11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viele nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen, Flexibilität und gemeinsamer Tatendrang bestimmen hier das Umfeld. Ich bin schon lange dabei und schätze sehr den Umgang mit den Kollegen. Man hilft sich gegenseitig und bekommt immer super Lösungen auf die Straße! Die Kollegen sind das, was die Firma ausmacht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt zwar den einen oder anderen Verbesserungsvorschlag, aber wirklich "schlecht" finde ich hier nichts.
Verbesserungsvorschläge
Bitte kein unkontrolliertes Wachstum mit der SalesCloud – ist zwar ein geiles Produkt – aber langsam ... stabilisieren wir uns gerne erst einmal und bauen die Kollegen Richtung SalesCloud weiter auf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung: Die Erwartungen sind nicht hoch, aber auch die Möglichkeiten der Kompetenzentwicklung sind gering
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Anwendungsentwickler im Bereich IT in Jena absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein gutes Arbeitsumfeld. Schönes neues Gebäude, moderne Laptops, neueste Technologien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Projektcode ist sehr schlecht
Arbeitszeiten
Von 8:30-9:00 bis 17:30-18:00 Uhr
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Toxisches Arbeitsverhältnis
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur IT-Kaufmann für Digitalisierungsmanagement im Bereich IT in Jena gemacht.
Arbeitszeiten
Kein Homeoffice. Keine Gleitzeit. Überstunden sind gerne gesehen
Die Ausbilder
Nicht wirklich existent. Man bekommt keiner Unterstützung
Aufgaben/Tätigkeiten
Monotone Tätigkeiten
Respekt
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mir gefällt es hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Mitarbeiter werden dazu aufgefordert, mitzugestalten, und es gibt viele Möglichkeiten, sich in verschiedene Themen einzubringen. Darüber hinaus gibt es viele langjährige Kollegen, die viel Erfahrung in der Softwareentwicklung mitbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der doch lange und manchmal schmerzhafte Weg zur egON Cloud. Aber besser als auf alle Ewigkeit an eine monolithische Anwendung Bux fixen und Feature „drankleben“.
Verbesserungsvorschläge
Bitte kein zu hohes Wachstum. Bitte stabilisieren wir uns erst einmal und bauen neu gewonnene Kollegen auf.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre. Meiner Meinung nach wird viel dafür gegeben einen großartigen Zusammenhalt zu schaffen.
Image
Bei den Kunden sehr gut, grundsätzlich gilt es an Bekanntheit weiterhin noch etwas aufzuholen. insgesamt noch Luft nach oben beim Außenauftritt.
Work-Life-Balance
Die selbstbestimmte Organisation hilft, viel Rücksicht auf familiäre Situationen zu nehmen. Es hat keine negativen Folgen auch kurzfristig Stunden bzw. Tage freizunehmen.
Karriere/Weiterbildung
Neben guten Weiterbildungsmöglichkeiten kann man sich von vielen schlauen Kollegen auch einiges abschauen. Ich mag diesen Austausch sehr und das hat mir selbst auch schon sehr viel gebracht.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden. Ist ja immer eine subjektive Einschätzung. Klar gibt es andere Firmen, die bestimmt noch mehr zahlen, aber es macht ja auch das Gesamtpaket aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bereits viele Initiative – das klimaneutrale Gebäude mit PV, Wärmepumpe, Speicher – kleiner Vorteil für ALLE - man muss im Sommer nicht mehr schwitzen :). Auch im Außenbereich gibt es eine große Pflanzenvielfalt und soll so Insekten, Vögel, Eidechsen und so manches Stadtkaninchen Lebensraum bieten. Ladeinfrastruktur für E-Mobilität wurde im Sommer umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Ich bin schon lange dabei und schätze sehr den Umgang mit den Kollegen. Man hilft sich gegenseitig und bekommt immer eine super Lösung auf die Straße!
Umgang mit älteren Kollegen
Expertise und Erfahrung der älteren Kollegen werden geschätzt. Bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin ein absoluter Fan von meinem Vorgesetzten. Ich werde viel gefördert, erhalte coole Aufgaben und hab einen sehr guten Draht zu ihm. Alle Wünsche/Anregungen wurden bisher berücksichtigt bzw. sehr gut diskutiert.
