5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Arbeitgeber der durch seine Kultur motiviert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man begegnet sich auf Augenhöhe und bekommt vollstes Vertrauen
Image
Kleine Beratung mit großen Kunden. Top
Work-Life-Balance
Theoretisch hat man alle Freiheiten. Die Projektlandschaft lässt das allerdings dann weniger zu. Es wird aber trotzdem aktiv darauf geschaut, wie es einem geht und falls es zu viel wird nach Lösungen gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung hat Priorität
Gehalt/Benefits
Fair, a bissal was geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jedem soll es gut gehen, darauf wird sehr stark geachtet
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich wo man kann und man kann sich auf jeden verlassen. Keine Ellenbogen...man möchte gemeinsam nach vorne kommen
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder proftiert von jedem, egal wie alt
Vorgesetztenverhalten
Wenn man als Angestellter dem Vorgesetzten Aufgaben geben kann und dieser sie annimmt, fühle ich mich absolut gleichberechtigt und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles was man braucht. hauptsächllich remote, aber man trifft sich auch gerne im Office
Kommunikation
Wie in jeder guten Beziehung steht und fällt alles mit der Kommunikation. Da hier sehr transparent und fair kommuniziert wird, wird die Beziehung wohl länger halten :)
Gleichberechtigung
Yes
Interessante Aufgaben
Man trägt viel Verantwortung und bekommt auch viel Vertrauen. Daher kann man sich in Kundenprojekten auch selbst interessante Aufgaben kreieren. Zudem kann man aktiv die Organisation mitgestalten und einbringen.
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Ein Platz an dem man bleiben möchte!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unser Team, unsere Führung, unser Herz!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Projektgeschäft ist manchmal schneller als die Mitarbeiter.
Das gehört immer wieder dazu - in diesen Zeiten muss man auf Zack sein und bleiben!
Verbesserungsvorschläge
Niemals aufhören besser werden zu wollen.
Immer auf der Seite der "Guten & Echten" bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kolleg*innen, Familie hat Priorität, Man hilft einander, Jede/r hat eine Stimme
Image
Hier könnte mehr gemacht werden. Viele Leute glauben uns nicht, dass es hier wirklich anders ist. :-)
Work-Life-Balance
Ich teile meine Arbeit und die Menge selber ein. Ich darf auch beim Kunden nein sagen, wenn es nicht in meiner Verantwortung liegt. Ich entscheide über die Menge an Arbeit die ich nehme. Erfülle ich meine Absprachen, kann ich vollkommen frei handeln und meine Zeit einteilen, wie es mir gefällt. Als dreifacher Vater eine wichtige Sache. Bei access2agile eine echte Sache!
Karriere/Weiterbildung
Vorhanden und alle Versprechen gehalten - proaktiv!
Gehalt/Benefits
Fair!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier könnte noch mehr passieren, der Fokus liegt allerdings eher auf den Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Sensationell
Umgang mit älteren Kollegen
Altersgerecht :-) Ich bin selber einer der Ältesten, fühle mich super behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann meine Führungskraft nur als herausragend bezeichnen. Es ist mir so noch nicht begegnet und ich bin seit 22 Jahren im Geschäft!
Danke!
Arbeitsbedingungen
Top Equipment! Freie Wahl der Hardware und des Zubehörs.
Großenteils Remote-Arbeit.
Gehälter sind fair.
Kommunikation
Gut organisiert, Zielgerichtet, Gewaltfrei
Gleichberechtigung
100%
Interessante Aufgaben
Erneut kann ich viel selber entscheiden. Abwechslung ist gegeben, allerdings im Pull-Prinzip.
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Gute Zusammenarbeit in einem jungen und sympathischen Team
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit wertschätzendem Umgang und vielen Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird access2agile Süd durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden access2agile Süd als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich access2agile Süd als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.