313 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
313 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
313 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
ACO - ein unglaublich spannendes Unternehmen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ACO Ahlmann SE & Co. KG in Büdelsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Liebe zum Detail. Man kann Unternehmer im Unternehmen sein. Kurze Wege. Bodenhaftung. Ein herrliches Mittagessen an der Eider!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend und freundlich.
Image
Wir sind ein Industrieunternehmen. Aber dafür sind wir frisch :)
Work-Life-Balance
Ein tolles Zusammenspiel zwischen gefordert sein und die Möglichkeit zu haben sein privates Leben zu organisieren. Man entscheidet vieles selbst.
Karriere/Weiterbildung
Alle Chancen. Man muss sie nutzen.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr ausgeprägt. Jeder ist wichtig. Nichts ist unwichtig!
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Seher wertschätzend. Die älteren Kollegen sind als Wissensträger unersätzlich. So werden sie auch behandelt!
Vorgesetztenverhalten
Offen. Aber natürlich wird auch Leistung gefordert. Das wird klar kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Geniale Lage genau an der Eider. Tolle Austattung. Mittagstisch in wunderschöner Umgebung und für einen extrem guten Preis. Das Mittagessen kann man zu Hause nicht besser kochen. So etwas erlebt man selten!
Kommunikation
Offen und direkt. Manchmal ist der "Bürofunk" schneller als man sich das wünscht.
Gleichberechtigung
Ja. Hier wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Vielfältig. Spannend. Eigenständig. Jeder Tag ist anders!
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Mehrfachbewertung
Starkes Miteinander bei ACO
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACO Passavant GmbH in Philippsthal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Unternehmen, geprägt von Zusammenhalt und einem starken Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
ACO entwickelt sich kontinuierlich weiter und investiert viel. Gleichzeitig fehlt teilweise eine eindeutige strategische Richtung im Unternehmen, was die Priorisierung von Aufgaben erschwert und zu unterschiedlichen Schwerpunkten führt.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit freundlichen Kollegen und wertschätzendem Umgang
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden aktiv unterstützt, sofern man Eigeninitiative zeigt.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich guter Zusammenhalt unter den Kollegen und lösungsorientierte Zusammenarbeit.
Kommunikation
Insgesamt gute Kommunikation. Aufgrund der Unternehmensgröße und der zwei Standorte gehen vereinzelt Informationen verloren oder man weiß nicht immer, woran andere Bereiche gerade arbeiten. Dadurch kommt es gelegentlich zu Doppelarbeit oder dazu, dass Themen parallel in unterschiedliche Richtungen entwickelt werden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Gute Entscheidung...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACO Passavant GmbH in Philippsthal gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich wohl
Image
ACO kennt man seitens Kunden
Work-Life-Balance
Es gibt viel zu tun. Einerseits schön, aber natürlich herausfordernd
Karriere/Weiterbildung
Passt für mich
Gehalt/Benefits
Gut, jährlich Mitarbeitergespräche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sagt eigentlich der Claim: ACO.we care for water
Kollegenzusammenhalt
Wirklich überwiegend gut
Umgang mit älteren Kollegen
Kenne keine Unterschiede
Vorgesetztenverhalten
Gute Zusammenarbeit
Arbeitsbedingungen
In meinen Bereich top
Kommunikation
Gut, über Kommunikationsplattform
Gleichberechtigung
Kenne keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
Allemal
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Arbeitgeber-Kommentar
Christina AltdorfSenior Referentin Personalmarketing und interne Kommunikation
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre als angenehm empfindest. Besonders schön ist, dass du die gute Zusammenarbeit im Team hervorhebst und die interessanten Aufgaben schätzt.
Deine Einschätzung zur Kommunikation über unsere Plattform we.aco und die gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten zeigt uns, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind. Auch dass du keine Unterschiede bei der Gleichberechtigung und im Umgang mit älteren Kolleg:innen wahrnimmst, bestätigt unsere Bemühungen um ein faires Arbeitsumfeld.
Bei der Work-Life-Balance verstehen wir, dass viel zu tun manchmal herausfordernd sein kann. Wir arbeiten kontinuierlich daran, ein gutes Gleichgewicht zwischen spannenden Aufgaben und der nötigen Balance zu schaffen.
Danke auch für dein Vertrauen in unser Umwelt- und Sozialbewusstsein - "ACO.we care for water" ist tatsächlich mehr als nur ein Claim für uns. Falls du weitere Anregungen hast, freuen wir uns über den direkten Austausch.
Viele Grüße,
Christina Altdorf
Hier wird man verheizt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich PR / Kommunikation bei ACO Ahlmann SE & Co. KG in Büdelsdorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- dass nach Bauchgefühl statt Gründen entschieden wird
- dass aktiv gegen Innovation gearbeitet wird
- dass man nicht auf Augenhöhe sprechen kann
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte lernen auf die Experten, die Es anstellt, zu hören
Arbeitsatmosphäre
Man muss dauerhaft aufpassen nicht in den Rücken gestochen zu werden.
