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Ätztechnik Herz GmbH & Co. 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ätztechnik Herz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Ätztechnik Herz
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ätztechnik Herz
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

- Informationen schneller und breiter an Mitarbeiter kommunizieren

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

evtl. flexiblere Arbeitszeiten anbieten

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaubsregelung könnte besser gestaltet werden.

3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub- und Arbeitszeiten könnten noch flexibler gestaltet werden, sonst alles top.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

vergiftet, jeder sticht gegen jeden...

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

findet nicht statt,nur für "Auserwählte",sobald einige sich kurz unterhalten, wird angeschwälrzt.