ADAM 

NG 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Urlaub immer fair behandelt
- Gehalt pünktlich bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sollte in der Bewertung klar geworden sein

Verbesserungsvorschläge

- Mitarbeitern zuhören, auch wenn negatives fällt.
- Öffnungszeiten bzw. Telefonzeiten überdenken, teilweise kein Anruf in der Woche, besetzt sein muss es trotzdem bis 17 Uhr.
- Home-Office verbieten in 2024?
- Personalabteilung sollte mit Mitarbeitern offen über Personalfindung sprechen. Hierbei wird ständig nur erzählt, dass man sich doch wundern würde wieso sich niemand bewirbt, da die Stellen überall ausgeschrieben seien.
Nicht mal auf der eigenen Website sind Stellen ausgeschrieben, seit mehr als 6 Monaten..
- Als Führungskraft wissen was die jeweilige Abteilung überhaupt macht.
- Jede Führungsperson kräftig überdenken.
- Pausenräume für Mitarbeiter
- Die Geschäftsführung sollte sich öfter als 5 Mal im Monat im Betrieb zeigen und die Mitarbeiter nicht so arrogant behandeln

Arbeitsatmosphäre

Im Endeffekt schlecht einzuschätzen. Damals prinzipiell gut.. Im Nachhinein schaut man ganz anders drauf.

Image

Ältere Mitarbeiter sind froh bald weg zu sein und lassen keine positiven Worte über die Firma stehen.
Außerhalb aufgrund von früherer Insolvenz nicht gerade positiv.
Zumindest mit einer Insolvenz hat das Unternehmen nichts mehr zu tun.

Work-Life-Balance

Urlaub hat man eigentlich immer bekommen. Dieses Thema wurde immer fair behandelt und wenn möglich wurde der Urlaub auch immer direkt genehmigt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hat keinen Stern verdient. Die Zertifikate sind bloße Geldmache der großen Firmen, daher absolut nicht aussagekräftig.
Da das meiste was in der Druckerei gedruckt wird in den Haushalten sowieso weggeschmissen wird, ist das Umweltbewusstsein schon beantwortet.

Kollegenzusammenhalt

Viele Kollegen sehr nett. Bestimmte Kollege(n) durften sich alles erlauben, auch wenn es absolut unpassend war. Arbeiten nach eigener Nase fernab von Anweisungen, Beleidigungen, teilweise sehr abfällige Kommentare gegen Kunden und internes Schlechtreden von jeglichen Mitarbeitern. Selbst nach Bericht an Führungskräfte unverändert.

Umgang mit älteren Kollegen

Geschätzt werden Sie nicht, es wirkt eher wie "Ist alt, also eh bald weg." Daher können sie so negativ oder positiv auffallen wie sie wollen.

Vorgesetztenverhalten

Ungeeignete Personen sind lang oben dabei. Lügen werden erfunden um die eigene Position positiv halten zu können. Negative Dinge im Bezug auf Kollegenverhalten werden einfach ignoriert. Dinge werden versprochen die so niemals eintreten.

Arbeitsbedingungen

Gute Laptops, WLAN, Maus und Tastatur auf gutem Stand. Bildschirme werden eigentlich oft erneuert.
Klimaanlage und neue Bürostühle sind dringend notwendig.

Kommunikation

Wöchentliche Besprechungen mit mehreren Kollegen. Kommunikation im Büro nach Laune des Mitarbeiters. Beleidigungen und sonstige Schimpfereien waren an der Tagesordnung. Kommunikation von Vorgesetztem verlief teilweise mündlich, hat dann etwas nicht gepasst wurde die Anweisung verdreht und die Schuld weitergeschoben.

Gehalt/Benefits

Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Zufriedenstellendes Gehalt wird vorausgesagt, was dabei rauskommt sind Diskussionen und undankbare Wartezeiten.
Die absoluten Standard-Benefits wie kostenloses Wasser und Kaffee (wie gütig), 30 Tage Urlaub, ein Buisness-Bike (das man selbst zahlen muss) und ein Snackautomat (ebenfalls selbst zu zahlen).
Dazu Mitarbeiter-Events, mit Glück 1 mal im Jahr. Dazu als Weihnachtsfeier deklarieren, um dann selbst bezahlen zu müssen.
Das kostenlose Mittagessen findet 4 Wochen lang statt und wird dann wieder für ein paar Monate gestoppt.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Bestimmt interessant, wenn der Kollege nicht alles für sich beanspruchen würde und nicht jede Aufgabe sich selbst zuschreibt. Arbeitsauslastung teilweise bei 5% in der Woche. Ob man etwas tat oder nicht, es war grundsätzlich falsch.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es mir jeden Tag Spaß macht, hier zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm, das motiviert.

