Eine merkwürdige Erfahrung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- interessantes Themengebiet und Produkte (Kosmetik)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- leider zu viel (siehe Erklärungen oben)
Verbesserungsvorschläge
- sich von veralteten, starren Strukturen lösen und offener für moderne, neue Arbeitsweisen sein, um Mitarbeiter zu halten
Arbeitsatmosphäre
Leider herrschte eine sehr verkrampfte und gedrückte Stimmung im Unternehmen. Man hatte das Gefühl, dass man ständig wie auf Eierschalen laufen muss, um ja niemandem auf den Schlips zu treten.
Von einigen Mitarbeitern / Vorgesetzten wurde man ständig auf jeden (vermeintlichen) Fehler hingewiesen.
Man siezt sich bei ADA und spricht sich mit dem Nachnamen an (Herr/Frau X). Meiner Meinung nach ist das absolut nicht mehr zeitgemäß und unpersönlich, und es trägt zu der distanzierten Arbeitsatmosphäre bei.
Kommunikation
Klappt nicht immer, aber es wird zumindest versucht, wichtige Dinge zeitnah zu kommunizieren.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man funktioniert wie man soll, ist der Kollegenzusammenhalt gut. Man sollte allerdings nicht aus der Reihe tanzen, sonst läuft man in Gefahr, ausgeschlossen zu werden. Wenn jemandem deine Nase nicht passt, bekommt man es auf jeden Fall zu spüren.
Work-Life-Balance
In meinem Fall vorhanden, aber bei vielen anderen Mitarbeitern / Abteilungen waren Überstunden die Regel.
Vorgesetztenverhalten
Sehr veraltete und starre Hierarchiestruktur. Viele Vorgesetzte schienen sehr unnahbar. Dadurch, dass jeder Fehler zur Sprache gebracht wurde, herrschte nicht wirklich ein Vertrauensverhältnis.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an.
Gleichberechtigung
Es gibt viele Frauen im Unternehmen sowie weibliche Führungskräfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele langjährige Mitarbeiter. Vielen davon merkte man an, dass sie ausgelaugt sind, dennoch blieben sie.
Es scheint jedoch so, dass dies eher der Tatsache geschuldet ist, dass ADA einer der wenigen großen Arbeitgeber der Region ist und es somit nicht viel Auswahl gibt.
Arbeitsbedingungen
Das Equipment ist relativ modern (PC / Telefon), habe allerdings auch schon Firmen mit besserer Ausstattung gesehen.
Kostenloses Wasser, Kaffee kostet allerdings pro Tasse und wird vom Gehalt abgezogen.
Das Kantinenessen ist leider nicht frisch, sondern wird geliefert und aufgewärmt. Arbeitnehmeranteil wird ebenfalls vom Gehalt abgezogen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hängt vom Verhandlungsgeschick ab. Man darf sich nur nicht über den Tisch ziehen lassen.
Image
Nach außen gut, innerhalb der Firma eher weniger.
Karriere/Weiterbildung
Hängt vom Verhältnis zu Vorgesetzten ab. Aufgrund der Menge an Arbeit jedoch nicht immer möglich.