Arbeitsbedingungen
Hardware (iMac, iPad, iPhone) habe ich alles was ich brauche (2 große Monitore :)) und mein Arbeitsplatz im Büro ist top (höhenverstellbarer Tisch + ergonomischer Stuhl, Rückzugsmöglichkeiten + Outdoorbereich mit gutem WLAN zum Arbeiten). Freie Getränke (Kaffee, Wasser).
Kommunikation
Über den Vorgesetzten wird regelmäßig und sehr offen kommuniziert. Auch unangenehme Themen werden angesprochen.
Gleichberechtigung
Es ist Jeder Willkommen und wird respektvoll behandelt. Die internationalen Kollegen sind sehr gut integriert und ALLE werden meiner Meinung nach gleichbehandelt. Was zählt sind die Kompetenzen, das Mindset und das eigne Engagement.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sowohl anspruchsvoll als auch interessant und absolut am Puls der Zeit.
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Rezension zu meinem ehemaligen Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung in Jena gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ist nicht mehr meine Angelegenheit
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen war größtenteils sehr angenehm. Da viele Familienmitglieder des Geschäftsführers in der Firma beschäftigt waren, herrschte eine familiäre Atmosphäre. Trotz des stressigen Arbeitsalltags, der in der IT-Dienstleistungsbranche üblich ist, gab es viele Gelegenheiten, sich zu entspannen und das Teamgefühl zu stärken. Regelmäßige Mitarbeiterevents, bei denen wir in gemütlicher Runde Abende bei Pizza oder Bratwurst ausklingen ließen, trugen zu einem positiven Miteinander bei.
Insgesamt bot die Firma eine gute Balance zwischen den Anforderungen des Jobs und einem sozialen Umfeld, das Teamzusammenhalt förderte.
Image
Das Unternehmen und der Geschäftsführer genießen ein sehr gutes Image und haben eine beachtliche Größe auf dem Markt erreicht. Unterm Strich ist die addON Solution als zuverlässiger Anbieter von AVV-Lösungen (Auftragsverarbeitung) bekannt und wird in der Branche entsprechend geschätzt. Diese Reputation spiegelt die Qualität der Arbeit und das Vertrauen wider, das Kunden dem Unternehmen entgegenbringen.
Work-Life-Balance
Das Konzept der Work-Life-Balance wird oft als überstrapaziertes Schlagwort von faulen Sozialisten verwendet, die damit versuchen, eine entspanntere Arbeitsmoral zu propagieren. In vielen Branchen, insbesondere in der IT und anderen anspruchsvollen Arbeitsfeldern, sollte der Fokus eher auf Einsatzbereitschaft und Engagement liegen, statt ständig über dieses Thema zu diskutieren. Unsere Wirtschaft braucht tatkräftige Unterstützung und Manpower, um die Herausforderungen der heutigen Zeit zu bewältigen – nicht weniger Arbeit.
Wenn Mitarbeiter einen Arbeitsvertrag unterschreiben, sollten sie sich bewusst sein, was von ihnen erwartet wird, ohne dass über Work-Life-Balance philosophiert werden muss.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrieremöglichkeiten bei addON sind sehr gut. Der Geschäftsführer hat mir viel Wissen vermittelt, wodurch ich meine Fähigkeiten kontinuierlich weiter ausbauen konnte. Wer im Leben hoch hinaus möchte, findet bei addON die Chance, alles zu lernen, was man für eine erfolgreiche berufliche Laufbahn benötigt. Die Unterstützung und die Lernmöglichkeiten hier legen eine starke Basis für langfristigen persönlichen Erfolg.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team hat größtenteils gut gepasst. Natürlich gab es, wie in jedem Unternehmen, gelegentlich Differenzen. Diese waren jedoch meist nicht schwerwiegend und ließen sich durch konstruktive Gespräche klären. Es wurde immer versucht, im Sinne aller eine Lösung zu finden, was den Teamspirit gestärkt hat.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer hatte stets ein offenes Ohr und bemühte sich, in allen Belangen, die mich betrafen, Unterstützung zu bieten – auch über berufliche Themen hinaus. Ich habe viel Freiheit in meiner Arbeit genossen, vielleicht manchmal sogar etwas zu viel, was aber keineswegs negativ war. Insgesamt gab es hier nichts auszusetzen; das Vorgesetztenverhalten war durchweg positiv und unterstützend.