Work-Life-Balance

Im Schichtbetrieb schwer zu beurteilen. Ansonsten im Verwaltungsbereich auch Homeoffice möglich. Nicht zu verschweigen: 30 Tage Urlaub stehen zur Verfügung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In den letzten Jahren hat sich das Umwelt und Sozialbewusstsein enorm gesteigert. Einige Maßnahmen sind bereits umgesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung wird gerne gefördert

Kollegenzusammenhalt

Passt. Da gibt es nicht zu mäkeln. Einmal pro Woche gibt es ein gemeinsames Mittagessen mit den Kollegen, bei dem man sich untereinander gerne austauscht. Das Essen wird vom Unternehemn bezahlt.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf die Erfahrung der älteren Kollegen möchte niemand verzichten. Es ist ein angenehmes Miteinander zwischen Jung und Alt.

Vorgesetztenverhalten

Alle Vorgesetzten verhalten sich fair und auf Augenhöhe zu den Mitarbeitern. Falls Probleme auftauchen, werden diese auch besprochen und seriös gelöst.

Arbeitsbedingungen

Leistung wird erwartet, aber auch anerkannt und honoriert.

Kommunikation

Alle wichtigen Dinge innerhalb des Unternehmens werden durch die Geschäftsleitung zeitnah kommuniziert. Diskussionen geht keiner aus dem Weg.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die damalige Entfernung, mehr finde ich leider nicht (auch wenn ich 10min überlegt habe)!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beinahe alles!!! Der Fisch stinkt immer vom Kopf...

Verbesserungsvorschläge

Schnellstmöglich gewisse Führungskräfte austauschen und eigenes Verhalten überdenken.

Arbeitsatmosphäre

Täglich Druck, Kontrolle und Schikane vom Vorgesetzten. Macht auf Dauer definitiv krank - lasst bloß die Finger davon!

Image

Was soll ich dazu sagen, wer sich nach Insolvenz infirmiert und dennoch nichts daraus lernt, bzw. etwas ändert gehört bestraft!

Work-Life-Balance

Gibt es hier nicht! Man wird ausgenutzt....

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen versucht man ein Saubermann-Image zu wahren, aber intern weiß jeder, es nur darum geht zu überleben.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen helfen sich gegenseitig um den täglichen Wahnsinn irgendwie zu überstehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden versucht loszuwerden, selbst wenn diese über Jahrzehnte für die Firma gearbeitet haben und sich aus Angst nicht anders orientiert haben. Ich habe erlebt, dass Leute systematisch fertig gemacht wurden, damit sie freiwillig kündigen.

Vorgesetztenverhalten

Das Schlimmste, was ich je erleben musste!!! Die Abteilung Einkauf ist hier vorrangig zu nennen...

Arbeitsbedingungen

Schlimmste was ich je erlebt habe!!!

Kommunikation

1 Stern sind zu viel. Geschäftsführung lebt den Umgang vor und Vorgesetzte geben den Druck weiter (Arbeiten selbst kaum etwas und versuchen immer mehr abzuwälzen) - tägliche Schikane! Man sollte darüber nachdenken, gewisse Personen schnellstmöglich zu entfernen. Hier wird sich niemand wohl fühlen.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ab und an war es interessant, dennoch kann es sein, dass dem Vorgesetzten plötzlich einfällt "ich benötige das und das bis in 30min" - und das ständig und willkürlich!

Gut am Arbeitgeber finde ich

- hilfsbereite Arbeitskollegen, die für Fragen zur Verfügung stehen
- Vorgesetzter hat sich Zeit für mein On-Boarding/Einführung genommen
- flache Hierarchien (teilweise direkter Austausch mit Geschäftsführung)
- Projektverantwortung sowie eigene Entscheidungen treffen zu können
- eigene Ideen werden angehört und positiv aufgenommen und nicht direkt abgewunken
- eigene Projekte und deren Verantwortung
- regelmäßige Feedback Gespräche mit Vorgesetzten
- sehr guter Kaffee!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Bisher keine negativen Punkte aufgefallen

Verbesserungsvorschläge

- Ständer/Anlehnbügel für Fahrräder wären toll
- Eher Wunsch: Würde mich über Mitarbeiter-Events (Grillfeier usw.) "nach der Corona Zeit" sehr freuen

Arbeitsatmosphäre

Man wird freundlich begrüßt, führt Gespräche und das über alle Hierarchien hinweg, egal ob Vertriebsleiter, Vorgesetzter, ...

Image

Kann hier eigentlich nur meine eigene Einschätzung wiedergeben. Bei Gesprächen mit Kollegen nur positives erfahren.

Work-Life-Balance

Als Praktikant im Bereich (IT-)Projektmanagment kann ich nur positiv darüber berichten. Flexible Arbeitszeiten auf Vetrauensbasis, ortsunabhängig (frei entscheiden, ob HO oder vor Ort).

