31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
War super
Ja gut, was soll ich hier hin schreiben
Hat super gepasst
Lüppt halt
Hervorragend
Lag auch am Einsatz Ort und lief dezent suboptimal
Kollegen waren gut
Jo
Ja war gut
War OK, lag aber an Einsatz Ort
Hat funktioniert
Ja, war vorhanden
Ja, sehr und viel zu tun
Man kann seine Ideen und Verbesserungsvorschläge und Wünsche offen kommunizieren und mit einbringen.
Seit der neuen Kaffeemaschine, nichts mehr.
Das Klima ist super. Scheinbar hat man ein Händchen dafür hier die richtigen Leute hinzusetzen, die einen förderlichen Einfluss auf ein angenehmes Miteinander haben. Der Umgang miteinander ist stets respektvoll, aber gleichzeitig locker und freundschaftlich. Man pflegt einen ehrlichen Umgang miteinander, was nachhaltig für viel Vertrauen Untereinander sorgt. Zudem sorgen auch die stilvoll eingerichteten Räumlichkeiten und das moderne Equipment dazu bei, dass man sich einerseits stets wohlfühlt, andererseits alles dafür hat um produktiv zu sein.
Das Unternehmen ist noch im Wachstum und daher nur dort bekannt, wo es aktiv ist. Genießt dafür aber einen sehr guten Ruf und das sowohl bei Kunden, als auch bei Bewerbern. Die Mitarbeiter und auch ehemalige Mitarbeiter haben meines Wissens immer ein sehr gutes Bild vom Unternehmen. Ich jedenfalls habe ein sehr gutes Bild und ich könnte mir vorstellen, dass es auch immer so bleibt, weil die Werte, die hier gelebt werden für mich sehr wichtig sind.
Man hat flexible Arbeitszeiten, kann in Abstimmung flexibel Urlaub nehmen, 2 Tage / Woche mobil arbeiten und ausreichend Pausen machen. Zudem wird durch den EGYM Wellpass auch die günstige Möglichkeit geboten sich fit zu halten. Die Arbeit ist generell in den vorgesehenen 40h der Woche sehr gut zu schaffen und kann sich in Relation zum Outcome sehr lukrativ auswirken, wenn man die entsprechende Leistung erbringt. Als Consultant neigt man aber gerne dazu eine hohe Erreichbarkeit anzubieten und auch mal etwas mehr Zeit zu investieren. Die Entscheidung trifft man aber selbst und auch dann sind es vielleicht 5h/Woche mehr.
Karrieremöglichkeiten sind im Rahmen des Unternehmenswachstums stets möglich und man hat eine klare Vorstellung der Perspektiven. Weiterbildungen werden im internen Rahmen angeboten. Hin und wieder wurde mir auch die Möglichkeit kommuniziert externe Weiterbildungen wahrzunehmen, jedoch habe ich persönlich darin keinen Mehrwert gesehen, für die Ausführung meiner Tätigkeit.
Faire Vergütung. Im Consulting bestehend aus Fixgehalt und Provision, mit dem Vorteil, dass sehr gute Leistungen besonders belohnt werden.
Sind davon nicht so sehr betroffen, aber das was ich mitbekommen habe war recht nachhaltig.
Besonders positiv ist die Mentalität gemeinsam voran zu kommen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Man unterstützt sich gegenseitig, lernt voneinander, motiviert sich um seine Ziele zu erreichen und baut einen auf, wenn mal etwas nicht gelungen ist. Die Pausen werden nach Möglichkeit immer zusammen verbracht - ob in kleinen Kreisen oder auch mit allen gemeinsam und jeder ist stets willkommen. Auch sehr schön ist, dass man jeden Tag miteinander lacht und der Humor nie zu kurz kommt.
Das Team hat wenige "ältere Kollegen", aber die Offenheit für Welche und der Umgang mit ihnen war stets einwandfrei.
Die Entscheidungen der Vorgesetzten waren bisher alle sehr vernünftig und bedacht. Man hat das Gefühl, die wissen was sie machen. Am wertvollsten für mich ist, dass sie bislang ihr Wort in allen Punkten gehalten haben, stets fair und eher großzügig waren und einem immer das Gefühl gegeben haben, dass man noch was von ihnen lernen kann. Die Leistungserwartungen sind ergebnisorientiert und lenken nicht durch unnötige KPIs vom Wesentlichen ab. Kritik wird konstruktiv erbracht und man versucht gemeinsam zu erarbeiten wie man etwas besser machen kann - man blickt nach vorne. Ich habe mich stets wertgeschätzt gefühlt und hatte das Gefühl, dass die Kollegen es auch taten.
