Advancis Software & Services GmbH Logo

Advancis 
Software 
& 
Services 
GmbH
Bewertungen

8 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Moderner Arbeitgeber mit wertschätzender Unternehmenskultur

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Advancis bietet eine sehr positive Unternehmenskultur mit starkem Teamgeist, viel Vertrauen und spannenden Aufgaben. Besonders hervorzuheben sind die Flexibilität und die modernen Büros, die super mit öffentlichen Verkehrsmitteln aber auch mit dem Auto erreichbar sind. In der Tiefgarage kann man sein E-Auto laden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aus meiner Sicht könnten die Kommunikation und Transparenz bei Entscheidungen noch verbessert sowie Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten klarer aufgezeigt werden. Auf Grund des Wachstums sind einige Prozesse nicht vorhanden oder unklar, da sollte auch nachgebessert werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz bei Entscheidungen, klarere Karriere- und Entwicklungsperspektiven und unbedingt die weitere Professionalisierung von Prozessen. Ich erlebe Advancis als ein Unternehmen, das sich kontinuierlich weiterentwickelt und die Herausforderungen eines wachsenden Unternehmens aktiv angeht.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägt. Ich erlebe einen offenen Umgang miteinander und die Möglichkeit, meine Ideen einzubringen. Die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe und schafft ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet. Aus meiner Sicht ist Advancis besonders für Menschen geeignet, die Eigenverantwortung schätzen, gerne selbstständig arbeiten und Freude daran haben, Themen aktiv mitzugestalten. Wer Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und in einem vertrauensvollen Umfeld arbeiten möchte, findet hier sehr gute Rahmenbedingungen. Wer hingegen eine sehr enge Führung, detaillierte Vorgaben für jeden Arbeitsschritt und stark standardisierte Arbeitsabläufe erwartet, wird sich hier vermutlich weniger wohlfühlen.

Image

Advancis wird als moderner und verlässlicher Arbeitgeber wahrgenommen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einem starken Miteinander. Gleichzeitig befindet sich das Unternehmen in einer Entwicklungsphase und arbeitet kontinuierlich daran, Strukturen und Prozesse weiter zu professionalisieren

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei. In einigen Bereichen führen jedoch hohe Arbeitsbelastung, zahlreiche parallele Aufgaben und kurzfristige Prioritätswechsel zeitweise zu zusätzlichem Druck.

Karriere/Weiterbildung

Das ist definitiv ein Bereich mit Potential nach oben. Es gibt zwar Möglichkeiten, aber diese werden aktuell nur individuell oder auf Nachfrage angeboten. Advancis arbeitet aber an mehr Transparenz zu Karrierepfaden, Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangeboten – es gibt also Hoffnung.

Gehalt/Benefits

Faires und leicht überdurchschnittliches Gehaltspaket mit Zusatzleistungen wie einer privaten Krankenzusatzversicherung, deren Kosten Advancis komplett übernimmt. Außerdem zahlreiche Benefits (Jobrad, Jobticket, Fitness), eines davon wird mit 40€ im Monat bezuschusst. Jeden Mittwoch findet eine Yogastunde statt, an der man kostenlos teilnehmen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt keine besonderen Initiativen in diesem Bereich.

Kollegenzusammenhalt

Der starke Teamgeist und die Hilfsbereitschaft unter den Kolleginnen und Kollegen empfinde ich als sehr wertvoll. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet gemeinsam an Lösungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung und Wissen werden geschätzt. Die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Altersgruppen funktioniert sehr gut und ist von gegenseitigem Respekt sowie Hilfsbereitschaft geprägt. Ehemalige Mitarbeitende, die inzwischen in Rente sind werden weiterhin zum Sommerfest eingeladen.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft schenkt mir Vertrauen, ich kann sehr eigenverantwortlich Arbeiten und wir stimmen uns im Team super ab. Ich würde mir etwas mehr strukturiertes Feedback durch regelmäßige Mitarbeitergespräche wünschen.

