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aedifion 
GmbH
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Tolles Team!

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

motivierte Kolleg:innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teppich im Büro :D, Kernarbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert

Gehalt/Benefits

Benefits könnten ausgebaut werden.


Arbeitsatmosphäre

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Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Moderner Arbeitgeber mit sehr guter Arbeitsatmosphäre

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modern denkender Arbeitgeber mit Chancen, sich weiterzuentwickeln. Faire Arbeitszeiten und faires Gehalt. Ich persönlich habe noch keine bessere Atmosphäre in einem Unternehmen erlebt.

Arbeitsatmosphäre

Konzentriertes Arbeiten ist jederzeit möglich. Im Büro ist die herrscht eine sehr gute Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Faire Kernarbeitszeiten und die Möglichkeit, von Zuhause und Remote zu arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ziel des Unternehmens ist es, den Energieverbrauch und den CO2-Ausstoß von Gebäuden zu verringern. Reisen sollen möglichst mit der Bahn- der Weg zur Arbeit mit dem Rad bewältigt werden. Auch im Büro wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt, der durch Events nach der Arbeit gestärkt wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Da das Durchschnittsalter im Unternehmen niedrig ist, kann zu diesem Punkt keine Aussage getroffen werden.

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation und flache Hierarchien werden gelebt. Die Geschäftsführung hat jederzeit ein offenes Ohr für alle Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Tolle Arbeitsbedingungen. Auswahl zwischen Arbeitsmitteln von Microsoft und Apple + hochwertiges Zubehör. Sehr schönes und gut ausgestattetes Büro mit vielen Benefits (freie Getränke, Obst und Kaffee).

Kommunikation

Gespräche mit den Kollegen und Vorgesetzten sind jederzeit möglich. Den Mitarbeitern wird die Möglichkeit gegeben, das Unternehmen aktiv mitzugestalten.

Gleichberechtigung

Niemand wird benachteiligt oder ausgeschlossen. Wie schon beschrieben, herrscht ein tolles "Wir-Gefühl".

Interessante Aufgaben

Arbeit in einer sehr vielfältigen Branche.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

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aedifion als Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Betriebsklima und eine menge Wertschätzung

Kollegenzusammenhalt

Offener und respektvoller Umgang

Vorgesetztenverhalten

Respektvolles und offenes Verhalten

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro

Kommunikation

Offene und transparente Kommunikation

Interessante Aufgaben

Jeder hat die Möglichkeit seinen beruflichen Weg zu finden und dann auch zu gehen


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Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Klasse Team, top Produkt, sehr guter Arbeitgeber mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Alle Mitarbeitenden dürfen, können und sollen sich einbringen. Jedes Feedback wird gehört und bei Entscheidungen berücksichtigt.
Alle sind mit Motivation und Fokus bei der Sache, um die Produkte weiterzuentwickeln und damit die Digitalisierung und Dekarbonisierung in der Immobilienbranche voranzutreiben. Wer schnell Verantwortung übernehmen möchte wird dabei gefördert, ohne gleich auf dem Schleudersitz zu sitzen.
Mit Kreativität und Eigeninitiative kann man schnell Erfolge sehen und bekommt auch die Freiheit, einfach mal etwas auszuprobieren.

Work-Life-Balance

aedifion ist noch ein kleines Unternehmen in einem schnell wachsenden Markt. Dementsprechend gibt es viel zu tun, sodass es auch Abends manchmal etwas länger werden kann. Es wird aber niemand gezwungen mehr als das Vereinbarte zu arbeiten. Und bei durchgehend hohem Arbeitspensum fällt dies der Führungskraft auch auf, sodass Lösungen gesucht und gefunden werden.
Die tägliche Arbeitszeit ist flexibel einteilbar, sodass auch private Termine und Verpflichtungen gut abzudecken sind. Sollte eine Abwesenheit während der kurzen Kernarbeitszeit nötig werden, egal ob geplant oder spontan, gilt: Kurz Abstimmen und Bescheid geben und los!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder hier lebt die Nachhaltigkeit. Der Drucker wird nur genutzt, wenn es unabdingbar ist. Die Klimaanlage wird nur benutzt, wenn es wirklich nötig ist und der letzte im Büro macht das Licht aus. Für den Weg zum Büro nutzen die meisten den ÖPNV oder das Fahrrad. Auch die eigenen zwei Beine stehen hoch im Kurs.

