Gut, manchmal zu überzeugt vom gut sein.
Kommunikation
Es reicht nicht aus, was raus zu hauen, du musst auch kucken, ob es ankommt.
Kollegenzusammenhalt
Gut, solange nicht Einzelne die vielen Freiheiten mißbrauchen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeitverstöße werden hin genommen.
Vorgesetztenverhalten
OK.
Interessante Aufgaben
Mega.
Gleichberechtigung
Dennoch Gender-Pay-Gap.
Umgang mit älteren Kollegen
Lieber Junge einkaufen und von Älteren einarbeiten lassen, statt Alte sich ausbilden lassen.
Gehalt/Benefits
Das beste ist die variable Vergütung.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Danke, dass du dir die Zeit für eine erneute und differenzierte Bewertung genommen hast.
Was ich beim Lesen mitgenommen habe: Du siehst vieles bei AEB positiv, sonst wären es am Ende vermutlich keine 4,2 Sterne geworden. Gleichzeitig sprichst du Punkte an, die dich beschäftigen oder die du kritisch siehst. Genau diese Mischung finde ich wertvoll.
Bei einer Arbeitsweise wie unserer gibt es immer wieder Spannungsfelder: Wie viel Freiheit ist hilfreich? Wo braucht es mehr Orientierung? Wie gelingt Eigenverantwortung, ohne dass Belastung ungleich verteilt wird? Das sind Fragen, mit denen wir uns intern immer wieder beschäftigen.
Es ist wichtig, solche Perspektiven ernst zu nehmen und genauer hinzuschauen. Gerade dort, wo Reibung entsteht. Danke deshalb sowohl für das Lob als auch für die kritischen Hinweise. Beides hilft uns, Dinge nicht einfach als gegeben hinzunehmen, sondern weiter an unserer Zusammenarbeit zu arbeiten.