Sollte man sich einmal aus dem Fenster lehnen und eine Verbesserung vorschlagen, kriegt man sofort auf den Deckel weil Menschen einfach mental zu eingefurcht sind um Änderung, was Verbesserungen ja zwingend sind, akzeptieren zu können.
Work-Life-Balance
Hier wird man wie Klopapier benutzt:
Erst wird man benutzt um die Fehler der Vergangenheit abzuwischen, und wenn man verbraucht ist wird man weggeworfen - und man selbst ist nicht das erste Stück Klopapier was hier durchgezogen wird, und das kriegt man sogar von Außenstehenden erzählt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok, also das absolute Minimum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn ein ganzes Team durch halb Europa geschickt wird für ein Meeting was eine Email sein konnte fragt man sich warum man als Normalverbraucher eigentlich irgendwas tut
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb meines Teams (ausgenommen meiner Vorgesetzten) war's richtig gut, außerhalb war Alles ein sinnfreier politischer Machtkampf der Niemanden nach vorn gebracht hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt viele dankende Worte aber nichts dahinter
Vorgesetztenverhalten
Wenn man nicht den Wunschvorstellungen der Vorgesetzten entspricht wird man rausgemobbt
Arbeitsbedingungen
Privatsphäre gibt's in den Büros nicht, dauernd hört man Kolleg:innen quatschen, die Computerhardware die man benutzen muss reicht gerade so zur Textverarbeitung
Kommunikation
Was Einen betrifft erfährt man erst wenn's zu spät ist, und was zu sagen hat man auch nicht
Gleichberechtigung
Bei ACO kann man nur Karriere machen wenn man im Vorzimmer der Geschäftsleitung als junge Frau arbeitet, das geht so weit dass Frauen andere Frauen im Unternehmen aktiv von der Geschäftsleitung fern halten um diese Frauen zu schützen
Interessante Aufgaben
Man hat nichts zu sagen, Entscheidungen die auf einem ungenügenden und veralteten Wissensstand basieren werden trotzdem erzwungen durchgesetzt und dann wird sich gewundert warum nichts funktioniert
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
Jessika HillgruberPeople & Culture
Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin, sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
zunächst danken wir Ihnen, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke zu schildern.
Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei ACO so wahrgenommen haben, insbesondere, weil wir seit jeher eine sehr offene Gesprächskultur leben. Beispiele dafür sind unsere Feedbackplattform Winningtemp, regemäßige Mitarbeitergespräche und eine enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Im Bereich des Marketings haben wir eine Führungskultur, die ganz besonders den ACO Wert der Nähe vorlebt.
Deshalb möchten wir Ihnen auch nach Ihrem Ausscheiden weiterhin die Möglichkeit geben, mit unserem Personalleiter Felix Wolframm oder alternativ mit dem Betriebsrat in den direkten Austausch zu gehen. Uns ist es wichtig, Kritik nicht nur zur Kenntnis zu nehmen, sondern sie konstruktiv aufzugreifen und zur Weiterentwicklung zu nutzen. Dafür benötigen wir ein differenzierteres Feedback. Daher würden wir uns freuen, wenn Sie die Möglichkeit zu einem persönlichen Austausch annehmen.
Mit freundlichen Grüßen
Jessika Hillgruber | Abteilung People & Culture
Bewertung ACO
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACO Passavant GmbH in Philippsthal gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Großartiges Familienunternehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christina AltdorfSenior Referentin Personalmarketing und interne Kommunikation
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
das finden wir auch, dass es ein großartiges Familienunternehmen ist und wir freuen uns, dass du es genau so siehst und stolz darauf bist, ein Teil der ACO Familie zu sein. 💙
Viele Grüße,
Christina Altdorf
Gut !!!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei ACO Pfuhler GmbH & Co. KG in Neu-Ulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jessika HillgruberPeople & Culture
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu geben. Wir schätzen Ihre Empfehlung und das Feedback zu den einzelnen Kategorien. Wir nehmen zur Kenntnis, dass Sie bei ausgewählten Punkten verbesserungspotenzial sehen. Sollten Sie Anregungen oder Ideen haben, wie wir uns noch bei den von Ihnen angebrachten Punkten verbessern können, freuen wir uns jederzeit über Ihr Feedback.
