3 von 59 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Schnelle Reaktion zur Situation, für jeden konnte eine Lösung gefunden werden.
Das Dortmunder Team ist trotz der Größe sehr familiär untereinander - es fühlt sich an als würde man nicht einfach nur ins Büro kommen um zu arbeiten, jeder versteht sich mit jedem super.
Die acadon AG bildet aus, um die Azubis nach Abschluss auch zu übernehmen. Seitdem ich da bin, war dies bislang immer der Fall.
Man ist auch als Azubi sehr flexibel. Man hat seine Kernarbeitszeiten, aber selbst da kann man nach Absprache sehr flexibel sein.
Die Ausbildungsvergütung dürfte im Mittelfeld liegen.
Der Vorteil ist, dass man nach einer Weile automatisch ein wichtiger Bestandteil des Entwicklerteams ist. Man fühlt sich nicht als Azubi, man ist genau so wichtig im Team wie jeder andere auch.
Abwechslung ist definitiv vorhanden. Man bekommt außerhalb der Branchen- bzw. Kundenlösung auch Einblick in komplett andere Themen, wie z.B. App-Entwicklung.
Individuelle Bedürfnisse werden hier berücksichtigt. Die acadon ist sehr anpassungsfähig und die Teams sind alle spitze! Natürlich muss man sich auf die Teams einstellen, aber grundsätzlich sind alle Teams sehr hilfsbereit und motiviert.
Ich kann die acadon als Ausbildungsbetrieb nur jeden wärmstens empfehlen. Hier wird einem die Möglichkeit gegeben ein richtig guter NAV Programmierer zu werden. Die Teams leisten gegenseitige Unterstützung und die Azubis selbst können auch z.B. die Firma auf diversen Messen und Veranstaltungen repräsentieren. So bekommt man als Azubi eine breite Palette an Eindrücken um sich im Berufsleben orientieren zu können. Kundentermine gibt es für manche Azubis auch, das ist natürlich von den persönlichen Wünschen abhängig. Auf diese wird aber definitv geachtet, das ist top.
Das Einstiegsgehalt nach der Ausbildung war mir zu niedrig. Der finanzielle Aspekt sollte kein primärer Grund für eine Stelle bei der acadon sein.
Strategische Entscheidungen wurden bisher "einfach ausgeführt", anstatt mit dem Arbeitnehmer diese intensiv abzusprechen. Dies kann sich in Zukunft noch ändern. Es gibt keinen Betriebsrat, aber das Vertrauen unter den Arbeitskollegen ist sehr groß.
Die Arbeitsmotivation wird als intrinsische Motivation ausgelebt. Außerhalb des Teamumfeldes gibt es kaum "Wertschätzungen" für besonders gelungene Arbeitsleistungen. Ein Verbesserungsvorschlag wären Prämien/Bonusauszahlungen bei besonders erfolgreichen Projekten. Veränderungen werden meist erst ernst genommen, wenn mit negativen Konsequenzen gedroht wird. Bei mir ist dies bisher nur einmal Vorgekommen, das hängt natürlich von jemanden persönlich ab.
Das Einstiegsgehalt ist nach der Ausbildung ist meiner Meinung nach zu niedrig. Es wird sich an den unteren Durchschnitt orientiert. Das zum Start geforderte Gehalt würde erst nach mehreren Jahren erreichbar sein. Andere Unternehmen zahlen deutlich mehr, weswegen ein Arbeitgeberwechsel eine attraktive Option ist. Hieran wird sich vielleicht in Zukunft etwas ändern.
Grundsätzlich eine super Arbeitsatmosphäre, aber das ist zum einem vom Team abhängig. Außerhalb der Teams wird die Arbeitsatmosphäre nicht besonders gefördert. Deswegen 1 Punkt abzug.
Pro: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag wird i.d.R. nach der Ausbildung angeboten. Das ist definitiv ein wichtiger Pluspunkt. Ansonsten werden die Karrierechancen nicht groß gewichtet, da durch flache Hierarchie hier kein echter klassischer "Aufstieg" möglich ist. Das ist meiner Meinung nach auch nicht das Ziel bei der acadon. Wer einen spannend Job und angenehme Teams sucht, ist bei der acadon Richtig. Nur sollte der finanzielle Aspekt nicht wichtig sein, dieser ist deutlich verbesserungswürdig.
Grundsätzlich gibt es hier Gleitzeit auf Vertrauensbasis. Überstunden werden vergütet, da gibt es kaum Diskussionen. Ein Stern Abzug gibt es wegen dem Leistungsdruck. Wer viel Verantwortung in der Ausbildung übernimmt, muss auch ggf. Abends bzw. am Wochenende arbeiten. Das ist aber definitiv bei Azubis kein Fokus und ist selbstverschuldet.
Entlohnung gab es bisher immer Pünktlich. Hierbei liegt der Betrag genau im Durchschnitt. Ein Stern Abzug, weil die Vergütung nicht im oberen Durchschnitt liegt.
In meiner Ausbildung haben alle Ausbilder mich umfangreich ausgebildet. Ich hatte nie Probleme einen Ansprechpartner zu finden.
In allen Teams in denen ich war, hat das Arbeiten sehr viel Spaß gemacht. Es herrscht eine lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Die Aufgaben sind stark projektabhängig. Hier gibt es aber die Möglichkeit auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Die Eintönigkeit ist also oftmals selbst verschuldet. Ansonsten gibt es immer spannende Projekte. Ein Stern Abzug gibt es weil z.B. Auslandsaufenthalte nicht extra angeboten werden.
Unterschiedliche Kunden arbeiten auf unterschiedlichen Versionsständen und haben unterschiedliche Lösungen in Betrieb. Deswegen gibt es auch nach 3 Jahren Ausbildung weiterhin neue Systeme, Konzepte und Architekturen.
Die Mitarbeiter und auch die Führungskräfte sind mir mit viel Respekt entgegnet. Ich hatte noch nie mitbekommen, dass ein Mitarbeiter Respektlos behandelt wurde. Bei Einzelfällen konnte es immer geklärt werden.
Das Ziel der Ausbildung ist eine Übernahme.
Für Fachinformatiker eindeutig zu wenig! Vor allem im ersten und zweiten Jahr ist das Gehalt weit unterdurchschnittlich. Dies sehe ich daran, dass alle Schüler in meiner Berufsschule mindestens 100€ mehr haben und viele weitere Leistungen erhalten (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, VL usw). Es können zwar Zertifikate absolviert werden, jedoch sind diese für das Unternehmen wichtiger.
Das beste an dem Unternehmen sind die Mitarbeiter die alle sehr nett und hilfsbereit sind.
Die Aufgaben sind meinst sehr anspruchslos und bieten einem kaum die Möglichkeit sich mit eigenen Konzepten einzubringen.
Sehr eintönig, meist wird die kleinere und lästige Arbeit an Azubis abgegeben.
Es werden Rotationen in verschiedene Bereiche angeboten, diese sind jedoch sehr ungeplant und hier werden wiederum die lästigen Aufgaben abgegeben.