden, da nicht kundenorientiert gearbeitet wird.
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungskraft besitzt die Integrität sich den abstrusen Anweisungen der GF zu widersetzen.
Kommunikation
Der Verkauf der Firma wurde als strategische Partnerschaft gelabelt. Wen will die GF hinters Licht führen. Ansonsten Flurfunk at its best.
Interessante Aufgaben
Superspannende Projekte im Microsoft Umfeld. Leider fehlen aktuell die Aufträge, weil die Sales Organisation in 2024 mehrfach umstrukturiert und personell neu besetzt wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank MaulbetschHead of People & Culture
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
erst einmal ganz herzlichen Dank für Deine Meinungsäußerung, welche insgesamt deutlich und kritisch ausfällt. Kritik müssen und werden wir aushalten. Wir haben bisher unseren Top Company-Status genossen und sind aktuell nach dem Your.Cloud-Einstieg gefordert, den einhergehenden Change auf allen Ebenen zu managen und mit Ängsten und Kritik umzugehen.
Ich wünsche mir sehr, dass Du Deine anonym geäußerte Kritik auch abtisintern und persönlich artikulierst, dies wäre nicht zuletzt eine gute Maßnahme, dem von Dir angeführten Flurfunk entgegenzutreten. Ich und mein Team stehen Dir hier sehr gerne zur Verfügung.
Ich verstehe und teile Deine Auffassung, dass es bzgl. Kommunikation in Zusammenhang mit dem Your.Cloud-Einstieg „Luft nach oben“ gab. Für uns alle (inklusive GF) ist dies jedoch auch eine gänzlich neue Herausforderung, insofern machen wir hier gemeinsam neue Erfahrungen und selbstverständlich auch Fehler.
Schön, dass Du auch die positiven Aspekte beleuchtest. Ich darf Dir aber bzgl. der weiteren von Dir geäußerten Punkte in jedem Falle versichern, dass
• die GF definitiv nicht vorhat, Mitarbeitende mit Fehlinformationen zu versorgen (warum auch?).
• Trennungsgespräche (wir haben nur wenige, welche i.d.R. ich führe) mit dem nötigen Respekt, mit Sorgfalt, partnerschaftlich und fair und nicht zuletzt auch anständig geführt werden. Dies ist für Außenstehende nicht vollumfänglich transparent und m.E. auch gut und richtig so.
• wir im Führungskreis durchaus einen kritischen Dialog führen und uns mit der Qualität unserer Führung auseinandersetzen. Nicht zuletzt lassen wir uns sehr gerne an den in 2024 veröffentlichten Führungsgrundsätzen messen. Dein Feedback ist gefragt!
Von einem sinkenden Schiff zu sprechen, ist m.E. das falsche Bild. Aber, wir sitzen (immer noch und hoffentlich weiterhin) im selben Boot, lass uns gemeinsam daran arbeiten, dass es in die richtige Richtung fährt. Ich freue mich auf Dein Engagement diesbezüglich.
…. und dass Du bisher durchs Raster unserer Entwicklungsgespräche und -bemühungen gefallen bist, kann ich mir kaum vorstellen. Meine Einladung steht, komm gerne auf mich zu.
Beste Grüße
Frank
Es gab viel Veränderung - leider nicht zum Guten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
an die aktuellen Mitarbeiter denken, die haben es nicht leicht im Moment und etwas mehr transparente Kommunikation würde wieder Vertrauen schaffen
Arbeitsatmosphäre
aktuell sehr grenzwertig, sehr viel Unruhe und Unsicherheit
Work-Life-Balance
die ist unverändert gut
Kollegenzusammenhalt
auf einer Seite gut, in der aktuellen Situation auch kein Wunder. Aber am Ende des Tages denkt leider aktuell nur jeder an sich selbst
Vorgesetztenverhalten
leider sehr enttäuschend, auch wird man mit den Sorgen und Problemen allein gelassen, leider kaum bis keine Kommunikation
Kommunikation
Unter den Kollegen gut, von der Geschäftsleitung wird man allein gelassen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian BrandesSenior Talent Consultant
Liebe/r Mitarbeitende,
vielen Dank für dein Feedback!
Es freut uns, dass du die Work-Life-Balance, die Arbeitsbedingungen sowie Gehalt und Benefits als positive Eigenschaften bei uns wahrnimmst.
Du erwähnst, dass es "viel Veränderung - leider nicht zum Guten" gibt und bewertest das Vorgesetztenverhalten am negativsten. Wir würden deine Kritikpunkte gerne verstehen, um daraus Lösungen abzuleiten. Gerne kannst du dich (selbstverständlich auch anonym) beim gesamten Team People & Culture melden und uns deine Punkte, gerne auch deine Anregungen, mitteilen.