Kommunikation
Die Kommunikation mit der Geschäftsführung und den Fachkräften wie dem IT-Administrator oder dem CTO war immer offen und unkompliziert. Auch in Situationen, in denen es zu Meinungsdifferenzen kam, konnte man gemeinsam Lösungen finden. Diese Offenheit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit haben maßgeblich dazu beigetragen, dass man sich in der Firma wohlfühlen konnte.
Interessante Aufgaben
Ich hatte viele interessante Aufgaben, an denen ich persönlich wachsen konnte. Manchmal waren sie zwar anstrengend, aber letztlich immer erfüllend. Zu meiner Zeit waren die Strukturen recht locker, was mir die Möglichkeit gab, in viele verschiedene Themenbereiche einzutauchen und mitzugestalten. Diese Vielfalt und Flexibilität trugen entscheidend zu meiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung bei.
Gehalt/Benefits
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Sollte Vorbild für andere Unternehmen sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gebäude und Ausstattung! Lockeres und freundschaftliches Miteinander, auch über die einzelnen Teams hinaus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr dort arbeite!
Verbesserungsvorschläge
Verbesserte Effizienz in der Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Das angenehmste Unternehmen in dem ich bisher gearbeitet habe.
Image
Innerhalb der Energiebranche als Softwaredienstleister anerkannt und angesehen.
Work-Life-Balance
Urlaub nehmen, auch mal kurzfristig, war nie ein Problem. Auch private Termine nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wer Karriere nach Plan will muss in einen Konzern gehen. Hier ist ALLES sehr individuell und persönlich auf einen abgestimmt.
Gehalt/Benefits
Alles im grünen Bereich, gab nie was zu meckern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Allein die großzügige PV-Anlage auf dem Dach und die E-Mobilität deuten auf ein großes Bewusstsein hin.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt auch immer auf einen selbst und sein eigenes Verhalten an, wie mit einem umgegangen wird. Auf die allermeisten Kollegen war Verlass.
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend junges bzw. junggebliebenes Team.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich standen die Türen beim Geschäftsführer immer offen. Empathie und Interesse am Wohlbefinden der Mitarbeiter ist sehr stark ausgeprägt.
Arbeitsbedingungen
Mehr als man erwarten kann um ordentlich arbeiten zu können. Sehr modernes Bürogebäude, wirklich schön und praktisch ausgestattet und die technische Ausstattung auf sehr hohem Niveau.
Kommunikation
Man wurde über alles relevante in regelmäßigen Abständen informiert.
Gleichberechtigung
Alle wurden gleichbehandelt. Leider gibt es immer das eine oder andere Exemplar das damit nicht zufrieden ist, da es sehr besonders und individuell ist.
Interessante Aufgaben
Allein die Vielzahl an unterschiedlichen Projektanforderungen, machten jede neue Projektanfrage zu einer spannenden Sache.
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Arbeitgeber mit Herz und großer Flexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen in den Mitarbeiter und den Raum für Freiheit. Die Firma hat hohe Erwartungen in Sachen innovative Lösungen und Qualität nicht nur in Bezug auf die Mitarbeitenden, sondern auch an die Leitpersonen agiert sehr professionell und extrem zielorientiert in die Zukunft. Das ist prima und so wird die Firma auch weiterhin erfolgreich sein und bleiben!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben bereits erwähnt, es wird Lösungsorientiertheit, Ergebnisse und Qualität gefordert aber man erhält eben auch etwas zurück.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliches Feedback von Mitarbeitenden fordern und dieses dann in großer Runde besprechen und angehen. Die Vision und Vorgehen von Leitpersonen sind positiv und durchdacht, doch ziehen nicht immer ALLE mit. Potential ist definitiv da.