Arbeitsbedingungen

Moderne und sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze in 2er bis 4er Büros, das Gebäude ist neu gebaut und verfügt über ein sehr gutes Raumklima. Jetzt im Sommer ist es angenehm kühl und im Winter angenehm warm, die Kühlung/Heizung funktioniert über die Raumdecke. Es gibt auf jedem Stockwerk eine Küche, Kaffee, Wasser, Obst und Nüsse. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Benefits schaffen sehr gute Rahmenbedingungen.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren positiv entwickelt. Informationen werden grundsätzlich offen geteilt und der Austausch zwischen Kolleginnen und Kollegen ist gut. Gleichzeitig gibt es noch Potenzial bei Transparenz, insbesondere bei unternehmensweiten Entscheidungen und Veränderungen.

Gleichberechtigung

Diversität, Respekt und ein wertschätzender Umgang sind gelebter Alltag. Der Frauenanteil könnte erhöht werden.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, spannend und bieten viele Gestaltungsmöglichkeiten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Viktoria Knecht, Recruiting & People Operations Manager
Viktoria KnechtRecruiting & People Operations Manager

Lieben Dank für dein ausführliches und hilfreiches Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre bei Advancis so positiv erlebst. Besonders dass Vertrauen, Respekt und Wertschätzung für dich spürbar sind und du deine Ideen einbringen kannst.

Toll, dass du die eigenverantwortliche Arbeitsweise und den starken Teamgeist schätzt. Deine Beschreibung der Zusammenarbeit auf Augenhöhe zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Auch freuen wir uns über dein Lob zu den modernen Arbeitsbedingungen und den flexiblen Arbeitszeiten.

Deine konstruktiven Hinweise zu mehr Transparenz bei unternehmensweiten Entscheidungen und klareren Karriereperspektiven nehmen wir gerne auf. Als wachsendes Unternehmen arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln.

Falls du weitere konkrete Ideen hast, wie wir die Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten noch besser gestalten können, freuen wir uns über den direkten Austausch mit dir.

Viele Grüße
Viktoria

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Tolle Kollegen in einem tollen Arbeitsklima in einem Wachstumsmarkt und globaler Expansion

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der kollegiale Zusammenhalt und die offene Gesprächskultur. Verbesserungsvorschläge werden angenommen, gemeinsam ausgearbeitet und auch realisiert.
Die Tool-Landschaft wird maßgeblich selbst entwickelt und ist auf die Aufgaben ausgerichtet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

/

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr Informationen der Geschäftsführung an die gesamte Belgeschaft wären wünschenswert

Arbeitsatmosphäre

Tolle Atmosphäre, super Kollegen und Teams

Work-Life-Balance

Es herrscht Rücksicht auf persönliche Belange

Gehalt/Benefits

Ein guter Mix aus beidem

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ja, auch wenn nicht allseits bekannt

Kollegenzusammenhalt

Herausragend. So viele nette Kollegen wie hier habe ich noch nie erlebt.

Umgang mit älteren Kollegen

so wie ich es mir vorstellen würde

Vorgesetztenverhalten

große Freiheitsgrade, vertrauensvolle Zusammenarbeit, forderndes
und gesundes Arbeitsklima

Arbeitsbedingungen

modernste Gebäude und technisches Equipment

Kommunikation

Ein bisschen Luft nach oben gibt es hier noch

Gleichberechtigung

ist gegeben

Interessante Aufgaben

Absolut, abwechslungsreich und immer neue Themen


Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es wird immer schlimmer.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt viele gute Leistungen, die jedoch als Grund genutzt werden weniger zu zahlen.
Event gibt es auch, aber die sind eher ne peinliche Party-Mache.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Anfangs und die letzten Jahre (von meinen älteren Kollegen bestätigt) lief es gut, man hatte viel mehr Freiraum. Dadurch waren die Leistungen meiner Abteilung jedoch schlecht, das musste geändert werden. Das kann ich nachvollziehen. Es wurden einige Änderungen gemacht, die zu einem absolut positiven Ergebnis geführt haben. Jedoch wird hier überstrapaziert, es geschehen Dinge die am Ende das Ergebnis nicht verbessern, sondern nur den Arbeitnehmer mehr zu einer "Arbeitsbiene" umfunktionieren sollen. Finde ich schade, man dachte es gebe eine Art "Freundschaft".

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte sich auf die wichtigen Dinge konzentrieren, solange die Arbeit sehr gut (wirklich sehr sehr gut) erledigt wird, sollten Kleinigkeiten außer Acht gelassen werden. Offene Kommunikation ist genauso wichtig, nicht 1-2 mal den Arbeitnehmer um was bitten um dann "enttäuscht" zu werden, als hätte man nem Kleinkind das Eis weggenommen. Danach hintenrum Ärger zu verursachen ist genauso Scheinheilig, wie mehrere kleine Treffen mit Essenlieferungen für die Abteilung zu geben um so das niedrige Gehalt zu rechtfertigen.