Gemeinsam mit dir können wir das Arbeiten und die Kommunikation bei #teamabtis verbessern und noch angenehmer gestalten.
Vielen lieben Dank, dass du dir Zeit und Mühe für deine Bewertung genommen hast.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir im #teamabtis.
Beste Grüße
Christian
Flexibler und moderner Arbeitgeber mit familiärer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei abtis GmbH in Göppingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Homeoffice Möglichkeit
- Zusammenhalt im Team und teamübergreifend
- Anlässe werden gefeiert
- Möglichkeit selbstständig zu arbeiten
- Hohe Flexibilität bzgl. Work-Life-Balance
- offene Kommunikation
- viele Sozialleistungen (z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, Fitness-Studio, etc.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Luisa KeppPeople & Culture Manager
Liebe/r Mitarbeitende,
vielen Dank für dein positives Feedback mit so vielen Sternen!
Es freut uns, dass es dir bei uns so gut gefällt und du dich wohl fühlst. Ebenso wie dir ist es auch uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit haben so flexibel wie möglich zu arbeiten. Uns freut es auch, dass du die Kommunikation und den Zusammenhalt im #teamabtis positiv bewertest.
Wir sehen auch, dass wir uns in einigen Punkten, wie zum Beispiel Weiterbildung, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance aus deiner Sicht noch verbessern können. Solltest du dafür Vorschläge oder konkrete Ideen haben, dann freuen wir uns auf deine Nachricht.
Vielen lieben Dank, dass du dir Zeit und Mühe für deine Bewertung genommen hast.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir im #teamabtis.
Beste Grüße
Luisa
Digitale Zukunft in mittelständischer Struktur und Kultur mitgestalten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Menschenbezogenheit, sehr hohe Flexibilität bzgl. New Work/Arbeitsbedingungen, Strategie People & Culture, hohe technologische Dynamik und Anspruch Technologieführerschaft
Verbesserungsvorschläge
Es gibt immer Verbesserungspotential, aber die abtis arbeitet daran!
Arbeitsatmosphäre
Offener und partnerschaftlicher Umgang, gute Atmosphäre, insbesondere auch in virtuellen Teamkonstellationen.
Image
Seit Jahren Top Company - verdient!
Work-Life-Balance
Mehr Flexibilität geht kaum. Arbeit und private Lebenssituation kann optimal aufeinander abgestimmt werden.
Karriere/Weiterbildung
Andere reden darüber, die abtis tut es. Hohes und nachhaltiges Invest in die berufliche Weiterentwicklung aller Mitarbeitenden.
Gehalt/Benefits
Top Benefit-Portfolio, proaktive, leistungsgerechte und regelmäßige Gehaltsanpassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgeprägtes Sozialbewusstsein, bei Umwelt gibt es konzeptionell noch etwas Potential.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Unterstützung im Onboarding durch Kollegen und Mentoren/Paten, sehr guter Teamzusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Relativ geringes Durchschnittsalter, einwandfreier Umgang mit den "Alten".
Vorgesetztenverhalten
Orientiert an Führungsgrundsätzen, die abtis-Führungskräfte arbeiten aktiv an ihrer Entwicklung.
Arbeitsbedingungen
Hohe Flexibilität, hochwertige Arbeitsmittel und Arbeitsbedingungen, Mobile Work als Standard für alle.
Kommunikation
Umfassende und regelmäßige Kommunikation seitens Geschäftsleitung, Marketing, People & Culture etc. - ich fühle mich gut und ausreichend informiert.
Interessante Aufgaben
Berufliche und technologische Selbstverwirklichung, hohe Lerndynamik, sinnstiftende Tätigkeit.
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian BrandesSenior Talent Consultant
Liebe/r Mitarbeitende,
vielen Dank für dein positives Feedback mit so vielen Sternen!
Es freut uns, dass es dir bei uns so sehr gefällt und du dich wohl fühlst. Die von dir angesprochenen Themen Weiterentwicklung (Mitarbeitende sowie Führungskräfte), New Work und Flexibilität sind uns auch sehr wichtig, daher finden wir es großartig, dass du uns dort so gut bewertest.
Deine Anmerkungen zum Thema Umweltbewusstsein nehme wir gerne mit auf. Solltest du Ideen oder konkrete Ideen haben, dann freuen wir uns auf deine Nachricht.
Vielen lieben Dank, dass du dir Zeit und Mühe für deine umfangreiche Bewertung genommen hast.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir im #teamabtis.
Beste Grüße
Christian
Technologisch ganz weit vorne, schnell, modern, familiär und fair. Ein tolles mittelständisches Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrliches, vertrauensvolles Miteinander.
