Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es gibt super Teamleiter. Der Zusammenhalt 80 % der Kollegen ist einmalig!
Der Focus wird sehr auf neue MA gelegt. Die Wertschätzung älterer MA fehlt.
Offene Kommunikation, Geschäftsleitung sollte Abteilungen mit hoher Fluktuation beobachten
Atmosphäre von der Abteilung abhängig. Letzten Jahre viele Kündigungen
Unzufriedenheit steigt
Home Office und Vertrauensarbeit möglich
Jährliche Weiterbildung, die größtenteils selbst gewählt werden dürfen. Umsetzung zäh
Sehr große Unterschiede
Es gibt gute, aber nicht ausreichende Ansätze.
Grundsätzlich sehr gut. Ausnahmen gibt es überall.
Es gibt viele langjährige Kollegen, deren Erfahrung von neuen Kollegen nicht genutzt wird.
Extrem abhängig von der Abteilung. Von 1* bis 5* alles dabei.
Kleinere Büroräume wurden in Großraumbüros umgebaut. Seitdem höhere Lärmbelästigung und nicht ausreichende Büromaterialien.
Es wird sich um Kommunikation bemüht.
Weibliche Kollegen werden bei internen Beförderungen nicht berücksichtigt.
Viel internationaler Kontakt
Gute Kommunikation, Tolles Team, Sehr Modern, Gute Strukturen
Nichts
Weihnachts- und Sommerfest
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter...
Man hat verpasst ein gutes Management zu installieren.
Alt und verstaubt ...
Weiterbildung ist gegeben. Karriere nein ...
verlässlicher Vertragspartner, relativ gute Ausstattung, super Kollegen auf Arbeitsebene
keine (Personal-)Führungsqualitäten im Management und aufwärts, miese Kommunikationsstruktur und -kultur
Trauen Sie den eigenen Mitarbeitern etwas zu. Kommunikation ist keine Einbahnstraße. Geheimnistuerei macht es nicht besser...
auf Kollegenebene sehr gut, sobald das Management dabei ist sinkt die Arbeitsatmosphäre
war mal richtig gut, hat aber in den letzten 12 Jahren kontinuierlich nachgelassen
kein Homeoffice außerhalb des Managements, rigide Rahmen- und Kernarbeitszeiten, Flexibilität nur zum Wohle der Firma bspw. bei Feiertagsarbeit oder Überstunden
es gibt zwar regelmäßig eine Schulung pro Jahr und Mitarbeiter - nach oben kommt man damit aber nicht (Thema Vertrauen)
das Umweltbewusstsein ist hoch... das Sozialbewusstsein gegenüber einigen Ausgesuchten auch
kommt ganz auf den/die Vorgesetzte(n) an. Es gibt solche und solche, leider auch viele solche.
war angeblich mal deutlich besser
wie überall: es ist nicht alles Gold, was glänzt. Aber grundsätzlich kein Anlass zur Beschwerde
eigentlich sehr interessante Aufgaben, wenn da nur genug Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter wäre. So gehen die spannenden aufgaben immer an Berater
Das zu jeder Zeit eine offene Kommunikation stattgefunden hat.
Die guten Sozialleistungen.
Ich war rundum sehr zufrieden.
Nichts
Keine
Sehr angenehm. Professionell und trotzdem persönlich.
Sehr gut
Das Unternehmen zeigt sich seinen Mitarbeitern gegenüber sehr flexibel. Gleitzeit und auch kurzfristiges abfeiern von Überstunden möglich.
Jeder Mitarbeiter erhält regelmäßig Fortbildungen die individuell für ihn ausgesucht werden.
Überdurchschnittlich
Liegt in diesem Unternehmen ein besonderes Augenmerk drauf.
Immer einwandfrei
Immer sehr angenehm und professionell
Immer sehr professionell und angenehm.
Modern. Sehr gute Schreibtisch Stühle und Ausstattung.
Klare offene Kommunikation
Ich bin weiblich und hatte keine Probleme!
Sehr interessant und abwechslungsreich.
Die vielen Möglichkeiten und die Unterstützung in der Ausbildung
Das man nicht immer offen miteinander spricht
Mehr miteinander sprechen innerhalb der Abteilungen
Coole Kollegen und Kolleginnen
Bei mir persönlich kam dies nicht in Frage, daher kann ich es nicht mit vielen Sternen bewerten. Kann aber sonst gut möglich sein.