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann sich weiterbilden, wenn er das möchte. Man bekommt hier keine Steine in den Weg gelegt. Allerdings muss man kommunizieren, dass man sich Weiterbilden möchte.
Wer Verantwortung übernehmen möchte bekommt diese auch schnell übertragen. Auch wenn man mal einen Schritt zurück machen möchte ist das möglich.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist sehr gut. Probleme werden im Team gelöst und bei Fragen oder Problemen (oder auch wenn man sich einfach kurz austauschen möchte) kann man entweder ins Büro nebenan gehen oder einfach anrufen. Dabei spielt es keine Rolle, mit wem man reden möchte. Alle, wirklich alle, nehmen sich die Zeit und sind ansprechbar.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten reagieren schnell auf Kritik und versuchen, diese auch umzusetzen. Aufgaben werden klar formuliert und die Zeitvorgaben sind so gewählt, dass eine Aufgaben auch innerhalb der Zeit erfüllt werden kann.

Arbeitsbedingungen

Meine Hardware konnte ich mir zu Dienstbeginn aussuchen. Auch wenn man zusätzliche Hardware benötigt, bekommt man diese auch. Natürlich nur, wenn sie wirklich für die gestellten Aufgaben benötigt wird. Das Büro ist für die Aufgaben geeignet.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen funktioniert trotz der wachsenden Größe noch gut. Einmal wöchentlich gibt es ein kurzes Standup, in dem jeder seine Aufgaben und Herausforderungen der Woche vorstellen kann. Zusätzlich finden teamintern regelmäßige Abstimmungen statt, damit alle auf dem selben Stand sind und Probleme gemeinsam gelöst werden können.
Über die Entwicklungen und Erfolge der vergangenen Woche wird regelmäßig informiert, so erhält man auch Einblicke Erfolge und Entwicklungen in anderen Teams.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist gut und die Löhne fair. Zwar gibt es sicherlich Firmen, bei denen man deutlich mehr Geld verdienen kann, aber aedifion ist auch ehr Startup als DAX-Konzern.

Interessante Aufgaben

Durch die immer noch recht überschaubare Größe sind die Aufgaben leider nicht immer interessant. Der Großteil der Aufgaben ist aber auf jeden Fall interessant. Wenn man das Gefühl hat nur noch uninteressante Aufgaben zu haben, kann man immer über eine Verschiebung des Aufgabenfeldes reden. Unliebsame Aufgaben gehören aber wie in allen Unternehmen zum daily Business, sie nehmen aber nicht überhand.


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Ein wachsendes Startup mit soliden Erfolgen und einem großartigen Team

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Bei aedifion zu arbeiten, ist sinnstiftend. Sei es, weil ich mich der Verantwortung, etwas für das Klima zu tun, so sehr verpflichtet fühle, dass auf ein Elektroauto umzusteigen, mir nicht mehr reicht, oder, weil ich glaube, dass die Digitalisierung nicht vor Immobilien aus Holz und Stein halt machen darf.

Jeder, der hier arbeitet, arbeitet gerne hier und bringt aus diesen Gründen ein Höchstmaß an Motivation mit. Das heißt aber nicht, dass die Arbeit hier ein Zuckerschlecken ist. Disruptiv sein, heißt auch, unangenehme Gespräche zu führen und Startup bedeutet natürlich, dass es hier kein gemachtes Nest gibt.

Standarisierte Prozesse und Regelungen fehlen hier - naturgemäß - an vielen Stellen. Mit Eigeninitiative und etwas Kreativität gilt es, damit zurecht zu kommen und eine Lösung zu finden. Wer daran Spaß hat, anzupacken und keine vollständige Struktur erwartet, sondern diese lieber aufbaut, fühlt sich hier richtig wohl.

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Leider ist das Unternehmen außerhalb der winzigen Branche weitestgehend unbekannt. Hier kann man nicht erwarten, eine Anerkennung aufgrund des Namens zu erfahren.

Work-Life-Balance

Wichtige, dringende Angelegenheiten aus dem Privatleben gehen immer vor. Egal, was gerade los ist. Allerdings gibt es regelmäßig viel zu tun, wodurch ein Tag auch einmal etwas länger dauern kann. Bei einem dauerhaft hohen Arbeitspensum wird hier immer prompt reagiert und das Team sinnvoll vergrößert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei aedifion wird nicht nur Nachhaltigkeit verkauft, sondern auch wirklich gelebt. Eine Anekdote:
In meiner ersten Arbeitswoche habe ich eine der Stehleuchten nicht ausgeschaltet - weil ich den Schalter nicht gefunden habe. Am nächsten Morgen hatte mich eine Kollegin gefragt, ob ich es vergessen habe - weil sie nach Feierabend noch am Büro vorbei gelaufen ist, sah, das Licht an ist und dann noch einmal hinauf ging, um es auszuschalten. Hier ist es den Kollegen wirklich wichtig, nicht verschwenderisch zu sein.