Schnelle Entscheidungen
Unterstützung wenn man was braucht
Sehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter bezogen, tolles, bemühtes HR Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die internen Prozesse tuen sich mit dem Wachstum schwer, aber da ist man dran und das wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian BrandesSenior Talent Consultant
Liebe/r Mitarbeitende,
vielen Dank für dein positives Feedback mit so vielen Sternen!
Es freut uns, dass es dir bei uns so sehr gefällt und du dich wohl fühlst.
Wir können nachvollziehen, dass die internen Prozesse mit dem Wachstum manchmal schwierig sein können. Wir sind jedoch engagiert dabei, diese Herausforderungen zu meistern und kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen. Deine Geduld und dein Verständnis in dieser Phase bedeuten uns sehr viel. Wir wissen das wirklich zu schätzen und arbeiten hart daran, es für alle bei #teamabtis besser zu machen.
Vielen lieben Dank, dass du dir Zeit und Mühe für deine umfangreiche Bewertung genommen hast.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir im #teamabtis.
Beste Grüße
Christian
Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit dem gewissem Extra
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei abtis GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technologisch vorne, aber eben auch menschlich vorne
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht wirklich was vorhanden
Verbesserungsvorschläge
- bessere Ausstattung an einzelnen Standorten
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Betriebsklima an jedem Standort mit den gewissen Besonderheiten
Image
Ist schon ein krasser Laden
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten von wo Mensch möchte. Überstunden kommen vor, sind aber nie die Regel
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich schon sehr verweigern um nicht bei der Weiterbildung unterstützt zu werden. Aufstieg bei flachen Hierarchien eher weniger möglich, aber die fachliche Tiefe ist beeindruckend
Gehalt/Benefits
Gehalt bewegt sich im vernünftigem Rahmen, Benefits sind mehr als stimmig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine unnötige Papierwirtschaft und an den Standorten wird auf Mülltrennung geachtet (soweit es möglich ist)
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt innerhalb und außerhalb der Teams.
Vorgesetztenverhalten
Kein Vorgesetzer spielt die "Vorgesetzen-Karte". Eher konsensorientiert
Arbeitsbedingungen
Daheim ist jede Person selbstverantwortlich, wird aber mit Technik unterstützt
Die Büros sind je nach Lage unterschiedlich ausgestattet. An einigen Stellen gibt es noch Verbesserungsbedarf z.B. bessere Stühle an einigen Standorten
Kommunikation
Größtenteils transparente Kommunikation über alle Ebenen hinweg
Gleichberechtigung
So gleichberechtigt es in einem IT-Unternehmen eben sein kann
Interessante Aufgaben
Man kann sich in seinem Bereich komplett ausleben. Und sich eben auch verändern und wird dabei unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Luisa KeppPeople & Culture Manager
Liebe/r Mitarbeitende/r,
wir bedanken uns herzlich bei dir für das tolle Feedback und dass du dir die Zeit dafür genommen hast, die abtis GmbH als Arbeitgeberin zu bewerten. Der Mensch steht im Mitteilpunkt unseres Handelns, deshalb freut es uns umso mehr, dass du dies auch so wahrnimmst und hervorhebst.
Wir schaffen zusammen mit unseren Mitarbeitenden im #teamabtis ein angenehmes Arbeitsumfeld: Ein Umfeld des flexiblen und eigenverantwortlichen Arbeitens. Ob Remote-Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten oder Vertrauensarbeitszeit - wir schaffen gemeinsam eine Arbeitswelt, die passt. Dass wir unsere Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung im Unternehmen unterstützen, ist für uns eine Selbstverständlichkeit.
Wir freuen uns auf den weiteren gemeinsamen Weg mit dir im #teamabtis!
Viele Grüße
Luisa
Traumjob gesucht und gefunden !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmophäre ist sehr gut man bekommt zu allem Feedback und Man fühlt sich einfach Wohl und Fair behandelt.
Image
die Firma hat sehr viele Kunden und ist auch Bekannt für gute Leistung.
Work-Life-Balance
Freie Arbeitszeiten wählbar sondernwünsche werden durchgewunken man kann pause machen wie man möchte und es einem passt sehr wenige restrektionen, Remote Arbeiten ist gar kein Problem sogar aus ganz Europa Möglich.
Karriere/Weiterbildung
Förderung von Talenten steht im Vordergrund, Es werden Zertifikate Bezahlt und die Weiterbildung Aktiv gefördert, es finden gespräche statt wo es hingeht und wo man hin will.
