Aggreko 

Deutschland 

GmbH

Bewertungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Keine weibliche Person in der Führungsebene oder im BR

Arbeitsatmosphäre

schlimmer geht nimmer

Work-Life-Balance

ok

Karriere/Weiterbildung

kaum vorhanden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

mehr Schein als Sein

Kollegenzusammenhalt

muss man im Lexikon nachschlagen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

ausbaufähig

Arbeitsbedingungen

ausbaufähig

Kommunikation

Fremdwort

Gleichberechtigung

gibt es dort nicht

Interessante Aufgaben

ok

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden. Egal auf welcher Ebene. Durch den Wachstum und ständige Umstrukturierungen hat sich einiges verschlechtert.

Image

Muss definitiv dran gearbeitet werden und es muss in den Köpfen des Managements ankommen das es einfach nicht gut ist.

Work-Life-Balance

Soll ja angeblich groß geschrieben sein bei Aggreko aber bisher nicht viel von mitbekommen. Durch Corona bzw. Home Office ist es minimal flexibler geworden.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok und überpünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, Vermietung von Dieselaggregaten

Kollegenzusammenhalt

In manchen Abteilungen einzeln vorhanden aber trotzdem kämpft jeder nur ums überleben.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, jeder gegen jeden.

Arbeitsbedingungen

Führungsstile des Managements und der Vorgesetzten sind sehr unterschiedlich. Es gibt keine klare Linie was sich auf Mitarbeiter und Stimmung auswirkt.

Kommunikation

Gute bzw. überhaupt eine Kommunikation ist eher selten.

Gleichberechtigung

Jeder hat da seine Lieblinge, das wird sich deutlich gezeigt.

Interessante Aufgaben

Naja… ist halt der tägliche Büroalltag.

Arbeitsatmosphäre

Es ist ein Season Business. Mal geht es holprig zu mal sehr sanft. In den Sommermonaten ist mehr Stress als in den anderen Monaten. Die Atmosphäre ist dahingehend gut auch wenn es mal holprig zugeht. Es ist nunmal Industrie und ein Saison Business.

Image

Bevor ich die Bewertung abgesendet habe, habe ich mir die Zeit genommen die alten durchzulesen. Ich kann teilweise die antworten und Kommentare nicht nachvollziehen. Bestimmt gibt es bessere und bestimmt gibt es schlechtere Arbeitgeber. Jedoch ist man bei der Arbeit und nicht bei der Freizeitbeschäftigung. Man befindet sich in einem harten Business. Alles in allem kann ich den Arbeitgeber empfehlen auch wenn es Optimierungspotential gibt, wie bestimmt wo Anders auch. Deshalb ist meine Meinung dass die hier ausgeübte Kritik und das hier hinterlassene Image nicht zu der Firma passt, was sie am Ende des Tages ist. Nämlich sehr familiär und sehr menschenbezogen.

Work-Life-Balance

Diese wurde durch COVID extrem verbessert. Man hat sehr schnell die Arbeitsweise vom
Homeoffice adaptiert. Es ging zügig und wir durften weiterhin vom Home Office arbeiten. Auch nach Auslauf der Gesetzesvorlage. Vorgesetzten versuchen auch persönliche Belange zu beachten und weitestgehend möglich zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Hier müsste man daran arbeiten. Es gibt Luft nach oben.

Gehalt/Benefits

Alles in allem marktübliche Bezahlung.

Kollegenzusammenhalt

Gestritten und Meinungsunterschiede gibt es überall. Am Ende des Tages kann man aber über diese lachen oder schmunzeln. Ich empfand den Zusammenhalt als sehr gut in den Abteilungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Seinen Vorgesetzten kann man sich nicht aussuchen. Ich hatte einen sehr guten und war damit zufrieden es gibt aber auch Kollegen dir mürrisch reagieren. Finde hier abgesehen von paar Ausnahmen kein Fehlverhalten. Die Geschäftsleitung ist bemüht auf Bedürfnisse einzugehen, sofern es zugelassen wird. Allgemein kann ich über die Geschäftsleitung nichts negatives sagen. HR hat sich immer mit einem offenen Ohr und Tür um die Mitarbeiter*innen gekümmert und war sehr emphatisch sowie Lösungsorientiert.

Arbeitsbedingungen

Systeme sind Überarbeitungswürdig und das Mobiliar.

Kommunikation

Hier gibt es deutlich Optimierungspotential. Es ist viel Luft nach oben. Die Vorgesetzten bemühen sich eine deutlichere, transparente Kommunikationsweise an den Tag zu legen.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag was neues zu den alten Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsabhängig

Work-Life-Balance

hier könnte ein größerer Fokus drauf liegen

Karriere/Weiterbildung

flache Hierarchien geben gute Karrieremöglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es könnte ein größerer Fokus auf diesem Thema liegen

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

alle sind per Du - sehr angenehm!

Kommunikation

Verbesserungswürdig, aber im Laufe der letzten Jahre hat sich hier schon viel getan!

Interessante Aufgaben

Möglichkeit zum selbständigen arbeiten und Verantwortung zu tragen