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Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KGAengevelt Immobilien GmbH & Co. KGAengevelt Immobilien GmbH & Co. KG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,54
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,54 Mitarbeiter
2,30 Bewerber
0,00 Azubis
  • 04.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 26.Mai 2013 (Geändert am 02.Juni 2015)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 17.Okt. 2017
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Klassische Stärken/ Schwächen, Fragen nach der Zukunftsvorstellung, Softwarekenntnisse
  • Kurze Nachfrage zu Wechseln

Kommentar

Es wurde das Gefühl vermittelt , dass Bewerber keine große Priorität haben. Während des Gesprächs begann man erst herauszufinden, wer da überhaupt anwesend ist. Die Personalabteilung war nicht beim zweiten Gespräch anwesend und niemand wusste warum. Es stellte sich heraus, dass es einen anderen Termin gab, der anscheinend wichtiger war.

Das zweite Gespräch war die reinste Wiederholung des ersten Gesprächs und bewies, dass man Fachmann für Immobilien sein kann, aber dennoch als Vorgesetzter nicht unbedingt Feingefühl für Mitarbeiter und Bewerber haben muss.

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
2,00
Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Berlin
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden

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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,54
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,30
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Aengevelt Immobilien GmbH & Co. KG
3,13
3 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,26
23.050 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,29
2.614.000 Bewertungen