Gleitzeit
Immer pünktliche Zahlungen, viele sonderzahlungen und regelmäßige gehaltserhöhung
Persönlich super gut, fachlich manchmal etwas schwierig
Bietet viele Möglichkeiten und Mitarbeiter erhalten viele kleine Extras umsonst
Gibt es nicht
- Die flexiblen Arbeitszeiten
- Regelmäßiges Obst für die Mitarbeiter sowie Knabberzeugs und Getränke
- Die Mitarbeiterevents
- Das regelmäßige Feedback, was man erhält
- Die jährlichen Fördermaßnahmen in Form von Seminaren
- Die gesundheitsfördernden Maßnahmen z. B. in Form der Augenuntersuchung
- Das Klima unter den Mitarbeitern ist weitestgehend super
- Der Informationsfluss unter verschiedenen Abteilungen ist gelegentlich gestört, sodass Unstimmigkeiten entstehen.
In Bezug auf die Auszubildenden kann ich nur sagen: weiter so!
Jährliches Sommerevent, Weihnachtsfeiern und Abteilungsessen
Flache Hierarchien, daher kaum Aufstiegschancen
Gleitzeit, daher entsprechende Flexibilität vorhanden
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie jährliche Prämie werden ausbezahlt, die Bezahlung war stets pünktlich.
Da jährlich nur ein Auszubildender eingestellt wird, liegt der Fokus natürlich auf einem selbst und dementsprechend wird man auch gefördert und gefordert.
Ich bin sehr gerne zur Arbeit gefahren!
Natürlich gibt es immer Tätigkeiten die weniger Spaß machen, aber im großen und ganzen sehr interessante Aufgaben.
Man lernt die unterschiedlichsten Abteilungen kennen
Es herrscht ein gutes Miteinander. Das Arbeits- und Betriebsklima ist sehr gut. Täglich gibt es frisches Obst, Wasser und Kaffee, was den Mitarbeiter kostenlos zu Verfügung gestellt wird.
Hier ist man immer auf den neusten Stand, was Betriebsveränderungen angeht.
keine
keine
Die Firma hat ein sehr gutes Betriebsklima.
Ich gehe gerne zur Arbeit.
Durch die Gleitzeit ist Arbeitstag flexibel gestaltet und die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Es gibt keine Urlaubssperren und man kann sich mit dem Arbeitskollegen flexibel wegen der Urlaubstage absprechen.
Es finden jährlich regelmäßig Weiterbildungen und Coachings statt, so das jeder Mitarbeiter sich Fortbilden kann.
Das Gehalt ist zufriedenstellend und man wird nicht unterbezahlt.
Das Unternehmen handelt sehr Umwelt- und Klimabewusst.
Es gibt Mülltrennung, Recyclingpapier und das Büromaterial enthält den blauen Engel.
Sehr tolles Arbeitsklima zwischen den verschiedenen Abteilungen.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist einwandfrei und macht Spaß.
Jeder Mitarbeiter im Unternehmen wird geschätzt und gefördert. Es gibt keine Benachteiligungen. Es gibt im Unternehmen Mitarbeiter 45+.
Das Verhalten der Vorgesetzten gegenüber der Mitarbeiter ist sehr gut.
Bei Konfliktsituationen wird direkt nach einer Lösung gesucht.
Die Vorgesetzten sind für Fragen und Anregungen immer da.
Die Arbeitsbedingungen sin klasse.
Die Technik ist auf dem neusten Stand. Es sind Klimaanlagen in jedem Büro installiert und bei Einrichtungsverschleiß wird sofort gehandelt.
Sehr gute Kommunikation durch die Vorgesetzten an die Mitarbeiter.
Es finden regelmäßig Abteilungsmeetings statt.
Im Unternehmen wird auf das AGG geachtet und jeder Mitarbeiter wird gut behandelt. Es gibt keine Vorzüge dem anderen gegenüber.
Verantwortungsvolle und interessante
Tätigkeiten in der Abteilung. Die Tätigkeiten wechseln auch, so das es nicht eintönig wird.
Das Betriebsklima, die flachen Hirachien und die vielfältigen Aufgabengebiete.
Die gute Zusammenarbeit mit der Führungsebene und den direkten Vorgesetzten.
Die Möglichkeit, sich selbst in hohen Maße persönlich einbringen zu können, seine Arbeitsabläufe weitestgehend selbstsändig gestalten zu können und dafür auch positive Rückmeldung zu erhalten, bzw. wenn nötig auch erstmal Rückendeckung zu bekommen.
Konstruktive Kritik zu erhalten, aber auch geben zu können.
Die klaren Struckturen im Unternehmen, welche die Arbeit wesentlich erleichtern.
Der Betriebsrat und die regelmäßigen, offenen Gesprächsrunden mit dem Betriebsrat.
Die kostenfreien Zusatzangebote, wie Erdnüsse, Gummibärchen, Kekse, Kaffe und Tee, sowie die Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
Die Gleichberechtigung wird manchmal ein wenig zu eng gesehen, so dass ein felxibles Eingehen auf Mitarbeiterbelange meist nicht möglich ist.
Homeoffice-Arbeitsplätze um trotz Umzug nicht kündigen zu müssen.
So verdient kununu Geld.