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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sensirion Connected Solutions die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sensirion Connected Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Sensirion Connected Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    100%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    83%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    83%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Freundlich

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Entspanntes und hoch motiviertes Arbeitsklima. Man fühlt sich von den ersten Tagen an schon sehr wohl.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Rückmeldungen und Feedbacks sind immer sehr transparent und jeder kann seine Meinung immer ruhig äußern.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als schnell wachsendes Startup sind die Themen hochinteressant

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Die Atmosphäre ist sehr ausbalanciert zwischen ambitioniert/seriös und relaxed/spaßig - natürlich mit phasenweisen Schwankungen in beide Richtungen. Der Übergang zwischen intensiven Arbeitstagen und lustigen Teamevents ist sehr natürlich.
Durch regelmäßige Team Happiness Surveys hat jeder die Möglichkeit seine Stimmung wiederzugeben und Verbesserungsvorschläge einzubringen, die vom Management und HR auch gewissenhaft aufgenommen werden.

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5,0
KommunikationFührungskraft

Die Kommunikation im Team ist super organisiert und in der richtigen "Dosis", niemand hält sich raus und jeder informiert die Kollegen über wichtige Updates oder Fragestellungen.

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