Ihre Abteilung People & Culture
i.A. Jessika Hillgruber
Firma ACO ja Standort Philippstahl definitiv nein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACO Passavant GmbH in Philippsthal gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber an sich ist ein großes Familien Unternehmen mit einem sehr guten Ruf. Allerdings geht die Produktionsleitung am Standort Philippstahl überhaupt nicht. So etwas wie dort habe ich in meiner bisherigen Laufbahn noch nicht erlebt. Es herscht für neue Mitarbeiter ständiger Druck auf das Arbeitstempo. Desweiteren hat die Produktionsleitung sicherlich gute Kompetenzen auf Fachlicher Ebene versagt dafür komplett auf der Menschlichen Ebene zu 100 %. Die Kollegen in der Produktion sind wirklich sehr kompetent und man arbeitet gerne mit ihnen zusammen. Leider denken sehr viele Leute das dieses Unternehmen gut aufgestellt ist was sicherlich auch teilweise richtig ist. Allerdings sollte man sich als Familienunternehmen Gedanken machen ob alle Führungspositionen im Bereich Leitung der Produktion bestmöglich für die Zukunft besetzt sind. Ich gebe daher keine Negative Empfehlung gegen die Firma ACO an sich ab, allerdings gegen das Werk in Philippstahl als Arbeitgeber.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christina AltdorfSenior Referentin Personalmarketing und interne Kommunikation
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu geben. Es freut uns, dass du den Kollegenzusammenhalt positiv bewertest - das zeigt, dass wir ein starkes Team haben.
Gleichzeitig tut es uns leid zu erfahren, dass du in anderen Bereichen unzufrieden bist, insbesondere bei der Work-Life-Balance und dem Führungsverhalten. Wir verstehen, dass unsere hohe Auftragslage zu Arbeitsdruck führen kann, und sind uns bewusst, dass dies eine Herausforderung für unsere Mitarbeitenden darstellt. Als Familienunternehmen ist es uns wichtig, dass sich alle bei uns wohlfühlen.
Dein Feedback zu den Führungspositionen am Standort Philippstahl nehmen wir sehr ernst. Wir sind offen für Verbesserungen und möchten gerne mehr über deine Erfahrungen erfahren, um konkrete Schritte einleiten zu können. Falls du bereit bist, dich mit uns auszutauschen, würde sich Sandro Adam über eine Kontaktaufnahme freuen. Nur wenn wir konkret wissen, was die Herausforderungen sind, können wir auch daran arbeiten.
Viele Grüße,
Christina Altdorf
Empfehlenswerter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACO Beton GmbH in Bürstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann ACO als Arbeitgeber absolut empfehlen. Es wird viel Wert auf den Mitarbeiter als Mensch gelegt und man hat die Möglichkeit seine eigenen Ideen umzusetzen. ACO vermittelt eine familiäre Atmosphäre, welche man auch im Kontakt mit den Kollegen erfährt. Unabhängig ob diese am eigenen Standort oder an einem anderen Standort tätig sind, jeder ist super freundlich und jeder Zeit hilfsbereit. Das notwendige Arbeitsmaterial stand direkt am ersten Tag bereit, ebenso ein strukturierter Einarbeitungsplan.
Daher kann ich ACO jedem empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
ACO People & Culture
Hallo und vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die Weiterempfehlung!
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei ACO gut aufgehoben fühlen und insbesondere unsere wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur sowie die standortübergreifende Zusammenarbeit so positiv erleben. Dass Sie Ihre eigenen Ideen einbringen können und der Einstieg durch eine strukturierte Einarbeitung unterstützt wurde, ist uns besonders wichtig – umso schöner, dass dies bei Ihnen so gut angekommen ist.
Für Ihren weiteren Weg bei ACO wünschen wir Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude!
Ihre Abteilung People & Culture
i.A. Silke Lohse
Positiv
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ACO Guss GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zum Sprachkurs eine Finanzielle Hilfe.
Der Arbeitgeber gibt Menschen die die Deutsche Sprache nicht sprechen eine Chance. Das ist super ?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jessika HillgruberPeople & Culture
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Solche Rückmeldungen motivieren uns und zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Ihre People & Culture Abteilung
i.A. Jessika Hillgruber
3 Monatiges Praktikum war toll
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ACO Guss GmbH in Kaiserslautern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Hallo,
ich durfte vom 20.10.2025 bis 23.01.2026 als Praktikant in der Qualitätssicherung arbeiten. Das Praktikum ist Teil meiner Umschulungsmaßnahme. Ich konnte einiges an Erfahrung gewinnen die mir in der Umschulung auch behilflich sein werden. Die Kollegen waren alle durchweg hilfsbereit, kompetent und kollegial. Das Arbeitsklima in der QS ist super.
Da ich "nur" als Praktikant dort war kann ich nicht viel zu den Zusatzleistungen für Arbeitnehmer sagen.
Ich hoffe das auch zukünftig Praktikanten eine Chance bekommen, diese Erfahrung zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jessika HillgruberPeople & Culture
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und die Weiterempfehlung. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie Ihr Praktikum in der Qualitätssicherung als bereichernd erlebt haben und dabei wertvolle Erfahrungen im Rahmen Ihrer Umschulung sammeln konnten. Besonders freuen wir uns darüber, dass Sie das hilfsbereite, kompetente und kollegiale Miteinander im Team hervorheben. Solche Rückmeldungen motivieren uns und zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Ihre Abteilung People & Culture
i. A. Jessika Hillgruber
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 749 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ACO durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 85% der Bewertenden würden ACO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 749 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 749 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ACO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.