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Adam 
Hall 
Group
Bewertung

Ist ok

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Neu-Anspach gearbeitet.

Work-Life-Balance

Viele Freiheiten seine Arbeit einzuteilen. Offen für Home Office oder im Büro und flexibel mit privaten Terminen

Vorgesetztenverhalten

Feedback fehlt. Klare Prioritäten fehlen. Über Neuigkeiten und Veränderungen wird mal informiert, mal nicht.

Gehalt/Benefits

Gehalt ok für den Mittelstand. Für mehr muss man kämpfen

Interessante Aufgaben

Gibt viel zu tun und auch einiges spannendes.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Daniel Gattaz Stur, Consultant Organisational Culture, Leadership & Transformation
Daniel Gattaz SturConsultant Organisational Culture, Leadership & Transformation

Hallo und vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.

Es tut uns leid, dass deine Erfahrungen mit uns nicht ganz so positiv waren. Es ist wichtig zu erwähnen, dass wir seit deinem Weggang im Jahr 2022 viele Maßnahmen umgesetzt haben, um die Führung, die Klarheit der Ziele und unsere interne Kommunikation weiter zu stärken. Dazu gehören neue Austauschformate, mehr Transparenz bei den Prioritäten und zusätzliche Investitionen in Führungsprogramme.

Es freut uns, dass du damals die Work-Life Balance, Umgang mit älteren Kollegen und die spannenden Aufgaben positiv erlebt hast. Wir arbeiten mit viel Engagement daran, dass Adam Hall ein Unternehmen bleibt, an dem Menschen sich inspiriert und wertgeschätzt fühlen.

Wir wünschen dir für deine berufliche und persönliche Zukunft alles Gute!

Beste Grüße!

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.