Die meisten Kollegen laufen zu Fuß oder fahren mit dem Fahrrad ins Büro. Am Freitag wird sämtliches Obst, was noch im Korb liegt, mit nach Hause genommen - und kommt regelmäßig am Montag als Bananenbrot zurück. Ausstattung, Merchandise, Dokumente, Prozesse… Hier besteht seit Tag 1 ein natürliches und entspanntes Selbstverständnis zur Nachhaltigkeit, was mir einfach ein gutes Gefühl gibt.

Karriere/Weiterbildung

Wer Eigeninitiative zeigt und solide Arbeit abliefert, kann schnell mehr Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln - im Rahmen des noch kleinen Teams.

Kollegenzusammenhalt

Das, was sich dadurch bemerkbar macht, dass jederzeit auf jeden Verlass ist, immer Unterstützung verfügbar ist und auf mich zugegangen wird, wenn bemerkt wird, das ich etwas Hilfe gebrauchen kann, ist in der starken Verbundenheit, die dieses Team ausmachen, begründet. Echt ein Haufen, auf den ich immer vertrauen kann.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal macht sich auch hier bemerkbar, dass noch niemand seit 30 Jahren im Job ist und als Management-Koryphäe auf jede Situation die perfekte Lösung aus der Schublade zaubert. Daher enden manche Gespräche unzufriedenstellend - für kurze Zeit, denn jeder hat hier die Größe, den Fehler einzugestehen und ihn zu beheben.

Arbeitsbedingungen

Die Lage und Verkehrsanbindung des Büros ist hervorragend. Das Gebäude und die Räumlichkeiten sind in einem absoluten Bestzustand. Sämtliche Arbeitsmittel sind neu und sehr hochwertig. Die Teeküche sorgt für das leibliche Wohl mit einem stets gefüllten Obstkorb, mehreren Kisten Wasser und Kaffee aus einer örtlichen Rösterei. In der Umgebung gibt es eine großartige Auswahl für jedes Budget, jeden Hunger und jeden Geschmack, um entspannt oder auch mal eben schnell etwas zu essen. Das eigene Büro und der Schreibtisch sind geräumig, sehr ruhig und die Einrichtung sehr liebevoll!

Kommunikation

Hier wird zügig und direkt kommuniziert - vor allem aber respektvoll. Durch das niedrige Durchschnittsalter und die damit einhergehende fehlende Berufserfahrung fehlt es manchmal am Feinschliff und einige Botschaften sind etwas plump oder zu knapp. Da der Ton aber dabei immer respektvoll und freundlich ist, ist das okay.

Gehalt/Benefits

Hier wird fair bezahlt und unterdurchschnittliche Bezahlung widerspricht klar dem Verständnis der Gründer. Es gibt allerdings auch keine Fortune 500-Spitzengehälter.

Interessante Aufgaben

Es gibt ständig interessante Aufgaben in jedem Bereich und vor allem wahnsinnig viel zu lernen. Die Branche der Immobilienwirtschaft steht vor großen Herausforderungen und die Technologie in der technischen Gebäudeausrüstung ist sehr umfangreich. Hier geht jeder auf, der sich begeistern lässt und wissbegierig ist!

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Angenehme Arbeitsathmosphäre mit guten Entwicklungsmöglichkeiten

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Schöner AG

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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The company to be in

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Heike Florence BielerHR Business Partner & Senior Talent Acquisition Manager

Hallo liebe:r Mitarbeitende:r,


vielen lieben Dank für Deine tolle Bewertung und das großartige Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du aedifion als „the company to be in“ beschreibst und so viele Aspekte wie die Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance mit Bestnoten bewertest.


Gerne würden wir auch die kleinen Abzüge bei Kommunikation und Gehalt/Sozialleistungen besser verstehen – wenn Du Lust hast, gib uns dazu gerne anonym oder direkt unter peopleandculture@aedifion.com Rückmeldung.

Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast – wir wissen das sehr zu schätzen!


Dein People & Culture Team

Guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Heike Florence BielerHR Business Partner & Senior Talent Acquisition Manager

Hallo liebe:r Mitarbeitende:r,

vielen lieben Dank für Dein positives Feedback!
Wir freuen uns sehr über die tolle Rückmeldung und die vielen Sterne. Es ist schön zu sehen, dass Du Deine Zeit bei aedifion so positiv wahrnimmst.

Wenn Du noch Anregungen oder Wünsche hast, freuen wir uns jederzeit über Deine Nachricht an peopleandculture@aedifion.com.


Dein People & Culture Team

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