Vorgesetztenverhalten

Natürlich sind die Vorgesetzt nett und respektvoll, jedoch nur in der Öffentlichkeit. Aber in Wirklichkeit hängt es von der Kompetenz ab, ob man respektiert wird und ob man auf seine Vorgesetzten zählen kann. Es wird viel erwartet, der Arbeitnehmer selber ist uninteressant. Er soll perfekt arbeiten, ansonsten wird ohne Vorwarnung gestresst.

Kommunikation

Es wird nichts offen gesagt, alles geschickt hinterrücks.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture TeamAdvancis Software & Services GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihr Feedback zu geben. Wir sehen jedes Feedback als Gelegenheit, uns als Arbeitgeber noch weiter zu verbessern. Insofern ist uns auch Ihr Feedback sehr wichtig und wir möchten gerne auf Ihr Feedback eingehen.

Wir bedauern zu hören, dass Ihre Erfahrung bei uns für Sie nicht zufriedenstellend war.

Wir legen viel Wert auf Transparenz und Kommunikation mit unseren Kollegen und leben neben regelmäßigen Mitarbeitergesprächen eine offene Feedbackkultur.

Auch im Nachhinein wir würden uns freuen, mit Ihnen persönlich sprechen zu können. Dazu ist es nie zu spät. Wenn Sie Interesse haben, so nehmen Sie gerne unter jobs@advancis.de Kontakt mit uns auf.

Für die schlecht empfundene Erfahrung möchten wir Sie um Entschuldigung bitten und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Mit besten Grüßen
Ihr HR-Team

Hmhmhhmmhm! Habe schon Besseres gesehen.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gebäude und der Park

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier arbeiten ist wie Achterbahn fahren, Man bekommt das Gefühl es anderswo besser haben zu können.

Verbesserungsvorschläge

Oft sind es die kleinen Dinge, die Verbesserungen bringen. Manchmal ändert sich dadurch auch die Struktur und trägt zu einen reibungsloseren Ablauf bei

Arbeitsatmosphäre

Man bekommt wegen Kleinigkeiten Stress gemacht und man wird sehr kleinkarriert bewertet. Man fühlt sich deplatziert.

Image

Es Redet niemand schlecht über die Firma, wohl aber doch manchmal über die Aufgaben, die man bekommt.

Karriere/Weiterbildung

Man wird so fehl eingeschätzt, dass man sich nicht wirklich auf einer Karriereleiter nach oben sieht, sondern eher in einer Abwärtsspirale. Man muß wirklich ein Nerd sein, um hier weiter zu kommen.

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein, die Sozialleistungen kommen einem wie Kürzungen vor, die man nachträglich dann wieder oben drauf bekommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nicht kommuniziert

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich normal

Umgang mit älteren Kollegen

Sind vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Manchmal unverständlich und festgefahren in ihren Ansichten.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware ist in Ordnung, aber die Tools sind verbesserungswürdig.

Kommunikation

Nicht immer optimal, manchmal wird man vor vollendeten Tatsachen gestellt.

Gleichberechtigung

Ja die gibt es.

Interessante Aufgaben

Nicht wirklich, man erfüllt einfach nur seine Pflicht und wundert sich manchmal über Aufgaben, die man zugetragen bekommt. Die Aufgaben bringen einem dann oft auch nicht weiter und die Kritik kommt natürlich prompt.


Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture TeamAdvancis Software & Services GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihr Feedback zu geben. Wir sehen jedes Feedback als Gelegenheit, uns als Arbeitgeber noch weiter zu verbessern. Insofern ist uns auch Ihr Feedback sehr wichtig und wir möchten gerne auf Ihr Feedback eingehen.

Wir bedauern zu hören, dass Ihre Erfahrung bei uns für Sie nicht zufriedenstellend war.

