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AKRO-PLASTIC 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AKRO-PLASTIC die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AKRO-PLASTIC
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AKRO-PLASTIC
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    48%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch den Kollegenzusammenhalt gut

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vieles wird nicht oder sehr spät und oft auch nicht transparent kommuniziert

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen/innen sind super

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

freie Arbeitszeitgestaltung, auch kurzfristig frei oder früher gehen kein Problem

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr schwierig , leider auch kein Einzelfall

2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

hier besteht noch viel Nachholbedarf um sich an zeitgemäßes und zukunftsorientiertes Arbeiten anzunähern