Sehr gut - von Akustikbildern, bis hin zu höhenverstellbaren Tischen ist alles gegeben. Eine Klimaanlage wäre noch gut, aber das ist keinen Stern wert, weil für ausreichenden Ersatz gesorgt wurde.
Es finden regelmäßig Meetings statt, in denen einerseits informiert wird, andererseits auch viel reflektiert wird, sodass bei Bedarf Maßnahmen erfolgen und auch mal ein neuer Kurs eingeschlagen wird. Aber auch jenseits von Meetings findet man bei Bedarf auf formeller sowie informeller Ebene stets ein offenes Ohr. Informationen werden klar und präzise kommuniziert, allerdings gibt es noch einige wenige kniffelige Themen, wo hin und wieder Missverständnisse entstehen. Kommuniziert wird generell auf allen Ebenen - persönlich, telefonisch, per Mail oder Teams, aber Kommunikation ist ja auch unser Handwerk. ;)
absolut
Da sind einem keine Grenzen gesetzt und man hat die Möglichkeit seine Arbeit so zu gestalten, wie man es für sinnvoll hält um an's Ziel zu kommen. Die Tätigkeit ist von Natur aus sehr vielfältig und man erlebt jeden Tag was Neues. So ist es, wenn man mit vielen verschiedenen interessanten Menschen arbeitet.
Die Atmosphäre in meinem Einsatzort ist sehr angenehm. Vorgesetzte haben hauptsächlich die Aufgabe, sich um das Wohlbefinden und Weiterkommen ihrer Mitarbeiter zu kümmern.
Die Vorgesetzten im Einsatzort waren super und auch meine Ansprechpartner bei Aitiva.
Alles einwandfrei. Wenn ich Fragen hatte, waren die Kollegen von Aitiva immer zur Stelle.
Alles was man im 2nd Level erwarten kann.
Es herrscht eine offene Arbeitsatmosphäre.
Das gibt der Einsatz vor.
Man unterstützt sich gegenseitig. Es könnte aber besser sein.
Es werden nicht nur junge Menschen eingestellt.
Bisher einwandfrei
Hängt vom Einsatzort ab.
Die Kommunikation läuft ganz gut. Habe schon anderes erlebt.
Für Zeitarbeit OK. Man bedenke dabei immer das Grundgehalt und dann die verhandelte Projektzulage.
Kann nichts gegenteiliges behaupten.
Jein, kommt auf die Kundensituation an.
Die Kommunikation. Die sind immer gut erreichbar und haben sich auch gut um einen gekümmert.
Das Gehalt ist viel zu wenig.
Aufjedenfall mehr Gehalt. Und darauf achten bzw. gewährleisten dass man auf seine volle Stunden kommt bzw. Auf das volle Gehalt bekommt.
Das ist eine wirklich tolle Firma, bei der man sich wohl fühlt. Hier steht der Mensch im Vordergrund. Man berücksichtigt die Bedürfnisse der Kandidaten und Mitarbeiter und versucht somit ein optimales Jobangebot zu finden, welches die Person langfristig zufriedenstellen würde. Man bekommt eine professionelle und individuelle Betreuung und fühlt sich hier in guten Händen!
Tolles Team
Die Kommunikation mit den Ansprechpartnern war immer nett und kompetent.
Kommunikation, offenheit und viele Jobangebote
Der Mitarbeiter wird bei Änderungen informiert und offen über den Stand persönlicher Änderungen auf dem laufenden gehalten.
Es wird regelmäßig bei dem Mitarbeiter angefragt, ob er sich wohl fühlt und alles in Ordnung ist. In anderen Unternehmen habe ich mich wie ein Produkt gefühlt, was verliehen und dreckig wieder ins Regal gepackt wurde bis zum nächsten Verleih.
Es wird viel zeitarbeit betrieben. In der IT Branche ist dies leider zum Standard geworden.
Eine automatische Gehaltssteigerung wäre schön. Zum Beispiel nach unternehmenszugehörihkeit.
Ich muss wegen einer Krankheit öfter zum Arzt. Das wird immer unterstützt.
Hier wurde mir das erste mal in meiner Laufbahn eine Fortbildung angeboten.
Wie überall wünscht man sich mehr Gehalt. Aber für Zeitarbeit ist das Gehalt gut.
Wenn man sich mit einer Entscheidung oder einer Situation nicht gut fühlt, kann man immer auf seinen Vorgesetzten zu gehen und eine Lösung finden.
So verdient kununu Geld.