Wir legen viel Wert auf Transparenz und Kommunikation mit unseren Kollegen und leben neben regelmäßigen Mitarbeitergesprächen eine offene Feedbackkultur.
Ihrem Feedback zur Folge sind wir beide einer Meinung, dass wir einen fairen Umgang pflegen und keinen Kollegen bevorzugt behandeln. Genau so gerne hätten wir mit Ihnen über uninteressant empfundene Aufgaben oder individuell fehlende Weiterentwicklungsmöglichkeiten gesprochen, um diese entsprechend anzupassen.

Auch im Nachhinein wir würden uns freuen, mit Ihnen persönlich sprechen zu können. Dazu ist es nie zu spät. Wenn Sie Interesse haben, so nehmen Sie gerne unter jobs@advancis.de Kontakt mit uns auf.

Für die schlecht empfundene Erfahrung möchten wir Sie um Entschuldigung bitten und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Mit besten Grüßen
Ihr HR-Team

Aussen hui innen pfui

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist Modern, aber das ist auch schon alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man hat eine zu große amerikanische Mentalität, das sorgt für Frust und Schwund

Arbeitsatmosphäre

Hoher gruppendruck von Seiten der Vorgesetzten

Image

Die Mitarbeiter sind hoch motiviert, leider aber so hoch, dass man sich Fragen stellen muß

Work-Life-Balance

Im grunde OK. doch mit der Erwartung häufig überstunden zu machen

Karriere/Weiterbildung

Formal ja, man hofft eher von aussen erst mal jemand besseres zu bekommen, als die eigenen Leute zu fördern

Gehalt/Benefits

Den Erwartungen, die andere von einem Haben entspricht das Gehalt eher nicht der Leistung, die man erbringt. Manche Sozialleistungen hätte man lieber in anderer Form

Kollegenzusammenhalt

Einiges läuft hinten herum, und dann erfährt man oft von ganz anderer Stelle Dinge

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen, doch wird oft nur in Klischees über sie gedacht

Vorgesetztenverhalten

Man hat eher den Eindruck, dass sie permanent einem am Stuhl sägen. Man wird regelrecht überwacht.

Arbeitsbedingungen

Moderner gehts nicht

Gleichberechtigung

Mit sicherheit und es herrscht hier auch ein vergleichbarere Schwund, niemand wird bevorzugt.

Interessante Aufgaben

Eher fordernd als interessant


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture TeamAdvancis Software & Services GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns Ihr Feedback zu geben. Wir sehen jedes Feedback als Gelegenheit, uns als Arbeitgeber noch weiter zu verbessern. Insofern ist uns auch Ihr Feedback sehr wichtig und wir möchten gerne auf Ihr Feedback eingehen.

Wir bedauern zu hören, dass Ihre Erfahrung bei uns für Sie nicht zufriedenstellend war.

Wir legen viel Wert auf Transparenz und Kommunikation mit unseren Kollegen und leben neben regelmäßigen Mitarbeitergesprächen eine offene Feedbackkultur.
Ihrem Feedback zur Folge sind wir einer Meinung, dass wir einen fairen Umgang pflegen und keinen Kollegen bevorzugt behandeln. Genau so gerne hätten wir mit Ihnen über Ihre Unzufriedenheit mit Ihrem Vorgesetzten oder über zu viel empfundenen Arbeitsdruck gesprochen, um Gegenmaßnahmen einzuleiten.

Auch im Nachhinein wir würden uns freuen, mit Ihnen persönlich sprechen zu können. Dazu ist es nie zu spät. Wenn Sie Interesse haben, so nehmen Sie gerne unter jobs@advancis.de Kontakt mit uns auf.

Für den schlecht empfundenen Eindruck möchten wir Sie um Entschuldigung bitten und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Mit besten Grüßen
Ihr HR-Team

Super Arbeitgeber!

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den starken Zusammenhalt und das Arbeitsklima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt habe ich noch keine Verbesserungsvorschläge.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsatmosphäre, jeder kann mit jedem in Kontakt treten und auch die Arbeitsabläufe sind super geschmeidig.

Image

Tatsächlich sind alle Mitarbeiter mit denen ich im Gespräch war, sehr zufrieden mit dem Unternehmen. Das bestätigt das positive Image, mit dem das Unternehmen auch nach außen tritt.

Work-Life-Balance

Hier wird immer Rücksicht auf familiäre Angelegenheiten genommen, gerade die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es einem mal früher zu gehen und die Zeit an einem anderen Tag nachzuholen.

