Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ADH Abrechnungszentrum die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war eingeschränkt. Viele wirkten verunsichert, vermutlich aufgrund des oft konfrontativen Führungsstils.
Sehr schlecht. Kritik wurde oft lautstark geäußert, was zu Unsicherheit und Stress führte. Offene, konstruktive Gespräche waren kaum möglich, da Angst vor negativen Reaktionen bestand
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Ich fühle mich verstanden, und es ist immer jemand da, mit dem man reden kann.
Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist auf jeden Fall gegeben. Es wird darauf geachtet, dass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar sind. Es bleibt genügend Zeit für persönliche Interessen und Erholung.
Wir sind ein starkes Team und unterstützen uns gegenseitig, wo wir können. Der Zusammenhalt untereinander ist sehr gut, und man kann sich jederzeit aufeinander verlassen. Dadurch entsteht eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt sehr angespannt und teilweise einschüchternd. Häufig kam es zu lautstarken Auseinandersetzungen zwischen Vorgesetzten und uns Mitarbeitern, was für ein stressiges Umfeld sorgte.