Arbeitsatmosphäre
Es wird ALLES für eine gute Atmosphäre getan. Lob, Anerkennung, Motivation und zielgerichtetes Feedback gehören hier zur Kultur. Erfolge werden gefeiert.
Image
Als spezialisierter Lösungspartner (SalesCloud) für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Distributionen genießt das Unternehmen einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Super Work-Life-Balance, auf private Belange wird Rücksicht genommen. Private Termine sind auch während der Arbeitszeit möglich. Aber natürlich muss man auch hier Arbeiten und seinen Job erledigten :-)
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Natürlich kann es immer mehr, mehr, viel viel …mehr sein ;-) aber für die Aufgaben die man ausführt ist es eine faire Bezahlung. Persönliche Entwicklungen/Schulungen führen zu mehr Gehalt. Auch für Firmenwagen, E-Bike, Fahrkostenzuschuss, Firmenhandy, Zusatzkrankenversicherung u.v.m. ist der Arbeitgeber offen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierauf wird definitiv viel Wert gelegt. Nachhaltigkeit ist eine Herzensangelegenheit. Es werden nur noch E-Autos für den Fuhrpark angeschafft. Das neue CO2-neutrale Firmengebäude mit abwechslungsreicher Bepflanzung des Außenbereiches spricht auch die Tierwelt (Insekten u. Vögel) an.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kolleg*innen, schönes Miteinander. Jeder hilft hier jedem weiter, wenn es Probleme gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang egal ob Jung oder Alt
Vorgesetztenverhalten
Ich empfinde das Vorgesetztenverhalten als tadellos.
Arbeitsbedingungen
Tolles neues, durch den New-Work Gedanken geprägtes Gebäude. Als Digitalisierungspartner gehören neueste Arbeitsgeräte zur Basisausstattung. Fehlt mal etwas, wird dies auf dem kurzen Dienstweg entschieden und beschafft.
Kommunikation
Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe und nicht von oben herab. Ziel ist immer eine Entwicklung der gemeinsamen Vision und Ziele.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeitende wird gleichbehandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet, jeder bekommt viel zugetraut. Vertrauen in die Mitarbeitenden ist da. Definitiv werden hier neue Technologien genutzt :-) Cloud ist hier das Leitmotto. Neue Ideen und Ansätze stoßen auf offene Ohren.
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Gute Chancen viel zu lernen und sich weiter zu entwickeln
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung in Jena absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein junges Team, wirklich nette Kollegen. Viele Aktivitäten die angeboten werden, bei denen man fast jeden Kollegen kennenlernt. Teamkultur, Mentoring, kostenlose Getränke, moderne Technik, Rückzugsräume, Platz für Meetings / Pausen im Grünen, einen hauseigenen Deutschkurs für die ausländischen Kollegen, kostenfreie Parkplätze, große Büroküche …
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir haben einen Lieferanten für die Mittagsversorgung - manchmal ist bei den 5 Wahlessen nix dabei – dann bleibt nur noch Gleis ¾ , die Tankstelle und der Aldi fußläufig erreichbar
Verbesserungsvorschläge
Benefits weiter ausbauen, Employer Brand stärken
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist ungezwungen und trotzdem sehr professionell, Technik ist topmodern, Büros sehr schön gestaltet, Außengelände darf zum arbeiten und entspannen genutzt werden
Karrierechancen
Bei guten Leistungen – 100%ige Chance auf eine Übernahme.
Arbeitszeiten
Work-Life-Balance ist super. Auch kurzfristiger Urlaub ist möglich.
Ausbildungsvergütung
Angemessen – bei guten Leistungen erhält man eine Leistungsprämie, die nicht unerheblich ist; Deutschlandticket und Schulbücher wird zu 100% von der Firma übernommen
Die Ausbilder
Man bekommt einen Mentor an die Hand, der als Ausbilder dient. Der Ausbilder ist engagiert und unterstützend. Es gibt regelmäßige Reviews, Workshops, Entwicklungsgespräche und viele andere Aktivitäten.
Spaßfaktor
Natürlich gibt es immer Aufgaben, die einem nicht so viel Freude machen wie andere - das gehört dazu und nur so kann man lernen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abgesehen von den festen Aufgaben bekommt man immer neue, spannende Aufgaben – man kann sehr viel lernen und an vielen Stellen können eigene Ideen einfließen und werden auch umgesetzt!