Gehalt/Benefits
Man bekommt ein sehr gutes Gehalt mit Jährlichen erhöhungen und Leistungs bezogen. Wer viel Leistet bekommt viel :)
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen sind kommuikativ und man kann jeden anschreiben und bekommt auch eine Antwort und jeder versucht einem zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr Junges Unternehmen gibt nicht viele Ältere Kollegen :)
Vorgesetztenverhalten
Hat immer ein offenes Ohr, Feedback wird gerne angenommen, Fehler und Probleme werden sehr schnell gelöst.
Arbeitsbedingungen
Austattung auf dem Neusten Stand der Dinge Laptop und sonstige Hardware kann man sich selbst aussuchen und wird dann per Express verschickt das man damit Super Arbeiten kann.
Kommunikation
Man wird über alles was Firmen Intern vorgeht per Mail oder Teams informiert. Manchmal etwas spät aber besser spät als nie :)
Gleichberechtigung
Keine Beanstandung
Interessante Aufgaben
Man kann sich Frei entfalten und die Aufgaben übernehmen die man möchte und sich dann selbstständig oder durch Schulungen einarbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian BrandesSenior Talent Consultant
Liebe/r Mitarbeitende,
vielen Dank für deine positive Feedback mit so vielen Sternen in fast allen Kategorien!
Es freut uns, dass es dir bei uns so sehr gefällt und du dich wohl fühlst.
Bei der abtis ist es uns wichtig, dass unser Mitarbeitenden stets die Möglichkeit haben, sich weiterzubilden und so auf dem aktuellem Technologiestand sind. Es freut uns auch, dass du unsere Feedback- und Kommunikationskultur schätzt. Ein fairer und konstruktiver Austausch ist uns sehr wichtig.
Vielen lieben Dank, dass du dir die Zeit für deine umfangreiche Bewertung genommen hast.
Wir freue uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir bei #teamabtis.
Beste Grüße
Christian
Sehr positives Arbeitsklima, umfangreiche Tätigkeitsfelder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten
- Zusammenhalt im Team und unter Kollegen
- sehr positives Firmenklima
- stets die Möglichkeit zu haben sich beruflich weiterzubilden/weiterzuentwickeln
- Eigeninitiative wird gefördert
Verbesserungsvorschläge
Bisher alles top! :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber - Kompetenz wird hier groß geschrieben und gefördert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Abtis GmbH in Pforzheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich bei der abtis einfach richtig aufgehoben. Es fühlt sich trotz der Größe immer noch wie eine Familie an. Die Geschäftsführung zeigt, dass sie immer wieder die richtigen Entscheidungen trifft. Das führt auch zu einem guten Gefühl bei der Arbeitsplatzsicherheit.
Verbesserungsvorschläge
Das war nicht der Grund meines Jobwechsels, im Rückblick aber doch ein Faktor: Die Gehälter sollten die Kompetenz der Mitarbeiter/Firma wieder spiegeln um die hart umkämpften kompetenten Fachkräfte zu halten.
Arbeitsatmosphäre
HomeOffice oder Büroarbeitsplatz, beides ist/wird top ausgestattet
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten. Mal zum Amt oder zum Arzt o.Ä. ist kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Bezahlte Schulungen, Prüfungen und ein eigenes Prüfcenter. Alles was man sich wünscht
Kollegenzusammenhalt
In meinem Umfeld war man eher Einzelkämpfer in seinen Projekten, die Kollegen sind aber immer hilfsbereit und kommunikativ
Gehalt/Benefits
Die Sozialleistungen sind sehr gut, das Gehalt könnte bei einem so hohen Kompetenzniveau etwas besser sein
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich haben sich viele Projektinhalte sehr häufig wiederholt, alles in Allem aber trotzdem spannende Aufgaben
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Frank MaulbetschHead of People & Culture
Lieber ehemaliger Mitarbeitende,
vielen Dank für Dein ausgewogenes, faires und ausführliches Feedback.
Lass mich bitte den Punkt aufgreifen, den Du als verbesserungsfähig beschreibst, die Vergütung. Es ist uns sehr bewusst, dass Machkräfte, welche durch Ihre Expertise und Ihr Engagement unsere Position als Technologieführer sichern, auch überdurchschnittlich bezahlt werden müssen. Es ist unsere Überzeugung, dass sich Leistung lohnen muss.
Wir haben die Leistung unserer Mitarbeitenden im Blick. Es ist unser Anspruch, die vielschichtige Vergütungs- und Benefitstruktur regelmäßig und ganzheitlich zu reflektieren und zu erweitern und daneben proaktiv (ohne vorherige Anfrage des Mitarbeitenden) zu agieren. Nach meiner Meinung und Überzeugung gelingt uns dies.
Für Deine neue berufliche Herausforderung wünsche ich Dir alles nur erdenklich Gute. Und Du weißt, man sieht sich immer zweimal..... Bleib gesund und der abtis gewogen!
Beste Grüße
Frank
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.