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Adrett 
Gebäudereinigungsservice 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Adrett Gebäudereinigungsservice die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Adrett Gebäudereinigungsservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Adrett Gebäudereinigungsservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Konflikte offen austragen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Schwächen

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    67%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich war dort als Reinigungskraft tätig und habe mich sehr wohlgefühlt. Das Arbeitsklima war angenehm, der Umgang miteinander stets respektvoll und wertschätzend. Ich war sehr zufrieden und kann den Arbeitgeber guten Gewissens weiterempfehlen.

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation war insgesamt gut. Informationen wurden in der Regel verständlich weitergegeben und bei Fragen erhielt ich Unterstützung. An manchen Stellen wäre eine etwas schnellere oder klarere Abstimmung wünschenswert gewesen. Insgesamt war ich jedoch zufrieden.

3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt war insgesamt in Ordnung. Mit einigen Kolleginnen und Kollegen hat die Zusammenarbeit sehr gut funktioniert, an anderen Stellen hätte ich mir mehr Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und einen respektvolleren Umgang gewünscht. Insgesamt sehe ich hier noch Verbesserungspotenzial.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mit dem Verhalten meiner Chefs (Chef und Chefin) war ich sehr zufrieden. Sie waren stets respektvoll, fair und jederzeit ansprechbar. Bei Fragen oder Anliegen wurde ich unterstützt und wertschätzend behandelt. Ich habe mich gut aufgehoben gefühlt und kann die Zusammenarbeit nur positiv bewerten.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durch eine weibliche Führungskraft, hat es sich verschlechtert

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War ok, hätte besser sein können.

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