Variation
Während der gesamten Ausbildung durchläuft man jedes Tätigkeitsfeld einmal.
Respekt
Kein Unterschied wer man ist oder wo man herkommt, was zählt sind die Kompetenzen, das Mindset & das eigne Engagement
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Positive Atmosphäre, cooler Job und innovatives Tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt der Kollegen, familiäres Miteinander und flache Hierarchien, da freut man sich täglich auf die Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich habe ein oder zwei kleine Kritikpunkte bemerkt, sind aber kaum der Rede wert, da ich bisher nichts wirklich Schlechtes entdeckt habe.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend, unterstützend und auf Augenhöhe, positive Feedback Kultur und für die persönliche Entwicklung werden stets Vorschläge aufgezeigt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf der Suche nach billigen und treuen Arbeitnehmern und aggressiv auf die Kokurrenz schauen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Jena gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann hier Arbeitserfahrung sammeln und Erfahrungen, worauf man bei nächsten Arbeitgeber achten sollte. Man hatte 1h "Flexible" Arbeitszeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man stellt sich hier definitiv über den Arbeitnehmer und lässt ihn das auch wissen und wenn man nicht nach deren Pfeife tanzt, dauerts nicht mehr lange.
Wenn sich die Konkurrenz etwas Neues einfallen lässt, wird sich erstmal darüber lustig gemacht und den Mitarbeitern gezeigt, wie toll doch der Arbeitgeber ist etc., verblendet.
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch um ALLE Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch, sobald man es sich einmal verscherzt hat, weiß der Arbeitgeber, dass man nicht nach seiner Pfeife tanzt und still & langsam verkümmert die Motivation des Arbeitnehmers. Und man konzentriert sich lieber auf die, die treu dem Arbeitgeber ergeben sind.
Image
Auch hier gibt es, die treu sind und die, die wirklich wissen, was in der Firma abgeht.
Work-Life-Balance
Überstunden an der Tagesordnung, wenn man "nur" so viel macht, wofür man bezahl wird, wird sich das gemerkt und plötzlich ändert sich das Gemüt gegenüber einem.
Karriere/Weiterbildung
Da der Arbeitgeber eher auf Berufseinsteiger fixiert ist, kann man sich nur weiterbilden, da man viel höhere Aufgaben übernimmt, als das wofür man eingestellt wurde.
Gehalt/Benefits
Man wird als etwas eingestellt, was den Lohn so tief wie möglich hält. Bedauerlicherweise übernimmt man sehr viel höhere Aufgaben, was nicht der Einstellung ähnelt. Auch wenn man mehrere Kunden übernimmt.
Allerdings gab es regelmäßig Gehaltsanpassung, wenn auch trotzdem zu wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Joa kann ich nicht viel sagen, außer dicke Autos und großem SUV.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Arbeitnehmern gibt es eigentlich nur zwei Arten, die die dem Arbeitgeber folgen und die anderen, die irgendwann entlassen oder einfach nicht mehr groß beachtet werden und selber kündigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Anfangs alles gut, bis man es sich verscherzt und gemerkt wird, dass man nicht nach deren Pfeife tanzt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man sich mit einem Familienmitglied unterhält und den Spruch gedrückt bekommt, dass man sich gut stellen soll, da das später mal der zukünftige Arbeitgeber wird... da fehlen einem alle Worte.
Arbeitsbedingungen
Eigene Laptops mit eigenem OS, wenn da nur nicht die lauten Stöckelschuhe wären. Wenn man diese schon frühs hört, ist die Motivation gleich im Keller. Mit darauffolgendem Verhalten des jeweiligen Arbeitgebers, unfassbar wie man sich nur so über den Arbeitnehmer stellen kann und was Besseres ist.
Gleichberechtigung
Wie auch hier schon, die, die treu sind, haben mehr Mitsprache
Kommunikation
Interessante Aufgaben
5Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird addON Solution durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 80% der Bewertenden würden addON Solution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich addON Solution als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.