Außen Hui, ....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabenbereiche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alte Strukturen.
Mangelnde Transparenz
Verbesserungsvorschläge
Neuaufstellung und Modernisierung
Arbeitsatmosphäre
Nimmt stark/zunehmend ab !!!
Image
Man hat das Gefühl es nimmt rapide ab.
Work-Life-Balance
War vor Corona viel besser.
Trotz Corona bedingter "Mehr-Freizeit" sinkt die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen, da die Dienste gefühlt ungerecht zugeteilt werden ! Nur an "beliebte" Kollegen*innen.
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Gehalt/Benefits
Für die Qualifikationen und die Verantwortung für Menschen, Material und Maschinen äußerst gering !
Mehr als unzureichend !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Offiziell vorhanden. Praktisch kaum bis gar nicht spürbar !
Kollegenzusammenhalt
Offiziell "große" Teamarbeit.
In Wirklichkeit Ellenbogengeselkschaft.
Jede/r ist nur auf seinem Vorteil focusiert.
Spürbare Bevorzugung von "beliebten" Mitarbeitern*innen/Kollegen*innen durch Vorgesetzte !
Umgang mit älteren Kollegen
Unzureichend, fast "beschämend".
Jüngere Kollegen*innen individuell bevorzugt. Nach Sympathie. Nicht nach objektiver Qualifizierung und persönlicher Einstellung zur Arbeit.
Älteres Stammpersonal wird mit miserablen Dienstplänen und Dienstzeiten fast schon "gemobbt" und demoralisiert !!!
Vorgesetztenverhalten
Viele Worte, kaum sichtbare Veränderungen/Verbesserungen. Sehr behäbig. Langsam immer unglaubwürdiger !
Arbeitsbedingungen
Seit Corona noch viel schlechter geworden als zuvor, weil alles "Corona" zugeschoben wird.
Kommunikation
Teils Teils.
Viel im E-Learning
Wichtige persönliche Mitteilungen bleiben unangesprochen.
Gleichberechtigung
Wird "groß" geschrieben !
Interessante Aufgaben
Die interessantesten Aufgaben an einem Flughafen.
Fehlende Chancengleichheit, da nicht allen Mitarbeiter*innen gleichermaßen zugeteilt werden. Bzw. nur den "Bevorzugten", trotz mangelnder Motivation und Arbeitseinstellung und Unzuverlässigkeit !