Tolles Potenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bremerhaven gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr offen für Optimierungen der Prozesse und Eigeninitiative. Vorschläge werden aufgenommen und wenn möglich bzw. praktikabel, dann auch umgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechter Ruf, teilweise resignierte / negative Stimmung.
Karriere/Weiterbildung
Führungskräfte werden angehalten, über die Personalentwicklung mit ihren Mitarbeitern zu sprechen. Eigeninitiative der Mitarbeiter ist gefordert und erwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Umschwung kam mit neuen SGRE-Vorgesetzten, größtenteils sehr offener, wertschätzender Umgang
Interessante Aufgaben
Wenn man Aufgaben / Bereiche sieht, die einen interessieren, wird es unterstützt, dass man sich einbringt (Ownership)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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