Karriere/Weiterbildung

Ich darf meine Thesis ebenfalls im Unternehmen schreiben und im Anschluss neue/bestehende Projekte als Vollzeit-Anstellung weiter durchführen.
Weiterbildungen werden definitiv gefördert, jedoch sollte klar sein, dass diese auch einen Mehrwert für das Unternehmen bieten.

Gehalt/Benefits

Praktikumsgehalt wird pünktlich ausbezahlt!

Kollegenzusammenhalt

Kollegialiät definitiv vorhanden. Gerade zu Beginn kam ich mit vielen in Kontakt (online/virtuell), mit manchen mehrfach. Kollegen standen ständig für offene Fragen oder Hilfe bereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht viel dazu sagen. Langdienende Kollegen erhalten abhängig vom Dienstjahr Prämien und werden für ihre langjährige Loyalität und Arbeit selbstverständlich wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Lockeres, freundschaftliches Verhältnis zum Vorgesetzten, was mir besonders gut gefällt!
Regelmäßige Feedback Gespräche mit Vorgesetzten ebenfalls vorhanden und für mich persönlich besonders wichtig.

Arbeitsbedingungen

Eigenes Büro in der ChefEtage - nah an der Küche und Toilette! :)
Docking Station, Monitor sowie Arbeitsnotebook (Windows).
MacBook wäre mir persönlich lieber, jedoch unvorteilhaft für meine derzeitigen Anwendungsfälle.
Ventilator sowie Sonnenschutz vorhanden.

Kommunikation

Praktikum startete mit einem Handicap: Corona Maßnahmen. Alle im Home Office, dennoch waren direkte Kommunikationswege ermöglicht via Microsoft Teams usw.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Man mag es kaum glauben... IT und Druckerei? Als ich mich recht spontan beworben hatte (Stelle war nicht ausgeschrieben), hatte ich keine großen Erwartungen. Typische (IT-)administrative Aufgaben (Hardware/Server/Service Desk) - ganz im Gegenteil! Grobe Einführung in das Projekt, Optimierungspotenzial erkannt und fortan damit beschäftigt. Eigenständig, aber auch in Teams sowie Absprache mit dem Vorgesetzten.
Besonders interessant war es, die kompletten Geschäftsprozesse aufzunehmen, zu modellieren und zu analysieren. Unvorstellbar und auch nicht möglich in Konzernen.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

K.K.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

K.K.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

K.K.

Arbeitsatmosphäre

Mobbing und Mißgunst wird leider jeden Tag gelebt

Image

K.K.

Work-Life-Balance

Das gab es noch nie

Karriere/Weiterbildung

Das erfahren leider nur sehr wenige Zöglinge.
Diese werden nachdem sie alle seine Anordnungen befolgen in den Himmel gehoben.

Kollegenzusammenhalt

Neid und Mißgunst

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden gemobbt und psychisch fertig gemacht in der Hoffnung sie verlassen das Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Arroganz und Unhöflichkeit der ständige Begleiter

Kommunikation

Wird untersagt

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel Freiheit und Selbstverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schwierige und hart umkämpfte Branche.

Verbesserungsvorschläge

Lounge Ecke
Gemeinsames Essen veranstalten etc.
Klimaanlage im Sommer

Arbeitsatmosphäre

Sehr relaxed und locker. Teamorientierung und tolle Kollegen mit Zielorientierungen.

Image

Insolvenz der Adam Nord GmbH ist im Internet, aber hat nichts mit dem jetzigen Betrieb zu tun. Die Firma steht gut da und bietet gute und sichere Arbeitsplätze.
Das Image ist wohl schlechter als es tatsächlich ist.

Work-Life-Balance

Urlaubszeiten werden digital beantragt und schnell bearbeitet
Kollegen stimmen sich untereinander immer ab.
Familien und Kinder werden entsprechend berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Ist momentan in der Personalabteilung eine hohe Priorität

Gehalt/Benefits

Bei uns gibt es viele zusätzliche Zahlungen und unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Klima und Umweltschutz ist bei uns alleine aufgrund der Gesetzgebung hoch aufgehängt. Trotzdem schauen nach, es immer noch zu verbessern.

Kollegenzusammenhalt

Sehr familiär!

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung brachen wir! Vor allem auch um jüngere Kollegen zu unterstützen und zu coachen.
Viele Kollegen, welche bereits weit über 20 Jahren im Betrieb und immer noch zufrieden sind.

Arbeitsbedingungen

Große helle Räume. Keine Großraumbüros. Fast jeder hat ein eigenes Büro.
Wenn nicht, dann sind diese Büros sehr gross und geräumig.
In der Produktion ist der Lärmpegel betriebsbedingt höher. Dafür gibt es aber auch Schutzmaßnahmen.

Kommunikation

Regelmäßige Infotage, Betriebsversammlungen, Offene Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Aufgabenfelder sind sehr stark fokussiert damit eine Arbeitsbelastung und Work Life Balance in der Regel eingehalten werden kann.