4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Bewerbern
Sehr anspruchsvoll, teilweise leider abschätzend
Bewerber/inHat sich 2020 in München als Qualitätsmanagement beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Künftiger Arbeitgeber sollte den bisherigen Arbeitgeber eines Bewerbers nicht negativ bewerten; persönliche Kenntnisse und Erfahrungen wurden diskreditiert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Tolles Unternehmen!
Bewerber/inHat sich 2019 in München als Personalsachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube hier kann ein Unternehmen tatsächlich nicht viel anders machen. Ich habe mich beim Gespräch sehr wohl gefühlt, und auch das Gefühl gehabt hier wird Zusammenhalt und Teamgeist groß geschrieben. Schade dass es nicht geklappt hat. Derjenige der den Job bekommt, kann sich glücklich schätzen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Respektvoller, professioneller Umgang
Bewerber/inHat sich 2018 in München als Erzieher beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr nettes Team, sehr positives Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2018 in München als Mitarbeiter Personal beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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