Das Team machts gut!
Verbesserungsvorschläge
Es wäre sehr vorteilhaft, wenn der Chef mehr Unterstützung annimmt, um sein Stressniveau zu verringern, und ernsthaftes Feedback anstatt es abzustreiten berücksichtigt. In unserem Team gibt es viele talentierte und fähige Führungspersonen, die sich für eine effektivere Mitarbeiterführung eignen würden. Durch die Integration neuer Führungskräfte mit frischen Ideen und einem offenen Ohr für die Bedürfnisse der Mitarbeiter könnten wir eine positivere Arbeitsumgebung schaffen und das Potenzial des Teams besser ausschöpfen.
Arbeitsatmosphäre
In unserem Team herrscht eine wirklich herzliche und offene Atmosphäre. Die Kollegen sind unglaublich nett und die Zusammenarbeit macht mir wirklich Spaß. Es ist wirklich wie eine kleine Familie, die aus außerhalb der Arbeit mal was unternimmt!
Kommunikation
Ehrlich gesagt, die Kommunikation lässt viel zu wünschen übrig, da wir sehr viele verschiedene Programme dafür nutzen. Es kann wirklich frustrierend sein, wenn wichtige Informationen verloren gehen oder wenn man nicht sicher ist, wo man nach den neuesten Updates suchen soll. Es fühlt sich manchmal wie ein Wirrwarr an, das die Zusammenarbeit erschwert.
Kollegenzusammenhalt
Es ist wie eine Familie, in der jeder für einander da ist und wir uns gegenseitig helfen. Wenn man fragen hat, helfen die Kollegen einem gerne weiter
Vorgesetztenverhalten
Die Stimmung des Chefs schwankt stark und ist oft unberechenbar. Während es Tage gibt, an denen die Zusammenarbeit angenehm ist und wir produktiv arbeiten können, gibt es auch Tage, an denen Kollegen wahllos niedergemacht werden, oft sogar vor Anderen oder in öffentlichen E-Mails. Das scheint bestimmte Personen häufiger zu treffen. Besonders unangenehm wird es, wenn es um wichtige Angelegenheiten wie Vertragsverlängerungen geht, da der Chef dazu neigt, die Situation unnötig "spannend" zu gestalten. Wiederholte Hinweise auf diese Probleme haben zu keiner Änderung geführt.
Interessante Aufgaben
Es gibt eine Vielzahl von faszinierenden Projekten für sehr bekannte und coole Kunden, an denen wir arbeiten können.
Arbeitsbedingungen
Wenn man sich verbesserte Ausstattung wünscht, wie zum Beispiel einen Laptop, einen bequemeren Stuhl oder ein Stehpult, ist es oft eine Glückssache, ob man diese bekommt oder nicht. Es wäre schön, wenn man mehr in die Arbeitsumgebung investieren würde, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter sich wohl und unterstützt fühlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind bedauerlicherweise sehr niedrig. Besonders frustrierend ist es, dass es viele Praktikanten und Volontäre gibt, die sogar noch weniger verdienen.