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GmbH
Bewertung

Lasciate ogne speranza, voi ch'intrate!

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Eine giftige Atmosphäre, die selbst den positivsten Menschen schnell erschöpft und ihm jegliche Lebendigkeit nimmt. Die Agentur steckt ganz im letzten Jahrhundert fest. Wie im Treibsand sinkt sie mit jedem Versuch sich zu retten nur noch tiefer.

Kommunikation

Wut-Hass-Äußerungen finden häufig statt sei es in Form von Drohungen, Diskriminierung, Beleidigungen oder Anschreien der Arbeitnehmer. Arbeitnehmern wird offen vorgeworfen sie seien faul, verantwortungslos, egoistisch, dumm und arbeiteten nicht hart genug. Wenn dies nicht offen ausgesprochen wird, dann als Sarkasmus getarnt oder hinter dem Rücken erzählt.

Kollegenzusammenhalt

Druck auf Mitarbeiter ist Standard und wird als eine wünschenswerte und positive Konstante behandelt, sodass man von Zeit zu Zeit weinende Kollegen im Büro, auf der Toilette oder auf dem Parkplatz antreffen kann. Kritik, Klatsch und Beschwerden sind an der Tagesordnung. Kollegialität gibt es nicht. Die Beziehungen sind strikt geschäftlich und oft angespannt. Einige Kollegen äußern sich ständig negativ über die Qualität der Arbeit anderer.

Work-Life-Balance

Die persönliche Krankheit ist eine öffentliche Angelegenheit und muss mit der gesamten Agentur geteilt werden. Wenn man während der Arbeitszeit einen Arzttermin hat, muss man sich einen halben Tag frei nehmen. Wer sich krankschreiben lässt, wird kritisiert und die Kranken werden sogar verspottet. Unter dem Vorwand der Besorgnis wird geprüft, ob die Mitarbeiter wirklich krank waren und woran sie litten.

Die Urlaubsplanung ist äußerst kompliziert. Man muss mehrere Genehmigungen einholen, mehrere Anträge schreiben, ausgewählte Termine in mehrere Dokumente eintragen und sich mit mindestens einem Dutzend Personen abstimmen. Manchmal muss man sich vier Monate im Voraus für einen Urlaub entscheiden und dann aber bis zum letzten Tag vor Urlaubsbeginn auf die Genehmigung warten.

Vorgesetztenverhalten

Jeder Erfolg wird ausschließlich als Ergebnis der harten Arbeit der Geschäftsführung dargestellt. Für schlechte Ergebnisse werden die Mitarbeiter und/oder die Kunden verantwortlich gemacht.

Interessante Aufgaben

Langweilige, alltägliche Ideen werden als erstklassige Lösungen dargestellt. Moderne Trends werden fehlinterpretiert oder abgelehnt. Mittelmäßigkeit wird als Kreativität proklamiert. Da jeder glaubt die beste Lösung zu haben, werden nur die Lösungen des Vorgesetzten durchgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Der Zigarettengeruch der aus diversen Büros austritt, vermischt sich mit dem Schweißgeruch der wasserscheuen Radfahrer Kollegen, ungeachtet davon, dass die Geschäftsleitung ihnen großzügig Duschkabinen zur Verfügung gestellt hat. Damit der Geruch sich hält, liegen unter den Tischen weitere Reserveschuhe. Sportkleidung wird an verschiedenen Fenstern, Stühlen, Heizkörpern usw. getrocknet.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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