Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
ahc steht für hochwertiges, technisches Projektmanagement. Wir sind Spezialist:innen für die Umsetzung anspruchsvoller Großprojekte für Konzerne aus den Bereichen Automotive, Construction, Schiene und Industrie. Wir packen da an, wo es klemmt. Wir verändern festgefahrene Prozesse nachhaltig zum Besseren, setzen Ressourcen bei unseren Kunden frei und bringen dadurch komplexe Projekte transparent und verlässlich ins Ziel.
Unsere aktuellen Stellenanzeigen gibt es hier.
Wir bieten komplexes, technisches Projektmanagement in den Bereichen Automotive&Industry, Construction und Digital Transformation.
Wir managen Projekte. Wir bieten je nach Projektbedarf jede Rolle des Projektmanagements an – von einer Unterstützungsleistung bis hin zum Projektdirektor von Milliardenprojekten. Unsere Expert:innen sind fundiert ausgebildet und zertifiziert. Wir kümmern uns konkret und vor Ort darum, dass das Projekt unserer Kunden sicher ins Ziel kommt und achten dabei selbstverständlich auf eine vollständige Kosten- und Termintransparenz.
Wir bieten Projektmanagement Schulungen. Wir sind nicht nur qualifizierte Projektmanager:innen, es ist uns auch wichtig, dieses Wissen weiterzugeben. Wir bieten spezifische Trainings sowie komplette Zertifizierungslehrgänge an (z.B. GPM und SCRUM). Davon profitieren nicht nur unsere eigenen Mitarbeiter:innen, wir schulen auch extern.
Wir wünschen uns eine gute und beständige Beziehung zu unseren Mitarbeiter:innen und bieten allen daher, anders als viele Unternehmen unserer Branche, von Anfang an unbefristete Arbeitsverträge und eine attraktive Vergütung. Wir unterstützen jede:n darin, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit ahc zu wachsen.
Mit der Realisierung unserer Projekte verändern wir Prozesse für unsere Kunden nachhaltig zum Besseren und bringen damit auch den Standort Deutschland voran. Unsere Mitarbeiter:innen sind immer mittendrin im Geschehen und können ihre Kompetenzen und Qualitäten in wichtigen und gesellschaftlich relevanten Bereichen zum Einsatz bringen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Barrierefrei
Parkplatz
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
KantineWir sind ein internationales Team mit hoher Fachkompetenz. Bereits das dritte Jahr in Folge wurden wir mit dem Top Company Siegel von kununu ausgezeichnet. Uns es ist wichtig, dass sich alle Mitarbeiter:innen wertgeschätzt und wohl fühlen. Deswegen bieten wir eine positive Arbeitsatmosphäre, spannende Projekte, ein sympathisches Team und außerdem:
Wir bieten komplexes, technisches Projektmanagement für unsere Kunden. Deswegen suchen wir erfahrene Maschinenbau-, Bau- und Wirtschaftsingenieur:innen sowie (Wirtschafts-)Informatiker:innen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ahc GmbH.
Patricia Schmidt Gomes
bewerbung@ahc-gmbh.de
Offenheit und Kreativität, die gelebt werden kann.
direkter Kontakt, Kommunikation
Die flache Hirachie
Ich habe mich direkt am ersten Tag ins Team aufgenommen gefühlt und durfte direkt an Schulungen teilnehmen. Ich freue mich schon sehr und bin gespannt, was ich noch alles an Erfahrung mitnehmen werde.
Das Weiterbildung als Erfolgsfaktor gesehen wird und dementsprechend unterstützt wird.
bis jetzt habe ich noch nichts Schlimmes erlebt
bis jetzt nichts
bis jetzt nichts
Alles nur Oberfläche, darunter geht es nur um den eigenen Vorteil.
Es gibt eigentlich nicht wirklich welche
Vielleicht manches transparenter kommunizieren
ich kann das noch nicht beurteilen
Kundenstamm erweitern
Den Ton ändern. Nicht mehr von oben herab auf die MA schauen. Ebenso: Es wird dauerhaft propagiert, dass man die Mitarbeiter halten will. Leider gibt es aber kein Konzept, was man nach einer Projektlaufzeit mit den Mitarbeitern machen möchte, daher sitzen die dann im BackOffice rum und langweilen sich. Dann kann man die auch einfach ins HomeOffice schicken und in ruhe lassen. Man versucht natürlich so zu erwirken, dass man sich Urlaub nimmt.
Wüsste jetzt keinen auf Anhieb
Der am besten bewertete Faktor von ahc ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Durch die herzlichen Kolleg*innen entsteht eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Total angenehm, viel Wertschätzung und Zusammenhalt
Sehr familiär, alle sehr nett und freundlich
familiär und sehr angenehm
Bei ahc herrscht eine beinahe familiäre Atmosphäre. Alle sind "per Du", es herrscht ein freundlicher und offener Umgangston und es gibt regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ahc ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Für den Einstieg ganz gut, aber man muss auf der Hut sein und die ganze Zeit im Projekt bleiben, sonst sind alle Zulagen weg.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Die Wachstumsstärke geht mit tollen Karrierechancen einher. Das Unternehmen legt großen Wert auf Weiterbildung. Nahezu alle Mitarbeitenden sind GPM-zertifiziert.
Regelmäßige Schulungen, man kann immer den Wunsch nach Weiterbildung äußern und die Geschäftsleitung sucht dann nach einer Lösung.
Mitarbeiter werden durch ein Angebot an diversen Schulungen gefördert
Super Entwicklungsmöglichkeiten, regelmäßige Schulungen und Coaching
Mindestens einmal pro Monat ein Schulungsangebot.
