Da ist sehr viel Luft nach oben
Verbesserungsvorschläge
Bei Rekordumsätzen sollten alle Abteilungen etwas davon haben, denn nur zusammen funktioniert das Ganze. Jede Abteilung ist wichtig und leistet Ihren Beitrag. Überstunden sollten nicht permanent vorausgesetzt werden. Gegen Fachkräftemangel hilft bessere Aus-/Weiterbildung, da muss man nunmal Geld für in die Hand nehmen.
Work-Life-Balance
Überstunden sind permanent an der Tagesordnung. Baut man Stunden ab, so bleibt die Arbeit liegen und muss direkt alles mit Mehrarbeit wieder nachholen.
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig Kommunikation, keine Transparenz.
Arbeitsbedingungen
Mehrfachbüros, keine Klimaanlage, veraltete Möbel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch sehr viel Papier
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht leistungsgerecht. Niedrige Eingruppierung auch wenn eine sehr gute Ausbildung und viele Jahre Berufserfahrung vorhanden sind.
Karriere/Weiterbildung
Gerade so erhält man eine notwendige Schulung. Es sollte aber auch wöchentlich Zeit gegeben werden um sich Neuerungen/Änderungen anzuschauen.