Gute Chancen viel zu lernen und sich weiter zu entwickeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein junges Team, wirklich nette Kollegen. Viele Aktivitäten die angeboten werden, bei denen man fast jeden Kollegen kennenlernt. Teamkultur, Mentoring, kostenlose Getränke, moderne Technik, Rückzugsräume, Platz für Meetings / Pausen im Grünen, einen hauseigenen Deutschkurs für die ausländischen Kollegen, kostenfreie Parkplätze, große Büroküche …
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir haben einen Lieferanten für die Mittagsversorgung - manchmal ist bei den 5 Wahlessen nix dabei – dann bleibt nur noch Gleis ¾ , die Tankstelle und der Aldi fußläufig erreichbar
Verbesserungsvorschläge
Benefits weiter ausbauen, Employer Brand stärken
Die Ausbilder
Man bekommt einen Mentor an die Hand, der als Ausbilder dient. Der Ausbilder ist engagiert und unterstützend. Es gibt regelmäßige Reviews, Workshops, Entwicklungsgespräche und viele andere Aktivitäten.
Spaßfaktor
Natürlich gibt es immer Aufgaben, die einem nicht so viel Freude machen wie andere - das gehört dazu und nur so kann man lernen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abgesehen von den festen Aufgaben bekommt man immer neue, spannende Aufgaben – man kann sehr viel lernen und an vielen Stellen können eigene Ideen einfließen und werden auch umgesetzt!
Variation
Während der gesamten Ausbildung durchläuft man jedes Tätigkeitsfeld einmal.
Respekt
Kein Unterschied wer man ist oder wo man herkommt, was zählt sind die Kompetenzen, das Mindset & das eigne Engagement
Karrierechancen
Bei guten Leistungen – 100%ige Chance auf eine Übernahme.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist ungezwungen und trotzdem sehr professionell, Technik ist topmodern, Büros sehr schön gestaltet, Außengelände darf zum arbeiten und entspannen genutzt werden
Ausbildungsvergütung
Angemessen – bei guten Leistungen erhält man eine Leistungsprämie, die nicht unerheblich ist; Deutschlandticket und Schulbücher wird zu 100% von der Firma übernommen
Arbeitszeiten
Work-Life-Balance ist super. Auch kurzfristiger Urlaub ist möglich.