Kollegenzusammenhalt

Einfach nur Klasse! Es verstehen sich alle gut miteinander, Streitigkeiten o. Ä. habe ich noch nie mitbekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier besteht ein gleichberechtigter Umgang. Niemand wird bevorzugt oder schlechter behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich gut gegenüber den Angestellten. Man hat nicht das Gefühl, als würden Sie sich von den Angestellten abheben wollen um zu zeigen wer das sagen hat. Es läuft alles auf einer respektvollen Ebene ab.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind ebenfalls überdurchschnittlich. Modernes Arbeitsumfeld, Technik auf dem neusten Stand, Beachtung der Gesundheit... Zwei bis vier Personenbüros, wodurch sich der Lärmpegel in Grenzen hält.
Da ich vorher noch nie in einem Unternehmen von der Größe tätig war, kann ich keinen Vergleich ziehen. Dennoch würde ich sagen, dass die Bedingungen hier keine Verbesserung benötigen.

Kommunikation

Die Kommunikationsmöglichkeiten sind super. Wenn Bedarf besteht ist immer jemand da den man ansprechen kann und der einem zu Seite steht.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt als Praktikantin ist super. Sozialleistungen sind hauptsächlich für Festangestellte, was jedoch auch verständlich ist. Trotzdem besteht die Möglichkeit an anderen Aktivitäten wie Fußball, Volleyball etc. teilzunehmen.

Gleichberechtigung

Eine Gleichberechtigung ist definitiv vorhanden. Es sind zwar überwiegend Männer eingestellt, jedoch werden diese nicht anders behandelt als die weiblichen Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Da es sich bei meinem Studium um ein eher theoretisches handelt, hatte ich vor dem Praktikum keine praktischen Kenntnisse. Hier wird mir die Möglichkeit geboten in vielen Bereichen der Abteilung reinzuschauen um somit einen sehr ausgeprägten Erfahrungsgewinn zu bekommen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bis jetzt habe ich viel Spaß an meinen ersten drei Wochen. Ich lerne viel neues.

4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker / Systemintegration im Bereich IT in Langen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Verantwortung, die einem direkt gegeben wird. Man wird nicht als unnützer Azubi behandelt, sondern kann in jedem Bereich Einsicht gewinnen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Zuständigkeiten der Abteilungen sollten eventuell besser erklärt werden.

Verbesserungsvorschläge

Die Produktschulung eventuell in der ersten Woche, um ein besser Verständnis dafür zu gewinnen.

Arbeitsatmosphäre

Entspannte Atmosphäre und jedes Büro steht für jeden Kollegen offen. Man findet immer einen passenden Anprechpartner

Karrierechancen

Ein sich weiterentwickelndes Unternehmen, Wachstum bringt Chancen.

Arbeitszeiten

Gleitzeit

Ausbildungsvergütung

Überdurchschnittlich

Die Ausbilder

Die Kommunikation findet viel in Fachsprache statt, die ich nach und nach immer besser verstehe. Anfangs etwas abschreckend.

Spaßfaktor

Verschiedene Aufgaben und Erfolge machen immer Spaß.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ich bin nicht gerne im direkten Kundenkontakt, durchlaufe jedoch einige Abteilungen. z.Z. bin ich im Support - nicht meine Traumabteilung.

Variation

Es gibt verschieden Kunden die verschiedenste Probleme zu uns tragen.

Respekt

Die Kollegen helfen mir gerne und oft aus, ohne meine Unwissenheit als Negativfaktor zu sehen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Interessantes Unternehmen mit flachen Hierarchien und spannenden Aufgaben

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Langen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexbile Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Gutes Betriebsklima
- Modernes Gebäude
- Sehr gute Verkehrsanbindung (Auto und Bahn)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Teilweise etwas umständliche Kommunikation

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitzeiten und eine schnelle Bearbeitung von Urlaubsanträgen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kommunikation mit Kollegen ist unkompliziert und schnell, wodurch Probleme direkt angesprochen werden können.

Vorgesetztenverhalten

Durch einen engen Kontakt mit Vorgesetzten können Probleme und Ziele diskutiert werden und ermöglichen eine Mitsprache bei diesen.

Arbeitsbedingungen

Es wird in einem sehr modernen Gebäude mit passiver Kühlung und an aktuellen PCs gearbeitet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen