24 von 59 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
schlimmer geht nimmer
ok
kaum vorhanden
mehr Schein als Sein
muss man im Lexikon nachschlagen
ok
ausbaufähig
ausbaufähig
Fremdwort
gibt es dort nicht
ok
Im Nachhinein sehr interessantes Aufgabenfeld, interkultureller Austausch. Privat sehr guter Zusammenhalt
#alwaysorange
Stellenweise zu viele interne Umstrukturierungen
Mehr Marketing in eigener Sache
Stimmung war an sich gut, Kickoffs waren immer super
Leider nicht überall so gut
Viele interne Schulungen
Vorgesetzter hatte immer ein offenes Ohr
Gut teilweise ausbaufähig
Definitiv
Überheblichkeit
Den Offboarding-Prozess
Subjektive Wahrnehmung überdenken.
Der Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen ist gut.
Ausbaufähig
Bezahlung ist gut
Leider kein miteinander und wenig Hilfe für neue Kollegen. Man muss schon sehr aufpassen, welchem Manager man was erzählt.
Ich hatte das Gefühl, dass ich der erste Mitarbeiter war, der eingestellt wurde! Bitte arbeitet an Euren Prozessen und der Kommunikation, auch wenn es für mich zu spät kommt.
Macht es möglich angstfreie zu Kommunizieren. (save Space)
gefühlt gibt es ganz viele Firmen innerhalb der Firma
Ich glaube ganz gut.
Rücksicht auf Urlaub/Feiertage muss massiv eingefordert werden!
Gehalt alleine ist halt nicht ausreichend.
Man möchte seinen co2 Fussabdruck reduzieren. Sehr Positiv!
bunter mix aus Jung und Alt
eher ein Kumpel als ein Manager
Man muss sich um alles selber kümmern, sehr umständliche Prozesse
Kommunikation nur mit einzelnen Personen, unterschiedlicher Wissensstand, keine Absprache über die kommenden Aufgaben
nichts negatives aufgefallen
Jeder gegen jeden. Egal auf welcher Ebene. Durch den Wachstum und ständige Umstrukturierungen hat sich einiges verschlechtert.
Muss definitiv dran gearbeitet werden und es muss in den Köpfen des Managements ankommen das es einfach nicht gut ist.
Soll ja angeblich groß geschrieben sein bei Aggreko aber bisher nicht viel von mitbekommen. Durch Corona bzw. Home Office ist es minimal flexibler geworden.
Nicht vorhanden
Gehalt ist ok und überpünktlich
Naja, Vermietung von Dieselaggregaten
In manchen Abteilungen einzeln vorhanden aber trotzdem kämpft jeder nur ums überleben.
Kann ich nicht beurteilen
Wie gesagt, jeder gegen jeden.
Führungsstile des Managements und der Vorgesetzten sind sehr unterschiedlich. Es gibt keine klare Linie was sich auf Mitarbeiter und Stimmung auswirkt.
Gute bzw. überhaupt eine Kommunikation ist eher selten.
Jeder hat da seine Lieblinge, das wird sich deutlich gezeigt.
Naja… ist halt der tägliche Büroalltag.
Gehalt war immer pünktlich auf dem Konto!
Das ein Leumundszeugnis mehr zählt als Leistungsfähigkeit und Wille was bewegen zu wollen!
Führungskräfte austauschen, damit nicht mehr gesamte Sektoren an die wand gefahren werden
Jeder gegen jeden ist der Arbeitsatmosphäre zu entnehmen
Mehr Schein als sein
Große Versprechungen und nichts dahinter
Der Anteil korrekter Kollegen ist sehr klein in Europa, aber vorhanden!
Dafür gibt es eigentlich keine Worte, Vorgesetzte sind lediglich Marionetten des oberen Managements, welches mit nicht durchschaubarer Naivität agiert.
Gleich null, da niemand den Mut hat mit einem zu sprechen
Wird in diesem Unternehmen nur im Kleingedruckten gelebt
Abwechslungsreiche Arbeit hat es zeitweilig gegeben
Alles
Noch nie so gut erlebt
Jeder hilft jedem
Absolut offen
Sehr hohe Frustration bei allen in allen Teams seit Übernahme des internationalen Managements (England).
Man wird ausgepresst. Immer mehr und mehr.... es geht einfach nicht mehr.
Es gibt viele gute Kollegen im Team, aber bald werden viele von sich aus die Firma verlassen.
Können einem leidtun, das deutsche Management kann nichts mehr entscheiden. Die wirklichen Entscheider sind zu weit weg (England) und treffen Entscheidungen, welche sehr viele Kunden und auch Mitarbeiter gehen lässt.
Sehr oberflächlich und kaum vorhanden.
Ja, aber nicht in dem Umfeld der letzten Monate.
Es ist ein Season Business. Mal geht es holprig zu mal sehr sanft. In den Sommermonaten ist mehr Stress als in den anderen Monaten. Die Atmosphäre ist dahingehend gut auch wenn es mal holprig zugeht. Es ist nunmal Industrie und ein Saison Business.
Bevor ich die Bewertung abgesendet habe, habe ich mir die Zeit genommen die alten durchzulesen. Ich kann teilweise die antworten und Kommentare nicht nachvollziehen. Bestimmt gibt es bessere und bestimmt gibt es schlechtere Arbeitgeber. Jedoch ist man bei der Arbeit und nicht bei der Freizeitbeschäftigung. Man befindet sich in einem harten Business. Alles in allem kann ich den Arbeitgeber empfehlen auch wenn es Optimierungspotential gibt, wie bestimmt wo Anders auch. Deshalb ist meine Meinung dass die hier ausgeübte Kritik und das hier hinterlassene Image nicht zu der Firma passt, was sie am Ende des Tages ist. Nämlich sehr familiär und sehr menschenbezogen.
Diese wurde durch COVID extrem verbessert. Man hat sehr schnell die Arbeitsweise vom
Homeoffice adaptiert. Es ging zügig und wir durften weiterhin vom Home Office arbeiten. Auch nach Auslauf der Gesetzesvorlage. Vorgesetzten versuchen auch persönliche Belange zu beachten und weitestgehend möglich zu machen.
Hier müsste man daran arbeiten. Es gibt Luft nach oben.
Alles in allem marktübliche Bezahlung.
Gestritten und Meinungsunterschiede gibt es überall. Am Ende des Tages kann man aber über diese lachen oder schmunzeln. Ich empfand den Zusammenhalt als sehr gut in den Abteilungen.
Hier wurde meines Erachtens auf die Bedürfnisse eingegangen und man hat immer eine Lösung gefunden.
Seinen Vorgesetzten kann man sich nicht aussuchen. Ich hatte einen sehr guten und war damit zufrieden es gibt aber auch Kollegen dir mürrisch reagieren. Finde hier abgesehen von paar Ausnahmen kein Fehlverhalten. Die Geschäftsleitung ist bemüht auf Bedürfnisse einzugehen, sofern es zugelassen wird. Allgemein kann ich über die Geschäftsleitung nichts negatives sagen. HR hat sich immer mit einem offenen Ohr und Tür um die Mitarbeiter*innen gekümmert und war sehr emphatisch sowie Lösungsorientiert.
Systeme sind Überarbeitungswürdig und das Mobiliar.
Hier gibt es deutlich Optimierungspotential. Es ist viel Luft nach oben. Die Vorgesetzten bemühen sich eine deutlichere, transparente Kommunikationsweise an den Tag zu legen.
Jeden Tag was neues zu den alten Aufgaben.
pünktliche Gehaltszahlung
Atmosphäre, Vorgesetzte
Achtung der Mitarbeiter, Austausch Führungskräfte
Mobbing ist an der Tagesordnung
eher schlecht, es wird voller Einsatz erwartet
teilweise ok, werden aber untereinander ausgespielt
unterirdisch, gerade Vertriebs und Geschafts- Leitung völlig ungeeignet
geht wesentlich besser
viel Improvisierung
So verdient kununu Geld.