7 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Bitte Professionelle Umgang mit Bewerber. Nicht kurz vor dem zweiten Gesprächstermin mit Standard Text absagen.
Vielleicht solltet ihr einen nicht hinhalten und falsche Versprechungen machen
Die Fragen waren anspruchsvoll. Es ging über eine Stunde und es interviewte direkt der spätere Vorgesetzte zusammen mit einem weiteren Teammitglied
Dem Bewerber:Innen eine Antwort geben
Eine genaue Begründung der Absage nach 2 Probetagen ist nicht zu viel verlangt. Stattdessen bekommt man eine Standard-Floskel in der Absage Mail