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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 2,5
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbungsprozess geht gar nicht. Zu- und Absagen von Terminen. Recruiterin schlecht.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei agradblue GmbH in Hamburg als Senior Consultant Sustainability beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Externe Recruiterin sollte sich vorbereiten. Die Person hatte gar keine inhaltlichen Kenntnisse zu der Erwartungshaltung und konnte im Gespräch auch nicht aufklären.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anke Rasenack

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

danke, dass du dir die Zeit für dieses Feedback genommen hast.

Es tut uns leid zu lesen, dass du unseren Bewerbungsprozess als unstrukturiert erlebt hast und insbesondere die Terminabstimmungen sowie die fachliche Vorbereitung im Gespräch nicht deinen Erwartungen entsprochen haben. Das entspricht nicht unserem Anspruch an einen professionellen und respektvollen Auswahlprozess.

Dein Hinweis zur inhaltlichen Vorbereitung und zur Klarheit der Erwartungen ist für uns sehr wichtig. Wir nehmen das Feedback ernst und nutzen es konkret, um unsere Zusammenarbeit mit externen Recruiter:innen sowie unsere internen Prozesse weiter zu schärfen.

Wenn du magst, bieten wir dir gern ein persönliches Gespräch an, um dein Erleben besser zu verstehen. Du findest mich bei LinkedIn und ich würde mich freuen, von dir zu hören.

Noch einmal vielen lieben Dank für deine Offenheit und alles Gute für deinen weiteren beruflichen Weg.

Anke Rasenack

Wertschätzung von der Ersten Minute

5,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei agradblue GmbH in Hamburg als Teamleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Keine.
Ich habe mich von Anfang bis Ende gut aufgehoben gefühlt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anke Rasenack

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank dafür, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten und zu empfehlen. Über eine solche positive Bewertung freuen wir uns natürlich ganz besonders.

Viele Grüße
Anke Rasenack

Respektloser Umgang/Bloßstellung durch Chefin hins. Freizeitgestaltung vor gesamtem Team beim Kennenlernen/2. Gespräch

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei agradblue GmbH in Frankfurt am Main als Sustainability Consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Lernen, wie man sozial interagiert und mit Menschen adäquat umgeht. Stichworte: Wertschätzung, Respekt, Anstand, Höflichkeit, Angemessenheit, Selbstreflexion. Und davon ein Mindestmaß!
Anmerkung vom 22. August 2024 (zwei Tage nach Veröffentlichung dieser Bewertung): Plötzliche, vom Himmel gefallene weitere drei Bewertungen, um den kununu-Score hochzuschrauben (von 3,4 auf 4,0) — das ist also Krisenmanagement bei Magnolia! Echt nachhaltig… Und voll glaubwürdig.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du dich in dieser Situation unwohl gefühlt hast. Es war nicht unsere Absicht, jemanden bloßzustellen oder respektlos zu wirken. Wir schätzen die Meinungen und Freizeitgestaltungen jedes einzelnen Teammitgliedes sehr. Lass uns gerne darüber sprechen. Schreibe uns gern unter hello@magnolia-consulting.de.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.