2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir sind ein Seminarhotel und haben immer gut zu tuen. Wir werden Tariflich bezahlt. Die Arbeitsplätze sind gut eingerichtet und sehr vorteilhaft, egal für welche Körpergröße.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Entscheidungen der Chefs sind leider unvorteilhaft für den Mitarbeiter, aber meist gibt es eine Begründung für diese Entscheidung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte öfter die Mitarbeiter in gewisse Entscheidungen mit einbeziehen, gerade wenn es um deren Abteilung geht.
Karriere/Weiterbildung
Wer die Karriereleiter hoch will, hat hier shhlechte Karten. Du bist Rezeptionist und wirst es auch bleiben.
Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es keine, außer gewisse kurze, wie 1. Hilfe oder ähnliches.
Gehalt/Sozialleistungen
Über Gehalt lässt sich immer streiten aber letzendlich ist der Tarifvertrag sehr gut, im Gegensatz zu anderen Hotels.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen versucht so gut es geht Umweltbewusst zu agieren.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer auf dir Abteilung drauf an, ob Service, Küche, housekeeping oder Rezeption.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns ist es gut verteilt. Wir haben Ü50er aber auch erst Anfang 20er Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung kann man so und so unterteilen. Manchmal werden die alt eingessenen bevorzugt aber manchmal auch die Neuen. Aber letztendlich ist es immer relativ fair aufgeteilt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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besserer Bedingungen am Arbeitsplatz als andere Hotels, Bezahlung nicht leistungsgerecht, Hire+Fire,...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bessere Arbeitsbedingungen und bessere Atmosphäre am Arbeitsplatz als bei anderen Arbeitgebern der Branche, Schichtentauschen mit Kollegen möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
harter Kampf um unbefristete Arbeitsplätze führt zu Backstabbing/Reden beim Vorgesetzten hinter dem Rücken von Kollegen. Bezahlung angesichts der schlauchenden kurz wechselnden Schichten nicht leistungsgerecht. Durchlaufstation und Erfahrung Sammeln für den Lebenslauf, bis man etwas besseres hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Akademiehotel Dresden durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Akademiehotel Dresden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.